Plan de Développement des Compétences 2027 : Notre équipe vous accompagne !
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En présentiel ou Distanciel
En présentiel dans votre entreprise, dans l’un de nos 54 centres de formation ou en distanciel par visioconférence.
Modalité de formation
Formations individuelles sur-mesure
ou Formations Intra entreprise sur-mesure.
Formez-vous selon vos disponibilités !
Vous proposez 3 dates au choix et votre formateur vous confirme la date souhaitée.
Éligible aux Financements
OPCO, Entreprise, France Travail...
Formation non prise en charge par le CPF
Satisfaction Clients
Satisfaction de nos apprenants en 2025 : 98%
Assiduité
Taux d’assiduité : 100%
Est-ce que la sécurité au travail est votre préoccupation principale ? Cherchez-vous à améliorer la prévention des risques en milieu professionnel ?
Dans un monde professionnel de plus en plus complexe et régi par des réglementations strictes, la prévention des risques est devenue une compétence essentielle. Que ce soit pour gérer les addictions, les lombalgies, les risques chimiques, la prévention des accidents domestiques, ou encore la gestion des épidémies, cette compétence permet de créer un environnement de travail sain et sécurisé. Les bénéfices sont nombreux : amélioration de la productivité, réduction des coûts liés aux accidents du travail et augmentation de la satisfaction des employés. Elle permet également de se conformer aux obligations légales et de se démarquer en tant qu’employeur responsable. Enfin, elle offre des opportunités de carrière dans le domaine de la santé et de la sécurité au travail.
Maintenant que vous êtes conscient de l’importance de la prévention des risques, passons à la prochaine étape.
Avec EXPERTISME, Organisme de Formation certifié QUALIOPI, vous pouvez acquérir cette compétence de manière efficace et adaptée à vos besoins. Notre formation couvre toutes les facettes de la prévention des risques professionnels, allant de l’évaluation des risques CMR à la sensibilisation aux risques psychosociaux. Votre formateur expert métier vous guidera à travers chaque module, vous fournissant des outils pratiques et des conseils personnalisés pour mettre en œuvre une stratégie de prévention efficace. De plus, notre formation inclut la maîtrise des outils de prévention, l’élaboration du document unique (DUERP), l’arbre des causes, et la réglementation en santé-sécurité au travail. En choisissant notre formation, vous vous assurez une approche complète et professionnelle de la prévention des risques, tout en optimisant votre temps et vos ressources.
Ne manquez pas cette opportunité de renforcer vos compétences et de contribuer à la sécurité de votre milieu de travail. Inscrivez-vous dès maintenant à notre formation en prévention des risques professionnels et faites un pas de plus vers une carrière réussie dans le domaine de la santé et de la sécurité au travail.
Cette formation Prévention et Gestion des Risques au Travail vous donne une vision globale, concrète et immédiatement exploitable de la santé-sécurité au travail : des risques physiques et chimiques aux risques psychosociaux, en passant par les addictions, les TMS, les épidémies et la réglementation. Vous repartez avec une méthodologie claire, des outils éprouvés (DUERP, arbre des causes…) et un plan d’actions adapté à votre structure.
Ce que cette formation va réellement changer pour vous :
• Intégrer une démarche de prévention structurée, conforme aux obligations légales et adaptée à votre réalité terrain.
• Identifier, évaluer et maîtriser les principaux risques professionnels : CMR, TMS, addictions, risques psychosociaux, risques domestiques, épidémies, fortes chaleurs.
• Construire et mettre à jour un Document Unique (DUERP) pertinent, exploitable et orienté actions.
• Déployer des actions de prévention efficaces pour réduire les accidents, les arrêts de travail et les coûts associés.
• Renforcer votre rôle d’acteur clé de la santé-sécurité au travail et crédibiliser votre posture auprès de la direction et des équipes.
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Référence : MGT-99867
Cette formation s’adresse à une multitude de professionnels activement impliqués dans la promotion et la gestion de la santé et de la sécurité au travail. Les responsables des ressources humaines, les managers et les préventeurs trouveront un contenu riche et pertinent pour améliorer leurs compétences en matière de prévention et de gestion des risques. Les membres du Comité Social et Économique (CSE) et de la Commission Santé, Sécurité et Conditions de Travail (CSSCT) pourront renforcer leur capacité à évaluer et à prévenir les risques chimiques, physiques et psychosociaux. Cette formation est également adaptée aux responsables sécurité, ingénieurs et animateurs, qui souhaitent mettre en œuvre une véritable démarche de sécurité et santé au travail. Enfin, tout personnel en charge de la manutention des personnes à mobilité réduite ou en situation de handicap pourra bénéficier de modules dédiés à cette problématique spécifique.
Aucun prérequis de matériel ou de connaissances techniques n’est nécessaire pour la majorité des modules de cette formation. Cependant, certaines formations spécifiques recommandent des compétences préalables comme la maîtrise du document unique ou des notions de droit pour les modules liés à la réglementation.
La formation est destinée à divers publics, notamment ceux exposés à des risques professionnels tels que les troubles musculo-squelettiques, les agents chimiques CMR, ou impliqués dans la manutention manuelle de charges. De ce fait, une familiarité avec ces risques et les métiers concernés peut être bénéfique.
Être muni d’un ordinateur relié à Internet, possédant une caméra, un micro et un haut-parleur.
Version 5. Mise à jour le 01/01/2026
© EXPERTISME – Groupe SELECT® 2025 Tous droits réservés. Les textes présents sur cette page sont soumis aux droits d’auteur.
EXPERTISME privilégie une approche 100 % opérationnelle, orientée résultats et adaptée à votre contexte.
Nos engagements pour votre formation Prévention et Gestion des Risques au Travail :
• Formateurs Experts Métiers soigneusement sélectionnés, spécialistes du Prévention et Gestion des Risques au Travail avec plus de 7 ans d’expérience.
• Pédagogie centrée sur vos cas concrets : diagnostics de situations réelles, études de cas, exercices d’application, construction de plans d’actions directement transposables dans votre structure.
• Contenus constamment mis à jour selon la réglementation, la réforme de la santé au travail et les meilleures pratiques de prévention.
• Outils livrables et réutilisables : trames de DUERP, modèles d’arbre des causes, check-lists de contrôle, exemples de procédures et de plans de prévention.
• Formation disponible en présentiel ou en distanciel par visioconférence pour s’adapter à vos contraintes d’organisation et de planning.
• Accompagnement personnalisé : échanges avec le formateur, réponses à vos problématiques spécifiques, conseils pour adapter la démarche à la taille, au secteur et à la maturité de votre organisation.
Notre mission: vous rendre autonome, efficace et rentable dans l’analyse et l’exploitation de vos données Prévention et Gestion des Risques au Travail.
Vous ne savez pas quelle formation choisir ? Identifiez votre situation ci-dessous :
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Votre besoin |
Formation complémentaire |
Vos bénéfices |
|---|---|---|
| Comprendre et appliquer la réglementation Santé-Sécurité-Environnement pour sécuriser vos pratiques et anticiper les contrôles | Formation réglementation et jurisprudence Santé-Sécurité-Environnement | Vous approfondissez le cadre légal, la jurisprudence et les responsabilités, afin de sécuriser vos décisions et vos procédures internes. |
| Structurer une démarche globale de prévention des risques et de sécurité au travail, en complément de cette formation | Formation Professionnelle : Prévention des Risques et Sécurité au Travail | Vous consolidez votre approche en intégrant méthodologie, outils et bonnes pratiques pour piloter la prévention à l’échelle de l’entreprise. |
| Savoir réagir efficacement en cas d’accident ou de malaise sur le lieu de travail | Formation Professionnelle en Premiers Secours au Travail : Réagir Efficacement en Urgence | Vous développez les bons réflexes de premiers secours pour protéger, alerter et secourir rapidement en situation d’urgence. |
| Devenir ou renforcer votre rôle de Responsable Sécurité / Environnement et piloter une politique HSE structurée | Formation Management HSE : Devenir Responsable Sécurité et Environnement | Vous apprenez à concevoir, déployer et suivre une stratégie HSE complète, alignée sur les enjeux de votre organisation. |
| Approfondir spécifiquement la prévention et la gestion des risques psychosociaux (RPS) au sein de votre entreprise | Formation Responsable HSSE : Prévention et Gestion des Risques Psychosociaux en Entreprise | Vous développez une expertise pointue sur les RPS, du diagnostic à la mise en œuvre d’actions de prévention ciblées. |
Chaque année, de nombreux professionnels se forment avec EXPERTISME.
Nos Formateurs Experts Métiers interviennent en individuel sur-mesure ou en intra entreprise-sur-mesure régulièrement dans :
• L’un de nos 54 centres à Paris, Lyon, Lille, Bordeaux, Toulouse, Marseille, Nice…
• Directement dans votre entreprise partout en France.
• En distanciel par visioconférence.
• Mais aussi à Pau, Mont-de-Marsan.
Découvrir nos centres de formation
Oui, la formation est disponible en distanciel par visioconférence ce qui vous permet d’enregistrer et de conserver un support vidéo de votre formation en plus du support de formation.
La formation est animée par un Formateur Expert Métier EXPERTISME, spécialiste de la prévention et gestion des risques au travail, intervenant régulièrement en entreprise sur ces problématiques.
Nos Formateurs Experts Métiers sont des experts avec en moyenne plus de 7 ans d’expérience. Ils disposent d’une solide pratique de terrain et d’une maîtrise actualisée de la réglementation et des bonnes pratiques en santé-sécurité au travail.
Oui. La formation est conçue pour être accessible à des profils variés : RH, managers, membres du CSE/CSSCT, responsables sécurité, personnels de terrain. Les notions sont expliquées de manière pédagogique et illustrées par des cas concrets, afin que chacun puisse les comprendre et les appliquer dans son contexte.
Oui, lorsque cela est possible, le formateur s’appuie sur des exemples et situations réelles de votre organisation pour illustrer l’élaboration, la mise à jour et l’exploitation du DUERP. Vous repartez avec une méthodologie et des outils directement réutilisables pour faire évoluer votre propre document.
L’approche pédagogique a été construite sur l’interactivité et la personnalisation : Présentation illustrée et animée par le Formateur Expert, partage d’expériences, études de cas, mise en situation réelle.
Tous les supports sont fournis par support papier, mail ou clé USB à chaque stagiaire.
Méthodologie pédagogique employée :
Chaque formation en présentiel ou en distanciel est animée par un Formateur Expert Métier sélectionné selon ses compétences et expériences professionnelles. Apport d’expertise du Formateur, quiz en début et fin de formation, cas pratiques, échanges d’expérience. Accès en ligne au support de formation.
Méthodes utilisées et évaluation :
Evaluation et positionnement lors de la définition du projet pédagogique avec le(s) stagiaire(s). Un QCM est donné aux stagiaires le dernier jour de la formation pour valider leurs apprentissages. Une correction collective est effectuée par le Formateur. Une évaluation de fin de stage en direct est organisée entre le Formateur et le(s) stagiaire(s) pour recueillir et prendre en compte leurs appréciations. Une attestation de fin de stage est remise aux stagiaires.
Toute demande spécifique à l’accessibilité de la formation par des personnes handicapées donnera lieu à une attention particulière et le cas échéant une adaptation des moyens de la formation.
Public en situation de handicap, contactez notre référent handicap au 01 42 66 36 42.
Nos Formateurs sont des Experts Métiers intervenants sur les prestations inhérentes sur la thématique de la formation. Ils réalisent les audits et co-construisent l’offre et le déroulé de la formation avec l’Ingénieur Pédagogique avant validation par le Responsable Pédagogique. Ils sont sélectionnés pour leurs compétences pédagogiques et leurs expériences dans la formation pour adultes.
N’attendez pas pour vous former dans un de nos 54 centres à Paris, Lyon, Lille, Bordeaux et Toulouse, mais aussi directement en entreprise partout en France ou à Pau, Mont-de-Marsan.
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