Plan de Développement des Compétences 2027 : Notre équipe vous accompagne !
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Tout savoir sur votre formation :
En présentiel ou Distanciel
En présentiel dans votre entreprise, dans l’un de nos 54 centres de formation ou en distanciel par visioconférence.
Modalité de formation
Formations individuelles sur-mesure
ou Formations Intra entreprise sur-mesure.
Formez-vous selon vos disponibilités !
Vous proposez 3 dates au choix et votre formateur vous confirme la date souhaitée.
Éligible aux Financements
OPCO, Entreprise, France Travail...
Formation non prise en charge par le CPF
Satisfaction Clients
Satisfaction de nos apprenants en 2025 : 98%
Assiduité
Taux d’assiduité : 100%
Envie d’optimiser la santé et la sécurité au travail ? Cherchez-vous à maîtriser les techniques de prévention des risques psychosociaux ?
Dans notre monde en constante évolution, la santé et la sécurité au travail sont devenues un enjeu majeur pour les entreprises de toutes tailles. En tant que Responsable HSSE, vous avez la possibilité d’instaurer un environnement de travail sain et sécurisé, tout en promouvant le bien-être mental et la sécurité au sein de votre organisation. Cette compétence est essentielle pour garantir l’intégrité physique et psychologique des salariés, améliorer les performances de l’entreprise, et assurer la conformité légale. En maîtrisant les outils et méthodes de prévention des risques psychosociaux, vous pouvez identifier les dangers, mettre en place des mesures de prévention et assurer le respect des normes en vigueur. C’est un véritable atout pour se démarquer dans le secteur de la santé et de la sécurité au travail et accélérer sa carrière.
Mais ce n’est pas tout, devenir un expert en prévention des risques psychosociaux vous permet d’instaurer un climat de confiance et de bien-être au sein de votre entreprise.
Avec EXPERTISME, Organisme de Formation certifié QUALIOPI, laissez-vous guider vers l’excellence en matière de santé et de sécurité au travail. Notre formation vous apporte les compétences nécessaires pour identifier, évaluer et gérer les facteurs susceptibles d’affecter le bien-être psychologique de vos collaborateurs. Votre Formateur Expert Métier vous accompagne à chaque étape de votre apprentissage, vous offrant une formation adaptée et efficace qui répond à vos besoins spécifiques. En vous formant avec nous, vous bénéficiez d’une approche concrète et immédiate, vous permettant d’appliquer vos nouvelles compétences dès votre retour sur le terrain. Notre objectif ? Vous aider à créer un environnement de travail où la sécurité et le bien-être sont au cœur de chaque décision.
Alors, êtes-vous prêt à faire la différence dans votre carrière et dans votre entreprise ? Ne laissez pas passer cette occasion d’acquérir des compétences essentielles et de devenir un acteur clé de la santé et de la sécurité au travail. Inscrivez-vous dès maintenant à notre parcours métier de Responsable Hygiène Santé Sécurité Environnement et faites un pas de géant vers l’excellence professionnelle.
Cette formation Responsable HSSE vous donne une méthode claire, des outils opérationnels et des réflexes de terrain pour prévenir et gérer efficacement les risques psychosociaux (RPS), tout en renforçant la performance globale de votre organisation.
Ce que cette formation va réellement changer pour vous :
• Comprendre précisément les risques psychosociaux, leurs causes, leurs impacts humains, organisationnels et financiers.
• Savoir diagnostiquer les situations à risque à partir d’outils concrets : enquêtes, entretiens, observations, indicateurs.
• Construire et piloter un plan d’action HSSE centré sur la prévention durable des RPS.
• Mobiliser et embarquer direction, managers, RH, CSE/CSSCT et salariés autour d’une démarche structurée de bien-être au travail.
• Mettre en place un suivi et une amélioration continue de votre dispositif de prévention des RPS.
Cette formation vous intéresse ?
Nos Formateurs Experts Métiers conçoivent votre formation individuelle sur-mesure lors de la définition de votre projet pédagogique !
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Référence : MGT-99881
Cette formation s’adresse à divers acteurs impliqués dans la gestion de la santé et de la sécurité au travail. Elle est particulièrement pertinente pour les responsables des ressources humaines, qui sont régulièrement amenés à traiter les problématiques liées au bien-être psychologique des employés. Les médecins du travail, acteurs centraux de la prévention des risques psychosociaux, y trouveront également une source précieuse d’outils et de stratégies pour améliorer leur pratique. Les chargés de prévention en santé-sécurité, tout comme les membres des comités sociaux et économiques (CSE/CSSCT), pourront y perfectionner leurs compétences en matière d’identification, d’évaluation et de gestion des facteurs de stress au travail. Enfin, les managers d’équipe, en première ligne face aux éventuels signes de souffrance au travail de leurs collaborateurs, y apprendront à promouvoir un environnement de travail sain et sécurisé.
Avoir des connaissances fondamentales en gestion ou une expérience technique dans les secteurs de la sécurité et de l’environnement.
Comprendre les réglementations sur la santé au travail.
Être à l’aise avec l’utilisation des outils informatiques de base.
Être muni d’un ordinateur relié à Internet, possédant une caméra, un micro et un haut-parleur.
Version 5. Mise à jour le 01/01/2026
© EXPERTISME – Groupe SELECT® 2025 Tous droits réservés. Les textes présents sur cette page sont soumis aux droits d’auteur.
EXPERTISME privilégie une approche 100 % opérationnelle, orientée résultats et adaptée à votre contexte.
• Formateurs Experts Métiers soigneusement sélectionnés, spécialistes du Responsable HSSE avec plus de 7 ans d’expérience.
• Contenus centrés sur les enjeux réels du terrain : pression des délais, tensions d’équipe, transformations organisationnelles, télétravail.
• Pédagogie active : études de cas, mises en situation, construction de vos propres outils (grilles de diagnostic, plans d’action, indicateurs).
• Supports clairs et réutilisables : modèles de documents, check-lists, trames de communication, exemples de procédures.
• Accompagnement individualisé : votre formateur adapte les exemples, les conseils et les exercices à votre secteur, votre taille d’entreprise et vos contraintes.
Notre mission: vous rendre autonome, efficace et rentable dans l’analyse et l’exploitation de vos données Responsable HSSE.
Vous ne savez pas quelle formation choisir ? Identifiez votre situation ci-dessous :
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Votre besoin |
Formation complémentaire |
Vos bénéfices |
|---|---|---|
| Acquérir une vision globale de la prévention des risques professionnels au-delà des seuls risques psychosociaux. | Formation Prévention et Gestion des Risques au Travail | Vous structurez une démarche de prévention couvrant l’ensemble des risques (physiques, chimiques, organisationnels, RPS) pour une approche HSSE intégrée. |
| Devenir un responsable HSE/HSSE complet, capable de piloter la sécurité et l’environnement à l’échelle de l’entreprise. | Formation Management HSE : Devenir Responsable Sécurité et Environnement | Vous développez une vision managériale et stratégique de la fonction HSE/HSSE et renforcez votre légitimité auprès de la direction et des équipes. |
| Maîtriser les fondamentaux d’un système de management de la santé et sécurité au travail reconnu internationalement. | Formation ISO 45001 Foundation : maîtrisez les fondamentaux avec PECB | Vous comprenez la structure et les exigences de la norme ISO 45001 pour intégrer les RPS dans une démarche de management certifiable. |
| Savoir auditer et évaluer l’efficacité de votre système QSE incluant les volets santé, sécurité et environnement. | Formation Professionnelle en Audit Interne QSE : Évaluation de Systèmes de Management Intégrés | Vous apprenez à conduire des audits internes QSE structurés pour vérifier la bonne prise en compte des RPS et des exigences HSSE. |
| Sécuriser vos obligations réglementaires en matière de contrôles et vérifications périodiques obligatoires. | Formation Professionnelle en Contrôles et Vérifications Périodiques Obligatoires | Vous garantissez la conformité de vos installations et équipements, en complément de votre démarche de prévention des risques psychosociaux. |
Chaque année, de nombreux professionnels se forment avec EXPERTISME.
Nos Formateurs Experts Métiers interviennent en individuel sur-mesure ou en intra entreprise-sur-mesure régulièrement dans :
• L’un de nos 54 centres à Paris, Lyon, Lille, Bordeaux, Toulouse, Marseille, Nice…
• Directement dans votre entreprise partout en France.
• En distanciel par visioconférence.
• Mais aussi à Tours, Libourne.
Découvrir nos centres de formation
Oui, la formation est disponible en distanciel par visioconférence ce qui vous permet d’enregistrer et de conserver un support vidéo de votre formation en plus du support de formation.
Nos Formateurs Experts Métiers sont des experts avec en moyenne plus de 7 ans d’expérience. Ils connaissent parfaitement les enjeux HSSE, les problématiques de terrain et les spécificités de la prévention des risques psychosociaux.
Oui. La formation est conçue pour être accessible à tout professionnel impliqué dans la santé et la sécurité au travail : managers, RH, membres du CSE/CSSCT, médecins du travail, chargés de prévention. Les notions techniques sont expliquées clairement et illustrées par des exemples concrets.
Il est recommandé d’avoir des connaissances fondamentales en gestion ou une expérience technique dans les secteurs de la sécurité et de l’environnement, de comprendre les principales réglementations sur la santé au travail, et d’être à l’aise avec les outils informatiques de base. Vous devez également disposer d’un ordinateur relié à Internet, muni d’une caméra, d’un micro et d’un haut-parleur pour le distanciel.
Oui. L’approche est résolument pratique : vous travaillez sur des cas concrets, des grilles de diagnostic, des exemples de plans d’action et des outils de communication que vous pourrez adapter et réutiliser immédiatement dans votre contexte professionnel.
L’approche pédagogique a été construite sur l’interactivité et la personnalisation : Présentation illustrée et animée par le Formateur Expert, partage d’expériences, études de cas, mise en situation réelle.
Tous les supports sont fournis par support papier, mail ou clé USB à chaque stagiaire.
Méthodologie pédagogique employée :
Chaque formation en présentiel ou en distanciel est animée par un Formateur Expert Métier sélectionné selon ses compétences et expériences professionnelles. Apport d’expertise du Formateur, quiz en début et fin de formation, cas pratiques, échanges d’expérience. Accès en ligne au support de formation.
Méthodes utilisées et évaluation :
Evaluation et positionnement lors de la définition du projet pédagogique avec le(s) stagiaire(s). Un QCM est donné aux stagiaires le dernier jour de la formation pour valider leurs apprentissages. Une correction collective est effectuée par le Formateur. Une évaluation de fin de stage en direct est organisée entre le Formateur et le(s) stagiaire(s) pour recueillir et prendre en compte leurs appréciations. Une attestation de fin de stage est remise aux stagiaires.
Toute demande spécifique à l’accessibilité de la formation par des personnes handicapées donnera lieu à une attention particulière et le cas échéant une adaptation des moyens de la formation.
Public en situation de handicap, contactez notre référent handicap au 01 42 66 36 42.
Nos Formateurs sont des Experts Métiers intervenants sur les prestations inhérentes sur la thématique de la formation. Ils réalisent les audits et co-construisent l’offre et le déroulé de la formation avec l’Ingénieur Pédagogique avant validation par le Responsable Pédagogique. Ils sont sélectionnés pour leurs compétences pédagogiques et leurs expériences dans la formation pour adultes.
N’attendez pas pour vous former dans un de nos 54 centres à Paris, Lyon, Lille, Bordeaux et Toulouse, mais aussi directement en entreprise partout en France ou à Tours, Libourne.
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Notre équipe pédagogique se tient à votre disposition pour vous accompagner
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