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Formation Gestion des conduites addictives pour les managers

Niveau :

Satisfaction de nos apprenants en 2025 : 98%
Taux d’assiduité : 100%

Tout savoir sur votre formation :

Formez-vous selon vos disponibilités !
Vous proposez 3 dates au choix et votre formateur vous confirme la date souhaitée.

En présentiel dans votre entreprise, dans l’un de nos 54 centres de formation ou en distanciel par visioconférence.

Formations individuelles sur-mesure
ou
Formations Intra entreprise sur-mesure.

Éligible aux Financements :
OPCO, Entreprise, France Travail...
Formation non prise en charge par le CPF.

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Contexte de la formation Gestion des conduites addictives pour les managers ?

Comment gérer les conduites addictives en entreprise quand on est manager ? Comment réagir face à un salarié présentant un comportement addictif au travail sans commettre d’erreur juridique ou managériale ? Cette formation vous apporte des repères concrets pour agir avec justesse, protéger vos équipes et sécuriser votre organisation.

Dans un contexte professionnel de plus en plus exigeant, la gestion des conduites addictives pour les managers est devenue une compétence clé en prévention des risques psychosociaux et en management responsable. L’alcool, les drogues, certains médicaments, mais aussi les addictions comportementales (jeux, écrans, travail compulsif) peuvent impacter la performance, la sécurité et le climat social. Savoir repérer les signaux d’alerte, comprendre les mécanismes de l’addiction et adopter une posture managériale adaptée permet de protéger la santé des collaborateurs tout en préservant la responsabilité de l’employeur. Cette expertise renforce votre crédibilité managériale, vous aide à gérer des situations sensibles avec professionnalisme et vous distingue comme un leader capable de conjuguer performance, prévention et respect de la personne. C’est un véritable levier de progression de carrière et d’excellence managériale.

Cette formation en gestion des conduites addictives pour les managers vous donne des outils concrets, des méthodes éprouvées et un cadre rassurant pour intervenir avec efficacité et humanité.

Avec EXPERTISME, Organisme de Formations certifié QUALIOPI, vous bénéficiez d’un parcours intensif et pragmatique, directement centré sur les enjeux de terrain des managers et chefs d’entreprise. Votre Formateur Expert Métier vous accompagne pas à pas pour comprendre les mécanismes de l’addiction, identifier les comportements à risque, réagir face à une situation critique (altération de la vigilance, accident, comportement inadapté) et conduire un entretien structuré avec un salarié en difficulté. La formation aborde le cadre légal, les responsabilités de chacun, la prévention, la communication managériale, ainsi que le recours éventuel aux tests salivaires, sur demande, dans le respect des règles en vigueur. Grâce à des mises en situation, des études de cas et des retours d’expérience, vous repartez avec des pratiques immédiatement applicables pour sécuriser vos décisions, instaurer un climat de confiance et orienter vos collaborateurs vers les bons relais internes et externes.

Inscrivez-vous dès maintenant pour développer une compétence managériale stratégique, protéger vos équipes, sécuriser votre entreprise et faire de la prévention des conduites addictives un véritable avantage compétitif.

En résumé

Cette formation opérationnelle permet aux managers et dirigeants d’identifier, prévenir et gérer les conduites addictives au travail, dans le respect du cadre légal et humain.

Ce que cette formation va réellement changer pour vous :

Comprendre les mécanismes des conduites addictives avec ou sans substance
Maîtriser le cadre réglementaire et les responsabilités de l’employeur et du manager
Savoir réagir en situation critique et conduire un entretien avec un salarié en difficulté
Adopter une posture de prévention et de communication adaptée au sein de l’équipe
Orienter efficacement les collaborateurs vers les dispositifs et structures d’accompagnement

À qui s’adresse cette formation ?

Cette formation Gestion des conduites addictives pour les managers s’adresse :

Managers de proximité, responsables d’équipe, chefs de service, dirigeants de PME, DRH, responsables RH, encadrants de terrain, responsables QHSE, toute personne en position de management ou d’encadrement souhaitant savoir prévenir et gérer les conduites addictives au travail.
Aucun prérequis technique n’est nécessaire pour suivre cette formation. Une expérience en management ou en encadrement d’équipe est recommandée pour tirer pleinement parti des mises en situation.

Que vous soyez débutant en Gestion des conduites addictives pour les managers ou déjà utilisateur, cette formation vous permettra d’acquérir des bases solides et des réflexes professionnels pour être autonome.

Pré-requis

Être muni d’un ordinateur relié à Internet, possédant une caméra, un micro et un haut parleur.

Objectifs

À l’issue de cette formation Gestion des conduites addictives pour les managers, vous serez capable de :

Comprendre les mécanismes de l’addiction, des conduites addictives et des comportements à risque, avec ou sans substance.
Maîtriser le cadre réglementaire applicable aux conduites addictives en entreprise et les responsabilités de l’employeur et du manager.
Savoir accueillir, écouter et réagir face à un collaborateur en difficulté, en adoptant une posture managériale préventive et bienveillante.
Renforcer sa capacité à communiquer de manière claire, structurée et non stigmatisante sur les conduites addictives au sein de l’équipe.
Connaître les principes, limites et conditions d’utilisation des tests salivaires en milieu professionnel (sur demande).
Savoir orienter efficacement les salariés en difficulté vers les dispositifs internes (RH, médecine du travail, management) et les structures d’accompagnement spécialisées.

Programme

1. COMPRENDRE LES CONDUITES ADDICTIVES AU TRAVAIL
- Définitions : usage, mésusage, abus, dépendance, addiction avec ou sans substance
- Substances psychoactives en milieu professionnel : alcool, drogues, médicaments, autres produits
- Addictions comportementales : jeux, écrans, réseaux sociaux, travail compulsif
- Mécanismes de l’addiction : facteurs individuels, professionnels et organisationnels
- Impacts sur la santé, la sécurité, la performance et le climat social

Version 5. Mise à jour le 01/01/2026
© EXPERTISME – Groupe SELECT® 2025 Tous droits réservés. Les textes présents sur cette page sont soumis aux droits d’auteur.

Pourquoi choisir EXPERTISME ?

EXPERTISME privilégie une approche 100 % opérationnelle, orientée résultats et adaptée à votre contexte.

• Formateurs Experts Métiers soigneusement sélectionnés, spécialistes de cette thématique avec plus de 7 ans d’expérience.
• Pédagogie centrée sur vos enjeux : nous partons de votre entreprise, de vos objectifs et de vos contraintes business.
• Ateliers pratiques, démonstrations en direct et analyses de cas concrets pour ancrer les acquis.
• Supports, modèles et check-lists immédiatement réutilisables dans vos propres comptes.
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Notre mission : vous rendre autonome, efficace et rentable dans la maîtrise et l’application

Quelle formation est faite pour vous selon votre problématique ?

Vous ne savez pas quelle formation choisir ? Repérez votre situation ci-dessous :

Votre enjeu métier	Formation recommandée	Valeur ajoutée obtenue
Gérer des tensions et situations sensibles au sein de l’équipe, en complément de la gestion des conduites addictives	Formation gestion des conflits en milieu professionnel	Développer des réflexes de médiation, de communication assertive et de régulation des conflits pour sécuriser le climat social.
Structurer un projet de prévention ou de sensibilisation interne en mode digital	Formation Gestion de projets Web / Digital : Méthodes et Outils	Acquérir une méthodologie de gestion de projet pour concevoir et déployer des supports de prévention en ligne efficaces.
Créer un espace d’information interne sur la prévention des risques et des conduites addictives	Formation WordPress Création et gestion de site ou d'un blog	Mettre en place un site ou un blog dédié aux ressources RH, QVT et prévention, facilement administrable en interne.
Mettre en avant des ressources d’accompagnement via une plateforme e-commerce (livres, outils, supports)	Formation Création et gestion de site e-commerce avec un CMS au Choix et intégration de newsletter	Créer une boutique en ligne et des campagnes de newsletters pour diffuser outils et contenus de sensibilisation.
Industrialiser et automatiser le déploiement d’outils digitaux de prévention en environnement technique	Formation Docker pour les développeurs - Déploiement et gestion d'applications	Faciliter le déploiement d’applications de suivi, d’e-learning ou de reporting liés à la prévention des risques.

Formation disponible partout en France

Chaque année, de nombreux professionnels se forment avec EXPERTISME.

Nos Formateurs Experts Métiers interviennent en individuel sur-mesure ou en intra entreprise-sur-mesure régulièrement dans :

L’un de nos 54 centres à Paris, Lyon, Lille, Bordeaux, Toulouse, Marseille, Nice…
Directement dans votre entreprise partout en France.
En distanciel par visioconférence.
Mais aussi à Bourges, Angers.

Découvrir nos centres de formation

Points forts de la formation

Votre plan pédagogique de formation sur-mesure avec l’évaluation initiale de votre niveau de connaissance du sujet abordé
Des cas pratiques inspirés de votre activité professionnelle, traités lors de la formation
Un suivi individuel pendant la formation permettant de progresser plus rapidement
Un support de formation de qualité créé sur-mesure en fonction de vos attentes et des objectifs fixés, permettant un transfert de compétences qui vous rende très rapidement opérationnel
Les dates et lieux de cette formation sont à définir selon vos disponibilités
Animation de la formation par un Formateur Expert Métier
La possibilité, pendant 12 mois, de solliciter votre Formateur Expert sur des problématiques professionnelles liées au thème de votre formation
Un suivi de 12 mois de la consolidation et de l’évolution de vos acquis.

FAQ – Questions fréquentes sur notre formation

La formation Gestion des conduites addictives pour les managers est-elle disponible en distanciel ?
o Oui, la formation est disponible en distanciel par visioconférence ce qui vous permet d’enregistrer et de conserver un support vidéo de votre formation en plus du support de formation.
Les formateurs sont-ils des experts du sujet des conduites addictives au travail ?
o Oui, nos Formateurs Experts Métiers sont des experts avec en moyenne plus de 7 ans d’expérience.
La formation aborde-t-elle le cadre légal et les responsabilités du manager ?
o Oui, un module complet est dédié au cadre réglementaire, aux obligations de l’employeur et aux responsabilités du manager en matière de santé et sécurité au travail.
La formation inclut-elle des mises en situation pratiques ?
o Oui, des études de cas, jeux de rôle et mises en situation d’entretien avec un salarié en difficulté sont prévus pour ancrer les apprentissages.
Peut-on traiter la question des tests salivaires pendant la formation ?
o Oui, un focus spécifique sur les tests salivaires peut être intégré sur demande, en rappelant le cadre légal, les limites et les bonnes pratiques.

Approche Pédagogique

L’approche pédagogique a été construite sur l’interactivité et la personnalisation : Présentation illustrée et animée par le Formateur Expert, partage d’expériences, études de cas, mise en situation réelle.
Tous les supports sont fournis par support papier, mail ou clé USB à chaque stagiaire.

Méthodologie pédagogique employée :
Chaque formation en présentiel ou en distanciel est animée par un Formateur Expert Métier sélectionné selon ses compétences et expériences professionnelles. Apport d’expertise du Formateur, quiz en début et fin de formation, cas pratiques, échanges d’expérience. Accès en ligne au support de formation.

Modalités employées et évaluation :
Évaluation et positionnement lors de la définition du plan pédagogique avec le ou les stagiaires. Un QCM est soumis aux stagiaires le dernier jour de la formation pour valider les acquis. Une correction collective est effectuée par le Formateur. Un bilan de fin de stage à chaud est organisé entre le Formateur et le ou les stagiaires pour le recueil et la prise en compte de leurs appréciations. Une attestation de fin de stage est remise aux stagiaires.

Accessibilité

Toute demande spécifique à l’accessibilité de la formation par des personnes handicapées donnera lieu à une attention particulière et le cas échéant une adaptation des moyens de la formation.
Public en situation de handicap, contactez notre référent handicap au 01 42 66 36 42.

Délai d'accès à la formation

Nous accusons réception de toute demande sous 48 heures ouvrées.

Le délai moyen d’accès à nos formations est de 30 jours à compter de la réception du dossier d’inscription complet.
Ce délai peut varier selon le mode de financement :

Financement direct entreprise : environ 30 jours
Financement OPCO : environ 4 à 6 semaines, sous réserve d’accord de prise en charge

Ces délais sont indicatifs et peuvent varier en fonction du planning du formateur, du profil du bénéficiaire ou du caractère sur-mesure de la formation.

Pour toute demande urgente, contactez-nous directement.

Formateur

Nos Formateurs sont des Experts Métiers intervenants sur les prestations inhérentes sur la thématique de la formation. Ils réalisent les audits et co-construisent l’offre et le déroulé de la formation avec l’Ingénieur Pédagogique avant validation par le Responsable Pédagogique. Ils sont sélectionnés pour leurs compétences pédagogiques et leurs expériences dans la formation pour adultes.

Prêt à maîtriser Gestion des conduites addictives pour les managers ?

N’attendez pas pour vous former dans un de nos 54 centres à Paris, Lyon, Lille, Bordeaux et Toulouse, mais aussi directement en entreprise partout en France ou à Brest, Poitiers.

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Référence : XX-

Durée : 7 heures soit 1 jour

Tarif : 980 € HT / Personne

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Référence : XX-

Durée : 7 heures soit 1 jour

Tarif : Sur Devis

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Témoignages
de nos apprenants

« Formation complète sur le social Selling sur LinkedIn.
J’ai apprécié le support de formation très complet et documenté. Formateur extrêmement professionnel à l’écoute des problématiques et des diﬃcultés. »

« La formation m’a apporté une totale satisfaction.
J’ai reçu les informations nécessaires à la mise en pratique du référencement naturel de mon site Internet et les éléments correctifs aux pratiques précédemment utilisées.
Merci au formateur qui est un référenceur de métier. »

« La réunion organisée en amont de la formation a permis de cerner nos attentes et de cibler les besoins.
La formation aux publicités Facebook Ads était donc adaptée et a permis de voir les diﬀérents points attendus. Le formateur était à l’écoute et a répondu à l’ensemble de nos questions.
Il a également pu analyser nos contenus et performances de certaines campagnes et nous conseiller. »

« Très bonne formation à l’usage de Matomo Analytics.
Formateur à l’écoute et très pédagogue.»

« Merci pour la rapidité avec laquelle cette formation LinkedIn Ads a été organisée.
Par ailleurs, tout était clair et très bien expliqué par le formateur. »

« Formation personnalisée et individuelle, très appréciée.
La formation répondait à mes attentes : théorie et pratique.
Guillaume est pédagogue et c'était très intéressant.
J'ai appris beaucoup de choses ! Merci. »

« Merci pour l’ensemble des conseils et pour l'expertise. »

« Très bon formateur, rien à ajouter comme recommendation.
Très bonne formation, toujours à l’écoute »

« Les informations que j’ai reçues étaient très claires et adaptées, je suis tout à fait satisfaite de la formation qui m’a été prodiguée. »

« Formation claire faite sur mesure et formateur qui prend le temps de très bien expliquer. Beaucoup d'exemples fournis en Live. Bravo !»

« Mon besoin a bien été compris et la formation a répondu à toutes mes attentes, le tout dans une bonne ambiance. Un grand merci »

« Très bonne formation, axée très technique, sur les publicités Facebook et Instagram. De très bonnes solutions et astuces apprises, intéressantes à mettre en pratique pour tester. Je reviendrai sûrement vers l'équipe pour la mise en pratique continue de ces solutions »

« Formateur Très dynamique et très à l'écoute des besoins et du niveau de chacun, Merci. Je n'avais pas TikTok jusqu'à ce matin 10H et j'ai réussi à l'issue de cette formation à créer une vidéo. C'est formidable ! »

« Très bonne formation, avec un bon rythme et structuration (explication puis mise en pratique directe à chaque module) »

« Formation d’acculturation au Digital très claire, vivante, parfaitement documentée, et humainement agréable ! »

« Formation à l’initiation aux réseaux sociaux de qualité, directement adaptable dans nos missions. 2 journées très denses mais productives. Pleins d’idées et de conseils à mettre en pratique. »

« Merci à Guillaume pour cette formation en one-to-one qui était idéale pour appréhender le sujet en se focalisant sur le cas pratique qui me concerne. Guillaume a été très pédagogue, à l'écoute de mes demandes et à répondu à mes questions. Ce type de formation se prête parfaitement au distanciel.»

« Tout était correctement organisé, rien à redire. Reste à mettre en pratique. Formateur de grande qualité et très pédagogue. Merci ! »

« J'ai été très satisfaite de la formation prodiguée par le formateur d'Expertisme. J'utilise LinkedIn depuis quelques années et la page LinkedIn entreprise depuis janvier 2024. J'avais cependant besoin d'approfondir mes connaissances en la matière, ce qui a été tout à fait le cas. Merci beaucoup pour cette formation, qui va me permettre de mettre en pratique tout ce que j'ai appris depuis 2 jours. »

« L'objectif de la formation AirTable était très ambitieux par rapport à la durée prévue. La formation a donc été très intensive et ma capacité à maitriser l'ensemble des acquis demandera du temps. Excellentes qualités pédagogiques du formateur. »

Des questions
sur notre formation ?

Notre équipe pédagogique se tient à votre disposition pour vous accompagner dans le choix de votre formation individuelle sur-mesure ou intra-entreprise sur mesure.