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En présentiel ou Distanciel
En présentiel dans votre entreprise, dans l’un de nos 54 centres de formation ou en distanciel par visioconférence.
Modalité de formation
Formations individuelles sur-mesure
ou Formations Intra entreprise sur-mesure.
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Éligible aux Financements
OPCO, Entreprise, France Travail...
Formation non prise en charge par le CPF
Satisfaction Clients
Satisfaction de nos apprenants en 2025 : 98%
Assiduité
Taux d’assiduité : 100%
Vous souhaitez mettre en place une stratégie RSE dans votre organisation mais vous ne savez pas comment vous y prendre ?
La formation « Introduction à la Responsabilité Sociale des Entreprises (RSE) » est conçue pour les apprenants débutants qui souhaitent acquérir une compréhension approfondie des principes fondamentaux de la RSE. La RSE est devenue un sujet incontournable dans le monde des affaires, avec de plus en plus d’entreprises reconnaissant l’importance de leur responsabilité envers la société et l’environnement.
Dans ce contexte, les enjeux de la RSE se réfère à l’approche stratégique qui intègre les préoccupations sociales, environnementales et économiques dans les activités d’une entreprise. Cela signifie que les entreprises ne cherchent pas seulement à maximiser leurs profits, mais aussi à avoir un impact positif sur la société et à contribuer au développement durable dans le milieu professionnel.
Vous souhaitez mettre en place une démarche RSE au sein de votre entreprise mais vous n’avez pas d’expérience pratique de la mise en place d’une stratégie RSE ?
Le premier module de la formation RSE se concentre sur les définitions et les concepts de base de la RSE. Les apprenants découvriront les différentes terminologies associées à la RSE, telles que le développement durable des entreprises, la responsabilité sociétale des entreprises et la responsabilité d’entreprise. Ils comprendront également que les enjeux de la RSE vont au-delà de la philanthropie ou des dons de charité, mais qu’elle englobe toutes les activités de l’entreprise, de la gouvernance à la gestion des ressources humaines, en passant par la gestion environnementale et la chaîne d’approvisionnement.
Le deuxième module de la formation explore les domaines clés de la RSE. Les apprenants plongeront dans des sujets tels que le développement durable, les droits de l’homme, la gouvernance, les enjeux sociétaux et la communauté. Ils comprendront comment ces domaines sont étroitement liés aux enjeux de la RSE et comment les entreprises de nos jours peuvent agir de manière responsable dans chacun de ces domaines.
Dans le troisième module, les apprenants découvriront les outils de mise en oeuvre de la RSE. Ils se familiariseront avec des normes internationales telles que la norme ISO 26000, qui fournit des directives sur la responsabilité sociétale, ainsi que le Global Reporting Initiative (GRI), qui permet aux entreprises de mesurer et de rendre compte de leurs performances en matière de développement durable. Les apprenants exploreront également des concepts clés tels que l’empreinte carbone, la certification environnementale et l’écoconception, qui sont des éléments essentiels de la mise en œuvre de la RSE.
Enfin, le dernier module de la formation mettra l’accent sur l’application pratique de la RSE dans sa propre entreprise ou organisation professionnelle. Les apprenants découvriront les avantages et les enjeux la RSE pour les entreprises, la société, le développement durable et l’environnement, et comprendront comment ils peuvent intégrer les enjeux et principes de la Responsabilité Sociétales des Entreprises dans leurs propres pratiques commerciales pour améliorer leurs performances. Ils évalueront également l’impact de la RSE sur les parties prenantes, tels que les employés, les clients, les fournisseurs et les communautés locales. La formation comprendra des exemples concrets, des scénarios interactifs, des études de cas et des évaluations pour permettre aux apprenants d’appliquer leurs connaissances et de renforcer leur compréhension.
Vous serez accompagné durant cette formation pour notre Formateur professionnel Expert Métier. Alors n’attendez plus, et rejoignez cette formation pour booster votre stratégie RSE.
Cette formation RSE – Niveau Initiation vous permet de comprendre les fondamentaux de la Responsabilité Sociétale des Entreprises et de structurer vos premières actions de manière concrète et opérationnelle.
Ce que cette formation va réellement changer pour vous :
• Comprendre les enjeux clés de la RSE pour votre entreprise, vos équipes et vos parties prenantes
• Découvrir les principaux référentiels RSE (ISO 26000, GRI, empreinte carbone, écoconception…)
• Identifier les premières actions RSE pertinentes à mettre en place dans votre organisation
• Bénéficier de l’accompagnement d’un Formateur Expert Métier en RSE
Cette formation vous intéresse ?
Nos Formateurs Experts Métiers conçoivent votre formation individuelle sur-mesure lors de la définition de votre projet pédagogique !
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Référence : RSE-8400
Cette formation courte est destinée aux dirigeants d’entreprise, gérants, directeurs/responsables RSE, chargées de développement durable, directeurs et responsables des ressources humaines, animateurs et responsables QHSE, responsables QHSE, agents d’encadrement, etc. et plus largement à tous les professionnels souhaitant maîtriser les principes fondamentaux d’une démarche RSE, que ce soit pour booster la marque employeur, fidéliser les clients ou encore pour optimiser la performance de l’entreprise.
Être muni d’un ordinateur relié à Internet, possédant une caméra, un micro et un haut-parleur.
Version 5. Mise à jour le 01/01/2026
© EXPERTISME – Groupe SELECT® 2025 Tous droits réservés. Les textes présents sur cette page sont soumis aux droits d’auteur.
EXPERTISME privilégie une approche 100 % opérationnelle, orientée résultats et adaptée à votre contexte.
• Formateurs Experts Métiers soigneusement sélectionnés, spécialistes du RSE avec plus de 7 ans d’expérience.
• Contenus ancrés dans la réalité du terrain : cas concrets, retours d’expérience, exemples issus d’entreprises de tailles et de secteurs variés.
• Pédagogie active : échanges, mises en situation, quiz, études de cas pour favoriser l’appropriation et la mise en pratique immédiate.
• Adaptation au contexte des participants : prise en compte de votre secteur, de la maturité RSE de votre organisation et de vos contraintes opérationnelles.
• Supports de formation structurés, réutilisables en interne pour sensibiliser et embarquer vos équipes.
Notre mission : vous rendre autonome, efficace et rentable dans la maîtrise et l’application de RSE.
Vous ne savez pas quelle formation choisir ? Identifiez votre situation ci-dessous :
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Votre besoin |
Formation complémentaire |
Vos bénéfices |
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| Comprendre les bases de la RSE et lancer une première démarche structurée | Formation RSE : Apprendre les principes fondamentaux pour une entreprise éthique et durable | Approfondir les fondamentaux vus en initiation et structurer une démarche RSE éthique et durable à l’échelle de l’entreprise. |
| Approfondir les enjeux globaux et stratégiques de la RSE | Formation RSE : Les fondamentaux et les enjeux | Mieux comprendre les enjeux économiques, sociaux et environnementaux pour aligner la RSE avec la stratégie de l’entreprise. |
| Concentrer la démarche RSE sur la transition écologique et énergétique | Formation RSE : Maîtrisez la Transition Écologique et Energétique en Entreprise | Outiller l’entreprise pour réduire ses impacts environnementaux et piloter sa transition énergétique de manière structurée. |
| Intégrer l’économie circulaire et la loi anti-gaspillage dans sa stratégie RSE | Formation Maîtriser la loi anti-gaspillage pour une économie circulaire | Comprendre les obligations réglementaires et transformer les contraintes en opportunités de performance et d’innovation. |
| Relier RSE, risques climatiques et risques énergétiques | Formation Professionnelle : Gestion Efficace des Risques Climatiques et Énergétiques | Identifier, évaluer et piloter les risques climatiques et énergétiques pour sécuriser la stratégie et la résilience de l’entreprise. |
Chaque année, de nombreux professionnels se forment avec EXPERTISME.
Nos Formateurs Experts Métiers interviennent en individuel sur-mesure ou en intra entreprise-sur-mesure régulièrement dans :
• L’un de nos 54 centres à Paris, Lyon, Lille, Bordeaux, Toulouse, Marseille, Nice…
• Directement dans votre entreprise partout en France.
• En distanciel par visioconférence.
• Mais aussi à Chartres, Vichy.
Oui, la formation est disponible en distanciel par visioconférence ce qui vous permet d’enregistrer et de conserver un support vidéo de votre formation en plus du support de formation.
Cette formation est conçue pour des participants débutants en RSE ou disposant d’une expérience limitée. Aucun prérequis en RSE n’est nécessaire, hormis une appétence pour les sujets de développement durable, d’impact social et de performance globale. Les seuls prérequis techniques sont de disposer d’un ordinateur connecté à Internet, équipé d’une caméra, d’un micro et d’un haut-parleur.
Nos Formateurs Experts Métiers sont des experts avec en moyenne plus de 7 ans d’expérience. Ils disposent d’une solide pratique de la RSE en entreprise ou en accompagnement d’organisations, ce qui leur permet d’illustrer chaque notion par des cas concrets et des retours d’expérience terrain.
Oui, la formation est conçue pour être applicable à tout type de structure : TPE, PME, ETI ou grande entreprise. Les exemples et conseils proposés peuvent être adaptés à votre taille, votre secteur et à la maturité RSE de votre organisation. L’objectif est de vous donner des outils concrets pour avancer à votre rythme, avec des actions réalistes et efficaces.
Oui, l’objectif de cette formation d’initiation est précisément de vous permettre de comprendre les fondamentaux de la RSE et d’identifier vos premières priorités d’action. Vous repartez avec des repères, des outils de base et des conseils pratiques pour initier ou structurer votre démarche RSE au sein de votre entreprise ou organisation.
L’approche pédagogique a été construite sur l’interactivité et la personnalisation : Présentation illustrée et animée par le Formateur Expert, partage d’expériences, études de cas, mise en situation réelle.
Tous les supports sont fournis par support papier, mail ou clé USB à chaque stagiaire.
Méthodologie pédagogique employée :
Chaque formation en présentiel ou en distanciel est animée par un Formateur Expert Métier sélectionné selon ses compétences et expériences professionnelles. Apport d’expertise du Formateur, quiz en début et fin de formation, cas pratiques, échanges d’expérience. Accès en ligne au support de formation.
Méthodes utilisées et évaluation :
Evaluation et positionnement lors de la définition du projet pédagogique avec le(s) stagiaire(s). Un QCM est donné aux stagiaires le dernier jour de la formation pour valider leurs apprentissages. Une correction collective est effectuée par le Formateur. Une évaluation de fin de stage en direct est organisée entre le Formateur et le(s) stagiaire(s) pour recueillir et prendre en compte leurs appréciations. Une attestation de fin de stage est remise aux stagiaires.
Toute demande spécifique à l’accessibilité de la formation par des personnes handicapées donnera lieu à une attention particulière et le cas échéant une adaptation des moyens de la formation.
Public en situation de handicap, contactez notre référent handicap au 01 42 66 36 42.
Nos Formateurs sont des Experts Métiers intervenants sur les prestations inhérentes sur la thématique de la formation. Ils réalisent les audits et co-construisent l’offre et le déroulé de la formation avec l’Ingénieur Pédagogique avant validation par le Responsable Pédagogique. Ils sont sélectionnés pour leurs compétences pédagogiques et leurs expériences dans la formation pour adultes.
N’attendez pas pour vous former dans un de nos 54 centres à Paris, Lyon, Lille, Bordeaux et Toulouse, mais aussi directement en entreprise partout en France ou à Chartres, Vichy.
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