Mesure d’impact et reporting - RSE
Niveau :
Satisfaction de nos apprenants en 2024 : 98% Taux d’assiduité : 100%
Formez-vous selon vos disponibilités ! Vous proposez 3 dates au choix et votre formateur vous confirme la date souhaitée.
En présentiel dans votre entreprise, dans l’un de nos 54 centres de formation ou en distanciel par visioconférence.
Vous cherchez à comprendre les enjeux environnementaux et à agir concrètement au sein de votre organisation ? Vous aimeriez développer une stratégie adaptée pour faire face aux défis du changement climatique ?
La nécessité de s’adapter et de répondre aux défis climatiques est devenue cruciale pour toutes les organisations. Qu’il s’agisse de répondre aux attentes croissantes des consommateurs en matière de responsabilité environnementale, de se conformer à un cadre réglementaire de plus en plus strict ou d’exploiter les avantages économiques d’une gestion proactive des risques liés au climat, l’élaboration d’un plan d’action climatique est désormais une compétence essentielle à maîtriser. En le faisant, vous pouvez non seulement améliorer votre empreinte écologique, mais aussi favoriser l’innovation, renforcer votre image de marque et accélérer votre carrière.
N’oubliez pas que l’urgence climatique est une réalité. Ne serait-il pas temps d’agir pour votre organisation et pour la planète ?
Avec Expertisme, Organisme de Formation certifié QUALIOPI, vous pouvez acquérir les compétences nécessaires pour développer un plan d’action climatique efficace pour votre organisation. Notre formation Atelier – Climat : quel plan d’action pour mon organisation ? vous offre une compréhension approfondie des impacts du changement climatique et vous guide dans la création de plans d’action climatiques adaptés à votre contexte organisationnel. Votre Formateur Expert Métier vous aidera à identifier les risques spécifiques et les opportunités liées au climat, à intégrer des pratiques durables dans vos processus opérationnels et à mettre en place des systèmes de suivi et d’évaluation.
L’adaptabilité et l’efficacité de notre formation sont assurées par une approche pédagogique qui allie théorie solide et ateliers pratiques, pour vous permettre d’appliquer immédiatement ce que vous avez appris. Vous serez également formé à mobiliser et engager efficacement les parties prenantes autour des initiatives climatiques, ce qui comprend le développement de stratégies de communication efficaces et la facilitation de la collaboration intersectorielle.
Ne laissez pas votre organisation être laissée pour compte dans le contexte climatique actuel. Inscrivez-vous dès maintenant à notre formation Atelier – Climat : quel plan d’action pour mon organisation ?. Donnez-vous les moyens de faire une différence dans votre organisation et pour la planète. Agissez avant qu’il ne soit trop tard, car chaque geste compte pour un avenir durable.
Cette formation s’adresse à toute personne souhaitant s’approprier les enjeux des dérèglements climatiques et soucieuse d’intégrer ces problématiques dans son organisation professionnelle. Elle est particulièrement pertinente pour les dirigeants d’entreprises, les managers d’équipes, les chefs de projets, ainsi que les responsables des ressources humaines et du développement durable. De même, les consultants, les formateurs et les professionnels de l’enseignement qui souhaitent enrichir leur palette de compétences trouveront un intérêt certain à cette formation. En outre, elle peut être bénéfique aux membres d’organisations non gouvernementales et à toute personne en charge de la mise en œuvre de politiques environnementales. En somme, cette formation est une opportunité pour tous les acteurs engagés dans une démarche de responsabilité sociétale et environnementale.
Programme
Version 4. Mise à jour le 01/01/2025
© EXPERTISME – Groupe SELECT® 2025 Tous droits réservés. Les textes présents sur cette page sont soumis aux droits d’auteur.
Avoir une connaissance de base du climat et des enjeux environnementaux liés à l’activité de son organisation
Être en mesure de réfléchir aux actions possibles pour améliorer l’impact environnemental de son organisation
Être muni d’un ordinateur relié à Internet, possédant une caméra, un micro et un haut-parleur
Avoir une bonne maîtrise de l’utilisation de l’outil informatique et des applications de partage de documents et de communication en ligne
Avoir une capacité à travailler en équipe, à partager ses idées et à participer activement aux ateliers collaboratifs
Être engagé dans une démarche de progression continue et d’amélioration de ses pratiques professionnelles.
L’approche pédagogique a été construite sur l’interactivité et la personnalisation : Présentation illustrée et animée par le Formateur Expert, partage d’expériences, études de cas, mise en situation réelle.
Tous les supports sont fournis par support papier, mail ou clé USB à chaque stagiaire.
Méthodologie pédagogique employée :
Chaque formation en présentiel ou en distanciel est animée par un Formateur Expert Métier sélectionné selon ses compétences et expériences professionnelles. Apport d’expertise du Formateur, quiz en début et fin de formation, cas pratiques, échanges d’expérience. Accès en ligne au support de formation.
Méthodes utilisées et évaluation :
Evaluation et positionnement lors de la définition du projet pédagogique avec le(s) stagiaire(s). Un QCM est donné aux stagiaires le dernier jour de la formation pour valider leurs apprentissages. Une correction collective est effectuée par le Formateur. Une évaluation de fin de stage en direct est organisée entre le Formateur et le(s) stagiaire(s) pour recueillir et prendre en compte leurs appréciations. Une attestation de fin de stage est remise aux stagiaires.
Toute demande spécifique à l’accessibilité de la formation par des personnes handicapées donnera lieu à une attention particulière et le cas échéant une adaptation des moyens de la formation.
Public en situation de handicap, contactez notre référent handicap au 01 42 66 36 42.
Nos Formateurs sont des Experts Métiers intervenants sur les prestations inhérentes sur la thématique de la formation. Ils réalisent les audits et co-construisent l’offre et le déroulé de la formation avec l’Ingénieur Pédagogique avant validation par le Responsable Pédagogique. Ils sont sélectionnés pour leurs compétences pédagogiques et leurs expériences dans la formation pour adultes.
Référence : RSE-99526
Durée : 4 heures soit 1/2 journée
Tarif : 650€ HT / Personne
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Référence : RSE-99526
Durée : 4 heures soit 1/2 journée
Tarif : Sur Devis
à partir de 4 collaborateurs
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