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Chercheurs d’Emplois

Formation Réussir son entretien d’embauche

Maîtrisez l'art de l'entretien pour sécuriser des postes clés et accélérer votre carrière professionnelle.

Satisfaction de nos apprenants en 2024 : 98%
Taux d’assiduité : 100%

Tout savoir sur votre formation :

Formez-vous selon vos disponibilités !
Vous proposez 3 dates au choix et votre formateur vous confirme la date souhaitée.

En présentiel dans votre entreprise, dans l’un de nos 54 centres de formation ou en distanciel par visioconférence.

Formations individuelles sur-mesure
ou
Formations Intra entreprise sur-mesure.

Éligible aux Financements :
OPCO, Entreprise, France Travail...
Formation non prise en charge par le CPF.

Contexte de la formation Réussir son entretien d’embauche

Vous cherchez à vous démarquer lors de votre prochain entretien d’embauche ? Vous souhaitez valoriser vos compétences et convaincre votre futur employeur ? La clé de votre réussite se trouve dans une préparation minutieuse et ciblée.

Dans le monde professionnel actuel, réussir son entretien d’embauche est une compétence essentielle. C’est la porte d’entrée vers de nouvelles opportunités de carrière, une occasion unique de se distinguer des autres candidats et de mettre en valeur ses atouts. Cette compétence est d’autant plus cruciale dans un contexte où la concurrence est forte et où chaque détail compte pour décrocher le poste convoité. Maîtriser l’art de l’entretien d’embauche, c’est aussi gagner en confiance et en assurance, deux qualités qui permettent d’aborder sereinement toute situation professionnelle. C’est une véritable plus-value sur votre CV qui peut accélérer votre carrière et vous ouvrir de nouvelles perspectives.

Alors, êtes-vous prêt à transformer vos entretiens d’embauche en véritables opportunités de carrière ?

Avec Expertisme, Organisme de Formation certifié QUALIOPI, nous vous proposons une formation dédiée à la réussite de votre entretien d’embauche. Cette formation est conçue pour vous offrir des outils concrets et efficaces pour préparer votre entretien, valoriser vos compétences et vous démarquer auprès de votre futur employeur. Notre Formateur Expert Métier vous accompagne tout au long de votre parcours pour vous aider à construire un CV attractif, à accroitre votre visibilité sur LinkedIn, à prendre conscience de vos atouts et à préparer votre entretien de recrutement. La formation est adaptable à votre rythme et à vos besoins spécifiques pour vous garantir une expérience d’apprentissage optimale. Avec Expertisme, vous avez l’assurance de bénéficier d’une formation de qualité, reconnue pour son efficacité et son adaptabilité.

Alors n’attendez plus pour prendre en main votre avenir professionnel. Donnez-vous les moyens de réussir votre entretien d’embauche et de décrocher le poste de vos rêves. Agissez maintenant, votre réussite n’attend que vous.

En résumé

Cette formation Réussir son entretien d’embauche vous accompagne pas à pas pour préparer, structurer et réussir vos entretiens de recrutement, internes comme externes. Vous apprenez à construire un CV et un profil professionnel réellement différenciants, à mettre en lumière vos compétences clés (hard et soft skills) et à maîtriser votre discours face aux recruteurs. Grâce aux mises en situation en conditions réelles, vous gagnez en impact, en clarté et en confiance pour décrocher le poste que vous visez.

Ce que cette formation va réellement changer pour vous :
• Construire un CV et un profil professionnel attractifs pour les recruteurs
• Accroître votre visibilité et votre crédibilité sur LinkedIn
• Identifier, clarifier et valoriser vos atouts, hard skills et soft skills
• Préparer vos entretiens (internes / externes) avec une feuille de route structurée
• Vous entraîner en conditions réelles pour des entretiens plus fluides et convaincants

À qui s’adresse cette formation ?

Cette formation s’adresse aux professionnels qui souhaitent réussir un entretien d’embauche ou un entretien individuel

Pré-requis

Être muni d’un ordinateur relié à Internet, possédant une caméra, un micro et un haut-parleur.

Objectifs

  • Construire un CV attractif
  • Accroitre sa visibilité sur LinkedIn
  • Prendre conscience de ses atouts
  • Préparer son entretien de recrutement
  • Mettre en évidence ses hard et soft skills en adéquation avec le poste

Programme

  • 1. CONSTRUIRE UN CV ET UN PROFIL ATTRACTIF POUR LE RECRUTEUR

    • Mettre en avant ses expériences avec le poste
    • Utiliser des mots clés pertinents
    • Orienter un profil objectifs / résultats
  • 2. PREPARER SON ENTRETIEN DE RECRUTEMENT INTERNE / EXTERNE

    • Construire une feuille de route en fonction de l’entreprise et du poste
    • Construire son argumentaire
    • Savoir se vendre et savoir quels atouts mettre en avant
  • 3. S’EXERCER EN CONDITIONS REELLES

    • Phase d’introduction, se présenter et présenter son parcours de façon synthétique
    • Questions / Réponses
    • Mise en situation dans un contexte donné
  • 4. CONCLURE SON ENTRETIEN DE RECRUTEMENT

    • Les questions cruciales à poser en fin d’entretien
    • La reformulation, l’art de montrer au recruteur la compréhension du poste et de ses enjeux
    • Le tempo à connaître (process, relances, mises en contact réseaux…)

Version 5. Mise à jour le 01/01/2026
© EXPERTISME – Groupe SELECT® 2025 Tous droits réservés. Les textes présents sur cette page sont soumis aux droits d’auteur.

Pourquoi choisir EXPERTISME ?

EXPERTISME privilégie une approche 100 % opérationnelle, orientée résultats et adaptée à votre contexte.

En choisissant EXPERTISME pour votre formation Réussir son entretien d’embauche, vous bénéficiez :

• De Formateurs Experts Métiers soigneusement sélectionnés, spécialistes du Réussir son entretien d’embauche avec plus de 7 ans d’expérience.
• D’une pédagogie centrée sur la pratique : exercices concrets, simulations d’entretien, études de cas, mises en situation filmées et débriefées.
• D’un accompagnement personnalisé : prise en compte de votre parcours, de votre secteur, de vos objectifs professionnels et de votre niveau de départ.
• De supports de formation structurés, de modèles et d’outils directement réutilisables (trames de CV, canevas de présentation, check-lists d’entretien…).
• D’une formation modulable en fonction de votre rythme, de vos contraintes et de vos priorités.
• De la garantie d’un Organisme de Formation certifié QUALIOPI, reconnu pour la qualité de ses méthodes et de ses résultats.

Notre mission: vous rendre autonome, efficace et rentable dans la maîtrise et l’application de Réussir son entretien d’embauche.

Quelle formation est faite pour vous selon votre problématique ?

Vous ne savez pas quelle formation choisir ? Repérez votre situation ci-dessous :

Votre enjeu métierFormation recommandéeValeur ajoutée obtenue
Développer une stratégie globale de visibilité professionnelle en ligne en complément de la préparation aux entretiensFormation Optimisez votre visibilité professionnelle sur Internet et les réseaux sociauxRenforcer votre présence numérique (site, réseaux, e-réputation) pour multiplier les opportunités d’entretien et cohérer votre image avant et après vos échanges avec les recruteurs.
Booster spécifiquement votre impact sur LinkedIn et X pour être repéré par les recruteursFormation Créez votre visibilité professionnelle sur LinkedIn et X (Ex Twitter)Optimiser votre profil, votre réseau et vos publications pour attirer les recruteurs, préparer le terrain avant vos entretiens et asseoir votre crédibilité professionnelle.
Construire un support éditorial professionnel pour valoriser votre expertise et votre parcoursFormation Construisez votre blog professionnel pour retrouver un emploiCréer un blog professionnel qui illustre vos compétences, vos réalisations et votre vision, et devient un argument fort à présenter lors de vos entretiens.
Structurer l’ensemble de votre démarche de recherche d’emploi autour de méthodes efficacesFormation Maîtrisez les techniques efficaces de recherche d'emploiBâtir une stratégie de recherche d’emploi complète (ciblage, candidatures, relances, réseau) pour générer davantage d’entretiens à préparer avec la présente formation.
Adapter votre stratégie de carrière et de recherche d’emploi au secteur Informatique et ESNFormation Informatique et ESN : Stratégie de Recherche d'Emploi et Carrières TertiairesComprendre les codes spécifiques des ESN et des métiers tertiaires, affiner votre discours et vos arguments en entretien pour ce secteur très ciblé.

Formation Réussir son entretien d’embauche disponible partout en France

Chaque année, de nombreux professionnels se forment avec EXPERTISME.
Nos Formateurs Experts Métiers interviennent en individuel sur-mesure ou en intra entreprise-sur-mesure régulièrement dans :
• L’un de nos 54 centres à Paris, Lyon, Lille, Bordeaux, Toulouse, Marseille, Nice…
• Directement dans votre entreprise partout en France.
• En distanciel par visioconférence.
• Mais aussi à Nice, Metz.
Découvrir nos centres de formation

Points forts de la formation

  • Votre plan pédagogique de formation sur-mesure avec l’évaluation initiale de votre niveau de connaissance du sujet abordé
  • Des cas pratiques inspirés de votre activité professionnelle, traités lors de la formation
  • Un suivi individuel pendant la formation permettant de progresser plus rapidement
  • Un support de formation de qualité créé sur-mesure en fonction de vos attentes et des objectifs fixés, permettant un transfert de compétences qui vous rende très rapidement opérationnel
  • Les dates et lieux de cette formation sont à définir selon vos disponibilités
  • Animation de la formation par un Formateur Expert Métier
  • La possibilité, pendant 12 mois, de solliciter votre Formateur Expert sur des problématiques professionnelles liées au thème de votre formation
  • Un suivi de 12 mois de la consolidation et de l’évolution de vos acquis.

FAQ – Questions fréquentes sur notre formation

  • La formation Réussir son entretien d’embauche est-elle disponible en distanciel ?

    Oui, la formation est disponible en distanciel par visioconférence ce qui vous permet d’enregistrer et de conserver un support vidéo de votre formation en plus du support de formation.

  • Qui anime la formation Réussir son entretien d’embauche chez EXPERTISME ?

    Nos Formateurs Experts Métiers sont des experts avec en moyenne plus de 7 ans d’expérience. Ils connaissent parfaitement les attentes des recruteurs, les pratiques d’entretien et les réalités du marché de l’emploi.

  • Cette formation convient-elle pour un entretien de recrutement interne (évolution, promotion) ?

    Oui, la formation est conçue pour vous aider à réussir aussi bien des entretiens d’embauche externes que des entretiens individuels ou de mobilité interne. Le formateur adapte les exemples, les mises en situation et l’argumentaire à votre contexte (évolution, changement de poste, nouvelle mission…).

  • Dois-je déjà avoir un CV finalisé pour m’inscrire à la formation ?

    Ce n’est pas obligatoire. Vous pouvez venir avec un CV existant à améliorer ou avec une base de parcours à structurer. La formation vous accompagne précisément dans la construction ou la refonte d’un CV attractif, orienté résultats et cohérent avec le poste que vous visez.

  • Allons-nous réellement pratiquer des simulations d’entretien pendant la formation ?

    Oui, la pratique est au cœur de la formation. Vous réalisez des mises en situation en conditions réelles (présentation, questions-réponses, gestion des objections, conclusion), suivies de retours personnalisés pour ajuster votre discours, votre posture et votre impact.

Approche Pédagogique

L’approche pédagogique a été construite sur l’interactivité et la personnalisation : Présentation illustrée et animée par le Formateur Expert, partage d’expériences, études de cas, mise en situation réelle.
Tous les supports sont fournis par support papier, mail ou clé USB à chaque stagiaire.

Méthodologie pédagogique employée :
Chaque formation en présentiel ou en distanciel est animée par un Formateur Expert Métier sélectionné selon ses compétences et expériences professionnelles. Apport d’expertise du Formateur, quiz en début et fin de formation, cas pratiques, échanges d’expérience. Accès en ligne au support de formation.

Méthodes utilisées et évaluation :
Evaluation et positionnement lors de la définition du projet pédagogique avec le(s) stagiaire(s). Un QCM est donné aux stagiaires le dernier jour de la formation pour valider leurs apprentissages. Une correction collective est effectuée par le Formateur. Une évaluation de fin de stage en direct est organisée entre le Formateur et le(s) stagiaire(s) pour recueillir et prendre en compte leurs appréciations. Une attestation de fin de stage est remise aux stagiaires.

Accessibilité

Toute demande spécifique d’accessibilité à la formation par des personnes handicapées donnera lieu à une attention particulière et, si nécessaire, à une adaptation des supports de formation.
Public en situation de handicap, contactez notre référent handicap au 01 42 66 36 42.

Formateur

Nos Formateurs sont des Experts Métiers qui interviennent sur le thème de la formation. Ils réalisent les audits et co-construisent l’offre et le parcours de formation avec l’Ingénieur Pédagogique avant validation par le Responsable Pédagogique. Ils sont sélectionnés pour leurs compétences pédagogiques et leur expérience en formation d’adultes.

Prêt à maîtriser cette Formation Réussir son entretien d’embauche ?

N’attendez pas pour vous former dans un de nos 54 centres à Paris, Lyon, Lille, Bordeaux et Toulouse, mais aussi directement en entreprise partout en France ou à Nice, Metz.
Demandez dès maintenant votre devis personnalisé ou programme détaillé

Référence : CE-86257

Durée : 14 heures soit 2 jours

Tarif : 1950 € HT / Personne

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Référence : CE-86257

Durée : 14 heures soit 2 jours

Tarif : Sur Devis

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Témoignages
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Notre équipe pédagogique se tient à votre disposition pour vous accompagner dans le choix de votre  formation individuelle sur-mesure ou intra-entreprise sur mesure.

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