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La (re-)conversion d’une Page en un Profil Facebook

Facebook propose enfin une procédure de (re-)conversion d’une Page en un profil, après que l’opération inverse a été rendu possible récemment. Et Facebook de prévenir que les données seront effacées, qu’il ne répondra pas à toutes les demandes et qu’il se garde le droit de juger de la pertinence de la conversion. On ne sait […]

LinkedIn dans l'aspiration du "graphe social" de Facebook

Le réseau social professionnel LinkedIn a lancé, mercredi 6 avril, de nouveaux outils permettant d’étendre sa présence sur le Web. Les éditeurs de sites web pourront faire apparaître sur leurs pages différents « modules sociaux » proposés par LinkedIn, parmi lesquels des boutons « partager » ou « recommander », ou un badge de profil de l’utilisateur du réseau professionnel. Pour […]

Les demandeurs d'emploi connectés tous azimuts

PARIS — Les révolutions technologiques ont changé la donne pour les chômeurs: de plus en plus nombreux à avoir adopté internet dans leurs recherches d’emplois, ils passent progressivement aux réseaux sociaux, applications dédiées pour téléphones portables et bientôt pour tablettes. Il a fallu moins d’une heure à Louis, 19 ans, étudiant, pour trouver un job […]

Avec FAVEOUS : vos favoris Twitter, Facebook, Google Reader, You tube, et Dailymotion sur une même interface.

Voici une application qui vous permet de centraliser et d’organiser l’ensemble des contenus préalablement mis en favoris sur Twitter, Facebook (Like), Google Reader, Youtube et Dailymotion.Un moteur de recherche permet ensuite de retrouver très vite tous les contenus favoris associés à un thème. En savoir Plus : https://frenchweb.fr/start-up-semaine-faveous-vos-favoris-Twitter-Facebook-Google-reader-youtube-dailymotion-interface/

Facebook, moteur de croissance des jeunes entreprises

Nous savons que bien des changements arrivent des Etats Unis 6 à 12 mois avant qu’ils ne se propagent en France. C’est encore le cas avec l’utilisation des médias sociaux prend de plus en plus d’ampleur et devient essentielle pour 86% des entreprises qui y ont trouvé en 2010 un intérêt assez ou très important dans […]

Les méthodes de recrutement ont changé

Selon le cabinet Robert Half, 94% des DRH Français ne se contentent plus uniquement du CV pour recruter la perle rare Les job boards déçoivent de plus en plus les recruteurs : Rapport coût/efficacité qui s’est dégradé Côté candidats : à la recherche d’offres plus ciblées Données pas forcement à jour Les CV Thèques et […]

Les Recruteurs utilisent le Web !

« 45% des recruteurs fouillent les réseaux sociaux s’ils projettent de recruter un candidat. Une pratique qui en défavoriserait plus d’un ».    Le FIGARO 8/09/2010  « Pour un poste de management, il est important qu’une personne ait une vitrine. Dans le cas contraire, c’est mauvais signe ! », DRH interrogé par l’AFP »           AFP 23/01/2009 « Si j’ai deux candidats […]

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