Plan de Développement des Compétences 2027 : Notre équipe vous accompagne !
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Tout savoir sur votre formation :
En présentiel ou Distanciel
En présentiel dans votre entreprise, dans l’un de nos 54 centres de formation ou en distanciel par visioconférence.
Modalité de formation
Formations individuelles sur-mesure
ou Formations Intra entreprise sur-mesure.
Formez-vous selon vos disponibilités !
Vous proposez 3 dates au choix et votre formateur vous confirme la date souhaitée.
Éligible aux Financements
OPCO, Entreprise, France Travail...
Formation non prise en charge par le CPF
Satisfaction Clients
Satisfaction de nos apprenants en 2025 : 98%
Assiduité
Taux d’assiduité : 100%
Vous venez d’être promu manager et vous souhaitez améliorer rapidement vos compétences ?
Notre formation adaptée à une prise de fonction est l’outil idéal pour vous familiariser avec les attentes de ce métier.
En tant que manager, vous être plus qu’un simple chef : vous êtes la figure d’autorité qui inspire la confiance de votre équipe. Il est indispensable de développer de solides compétences en communication pour gérer les situations conflictuelles, qu’elles surviennent au sein du groupe ou de la hiérarchie.
Quelles sont les compétences requises pour un manager ?
Le métier de manager n’échappe pas aux évolutions entraînées par la digitalisation du monde professionnel. La gestion des outils numériques, le management hybride ou à distance exigent de vous une capacité d’adaptation à diverses situations pour exercer votre métier avec efficacité.
Notre formation vous donnera les clés nécessaires pour assumer pleinement votre rôle de manager, quelles que soient la diversité et la complexité de vos missions. Être manager relève davantage d’un état d’esprit que d’un simple savoir-faire.
En suivant notre formation en management, vous apprendrez à cultiver les qualités indispensables pour motiver votre équipe et atteindre les objectifs que vous vous êtes fixés.
Manager une équipe requiert de solides compétences.
La confiance de vos collaborateurs n’est pas acquise automatiquement, elle se construit par votre travail sur vous-même et l’image que vous projetez. En assumant vos responsabilités et en définissant des objectifs clairs et efficaces, vous incarnez le leader inspirant sur lequel votre équipe peut compter.
Grâce à notre Formateur Expert Métier, vous apprendrez à susciter la motivation de votre équipe en toutes circonstances. Vous identifierez vos faiblesses et vos forces pour en tirer parti dans l’exercice de vos fonctions.
À l’issue de cette formation, vous aurez acquis de nouveaux repères pour manager efficacement votre équipe, que ce soit en présentiel, à distance ou en mode hybride. Nos modules spécialement conçus pour des managers en prise de fonction vous aideront à fixer des objectifs en adéquation avec l’identité de votre entreprise. Motiver, déléguer et gérer les conflits deviendront la diversité des cordes à votre arc pour devenir le manager dont vos collaborateurs ont besoin.
En alternant méthodologie et ateliers pratiques, cette formation vous permettra de vous approprier les concepts du management par la pratique !
Vous venez de prendre un poste de manager ou vous souhaitez professionnaliser vos pratiques managériales ? Cette formation Management d’EXPERTISME vous accompagne pour clarifier votre rôle, affirmer votre posture, structurer vos méthodes et gagner rapidement en impact auprès de votre équipe, en présentiel comme à distance.
Ce que cette formation va réellement changer pour vous :
• Clarifier votre rôle de manager et poser un cadre de fonctionnement clair et partagé
• Fixer des objectifs motivants et pilotables pour vos collaborateurs
• Adapter votre style de management aux profils, aux situations et au contexte (présentiel, hybride, distanciel)
• Déléguer de façon sécurisée pour développer l’autonomie de votre équipe
• Gérer les situations délicates, recadrer sans démotiver et transformer les erreurs en leviers de progrès
Cette formation vous intéresse ?
Nos Formateurs Experts Métiers conçoivent votre formation individuelle sur-mesure lors de la définition de votre projet pédagogique !
Découvrez nos modalités de financement
Formez vos équipes !
Référence : MGT-7605
Manager de tout secteur d’activité
Avoir envie de se remettre en question et de travailler sur soi et sa posture
Être muni d’un ordinateur relié à Internet, possédant une caméra, un micro et un haut parleur (si en distanciel)
ATELIER PRATIQUE : Expérimentation d’un travail d’équipe.
ATELIER PRATIQUE : Agir sur les leviers de motivation pertinents.
ATELIER PRATIQUE : Listing de mes critères pour déléguer en sérénité
ATELIER PRATIQUE : mener les entretiens clefs.
ATELIER PRATIQUE : Modélisation d’une situation vécue par un manager en intelligence collective
ATELIER PRATIQUE : traiter les erreurs et recadrer un collaborateur.
Version 5. Mise à jour le 01/01/2026
© EXPERTISME – Groupe SELECT® 2025 Tous droits réservés. Les textes présents sur cette page sont soumis aux droits d’auteur.
EXPERTISME privilégie une approche 100 % opérationnelle, orientée résultats et adaptée à votre contexte.
• Formateurs Experts Métiers soigneusement sélectionnés, spécialistes du Management avec plus de 7 ans d’expérience.
• Des formations construites à partir de situations réelles de managers : prises de poste, restructurations, télétravail, équipes hybrides…
• Une pédagogie active : autodiagnostics, mises en situation, jeux de rôle, études de cas issues de votre réalité terrain.
• Des outils concrets, immédiatement réutilisables : trames d’entretien, grilles d’objectifs, check-lists de délégation, plans d’action personnalisés.
• Un accompagnement centré sur votre posture de manager pour renforcer à la fois votre légitimité, votre impact et votre sérénité.
Notre mission : vous rendre autonome, efficace et rentable dans le pilotage de vos projets et équipes Management.
Vous ne savez pas quelle formation choisir ? Identifiez votre situation ci-dessous :
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Votre besoin |
Formation complémentaire |
Vos bénéfices |
|---|---|---|
| Acquérir les bases essentielles pour démarrer en management en toute confiance | Formation Fondamentaux du Management : Acquérir les Bases pour Manager avec Confiance | Idéal avant ou juste après une prise de poste pour structurer vos premiers réflexes managériaux. |
| Renforcer sa posture de leader coach et fédérer durablement son équipe | Formation Management d'Équipe : Adoptez une Posture de Manager Coach et Fédérez vos Collaborateurs | Approfondit la dimension coaching, l’accompagnement des talents et la cohésion d’équipe. |
| Maîtriser en profondeur la délégation pour gagner du temps et développer l’autonomie | Formation Management : Maîtriser l’Art de la Délégation pour Gagner en Efficacité | Permet d’aller plus loin sur la délégation stratégique, le suivi et la responsabilisation de vos collaborateurs. |
| Conduire des réunions efficaces, engageantes et orientées résultats | Formation management : Animer une réunion productive et efficace | Optimise vos temps collectifs, améliore la participation et réduit la fatigue réunionite de vos équipes. |
| Adapter son leadership aux différentes générations et renforcer la cohésion | Formation Manager les Générations X et Y : Adapter votre Leadership et Favoriser la Cohésion | Vous aide à mieux comprendre les attentes des générations X et Y pour ajuster votre management et fidéliser vos talents. |
Chaque année, de nombreux professionnels se forment avec EXPERTISME.
Nos Formateurs Experts Métiers interviennent en individuel sur-mesure ou en intra entreprise-sur-mesure régulièrement dans :
• L’un de nos 54 centres à Paris, Lyon, Lille, Bordeaux, Toulouse, Marseille, Nice…
• Directement dans votre entreprise partout en France.
• En distanciel par visioconférence.
• Mais aussi à Nantes, Nice.
Oui, cette formation est particulièrement adaptée aux managers en prise de poste ou ayant peu d’années d’expérience. Elle vous aide à clarifier votre rôle, poser un cadre clair, oser exercer votre autorité et adopter rapidement des pratiques professionnelles et structurées.
Oui, la formation est disponible en distanciel par visioconférence ce qui vous permet d’enregistrer et de conserver un support vidéo de votre formation en plus du support de formation.
Nos Formateurs Experts Métiers sont des experts avec en moyenne plus de 7 ans d’expérience. Ils ont eux-mêmes managé des équipes et accompagnent au quotidien des managers de différents secteurs, ce qui garantit une approche très concrète et pragmatique.
Oui, la formation alterne apports méthodologiques, autodiagnostics, études de cas, jeux de rôle, simulations d’entretiens, ateliers de délégation et exercices de recadrage. L’objectif est que vous puissiez vous entraîner en situation sécurisée avant de transposer ces pratiques dans votre équipe.
Il est préférable de manager déjà une équipe ou d’être sur le point de prendre un poste de management, afin de pouvoir vous projeter dans les outils et mettre en œuvre rapidement les acquis. Toutefois, la formation reste accessible à toute personne se préparant à une fonction managériale.
L’approche pédagogique a été construite sur l’interactivité et la personnalisation : Présentation illustrée et animée par le Formateur Expert, partage d’expériences, études de cas, mise en situation réelle.
Tous les supports sont fournis par support papier, mail ou clé USB à chaque stagiaire.
Méthodologie pédagogique employée :
Chaque formation en présentiel ou en distanciel est animée par un Formateur Expert Métier sélectionné selon ses compétences et expériences professionnelles. Apport d’expertise du Formateur, quiz en début et fin de formation, cas pratiques, échanges d’expérience. Accès en ligne au support de formation.
Méthodes utilisées et évaluation :
Evaluation et positionnement lors de la définition du projet pédagogique avec le(s) stagiaire(s). Un QCM est donné aux stagiaires le dernier jour de la formation pour valider leurs apprentissages. Une correction collective est effectuée par le Formateur. Une évaluation de fin de stage en direct est organisée entre le Formateur et le(s) stagiaire(s) pour recueillir et prendre en compte leurs appréciations. Une attestation de fin de stage est remise aux stagiaires.
Toute demande spécifique à l’accessibilité de la formation par des personnes handicapées donnera lieu à une attention particulière et le cas échéant une adaptation des moyens de la formation.
Public en situation de handicap, contactez notre référent handicap au 01 42 66 36 42.
Nos Formateurs sont des Experts Métiers intervenants sur les prestations inhérentes sur la thématique de la formation. Ils réalisent les audits et co-construisent l’offre et le déroulé de la formation avec l’Ingénieur Pédagogique avant validation par le Responsable Pédagogique. Ils sont sélectionnés pour leurs compétences pédagogiques et leurs expériences dans la formation pour adultes.
N’attendez pas pour vous former dans un de nos 54 centres à Paris, Lyon, Lille, Bordeaux et Toulouse, mais aussi directement en entreprise partout en France ou à Nantes, Nice.
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Recherchez par métier, outil, compétence ou objectif. Si vous hésitez, notre équipe pédagogique vous oriente.
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Notre équipe pédagogique se tient à votre disposition pour vous accompagner
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