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En présentiel dans votre entreprise, dans l’un de nos 54 centres de formation ou en distanciel par visioconférence.
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Formations individuelles sur-mesure
ou Formations Intra entreprise sur-mesure.
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Éligible aux Financements
OPCO, Entreprise, France Travail...
Formation non prise en charge par le CPF
Satisfaction Clients
Satisfaction de nos apprenants en 2025 : 98%
Assiduité
Taux d’assiduité : 100%
Vous cherchez une formation épargne retraite collective pour sécuriser vos conseils aux entreprises et à leurs salariés ? Vous voulez comprendre en détail le fonctionnement de l’épargne retraite collective après la réforme de 2019 ? Découvrez comment transformer un sujet complexe en véritable levier de valeur ajoutée pour vos clients et votre carrière.
La maîtrise de l’épargne retraite collective est devenue incontournable dans un environnement marqué par le vieillissement de la population, la réforme des retraites et l’évolution permanente des dispositifs d’épargne salariale et retraite. Comprendre les régimes de retraite obligatoires, leurs limites et leurs articulations avec l’épargne retraite d’entreprise est essentiel pour apporter un conseil fiable, conforme et performant. En tant que collaborateur, gestionnaire, courtier, mandataire ou commercial, vous êtes directement exposé aux questions des salariés, des DRH et des dirigeants sur le PER collectif, les anciens PERCO, l’épargne retraite supplémentaire et les régimes à cotisations définies. Maîtriser ces mécanismes vous permet de sécuriser vos argumentaires, de valoriser votre expertise, de vous différencier sur votre marché et de proposer des solutions adaptées aux enjeux sociaux, fiscaux et financiers des entreprises. Cette compétence devient un atout stratégique pour accélérer votre progression professionnelle.
Vous souhaitez transformer la complexité de l’épargne retraite collective, des régimes obligatoires et de la réforme 2019 en avantage compétitif durable pour votre activité professionnelle.
Avec EXPERTISME, Organisme de Formations certifié QUALIOPI, vous bénéficiez d’un parcours intensif de deux jours, structuré autour d’exemples concrets, de cas pratiques et de mises en situation inspirées du terrain. La formation épargne retraite collective vous permet de comprendre précisément les régimes obligatoires, d’en mesurer les limites et d’identifier les leviers d’optimisation via le PER collectif et les dispositifs d’épargne retraite d’entreprise. Votre Formateur Expert Métier vous guide pas à pas dans le décryptage du cadre légal, réglementaire et conventionnel, tout en intégrant l’impact de la réforme de l’épargne retraite sur les dispositifs existants et futurs. Vous repartez avec une vision claire des enjeux de retraite en entreprise, des outils pour argumenter auprès des décideurs et des salariés, et des méthodes pour sécuriser vos pratiques. Adaptée aux collaborateurs, gestionnaires, courtiers, mandataires et commerciaux, cette formation allie pédagogie, efficacité opérationnelle et forte valeur ajoutée pour votre évolution de carrière.
Inscrivez-vous dès maintenant pour renforcer votre expertise, sécuriser vos conseils et devenir la référence épargne retraite collective au sein de votre organisation. Agissez sans attendre pour transformer la réforme retraite en opportunité stratégique et booster durablement votre valeur sur le marché.
Cette formation Épargne retraite collective vous permet de comprendre en profondeur les régimes obligatoires et les dispositifs d’épargne retraite en entreprise afin de sécuriser vos conseils, optimiser les solutions proposées aux salariés et intégrer concrètement l’impact de la réforme de l’épargne retraite.
Ce que cette formation va réellement changer pour vous :
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Référence : BQ-110596
Cette formation Epargne retraite collective s’adresse à vous :
Que vous soyez débutant en Epargne retraite collective ou déjà avancé, cette formation vous permettra d’acquérir des bases solides et des réflexes professionnels pour être autonome.
À l’issue de cette formation Epargne retraite collective, vous serez capable de :
Version 5. Mise à jour le 01/01/2026
© EXPERTISME – Groupe SELECT® 2025 Tous droits réservés. Les textes présents sur cette page sont soumis aux droits d’auteur.
EXPERTISME privilégie une approche 100 % opérationnelle, orientée résultats et adaptée à votre contexte.
• Formateurs Experts Métiers soigneusement sélectionnés, spécialistes du Epargne retraite collective avec plus de 7 ans d’expérience.
• Pédagogie centrée sur vos enjeux : nous partons de votre ecosystème, de vos objectifs et de vos contraintes business.
• Ateliers pratiques, démonstrations en direct et analyses de cas concrets pour ancrer les acquis.
• Supports, modèles et check-lists immédiatement réutilisables dans vos propres comptes.
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Notre mission : vous rendre autonome, efficace et rentable dans l’exploitation de l’Epargne retraite collective.
Vous ne savez pas quelle formation choisir ? Identifiez votre situation ci-dessous :
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Votre besoin |
Formation complémentaire |
Vos bénéfices |
|---|---|---|
| Comprendre les règles sociales et conventionnelles qui encadrent les dispositifs d’épargne retraite collective en entreprise | Formation RH : Droit du Travail et Conventions Collectives | Maîtriser le cadre RH, le droit du travail et les conventions collectives pour mieux articuler épargne retraite collective et politique sociale. |
| Accompagner les salariés vers la retraite tout en renforçant leurs compétences numériques au quotidien | Formation Digitale pour Non-Spécialistes : Préparation à la Retraite Numérique et Maîtrise du Clavier | Préparer la transition vers la retraite en développant l’autonomie digitale des collaborateurs et futurs retraités. |
| Mieux coopérer entre RH, finance, direction et partenaires pour déployer des dispositifs retraite collectifs performants | Formation Optimisation de la Coopération et Intelligence Collective en Entreprise | Renforcer l’intelligence collective pour piloter efficacement les projets d’épargne retraite et de protection sociale. |
| Manager une équipe en charge des dispositifs de rémunération globale et d’épargne retraite collective | Formation Management d'équipe : Développez l'Intelligence Collective et la Cohésion d'Équipe | Structurer, animer et fédérer une équipe projet autour des enjeux d’épargne retraite et de politique sociale. |
| Développer un leadership capable de porter une stratégie globale de rémunération différée et d’épargne retraite | Formation Leadership et Management : Développer ses compétences managériales et l'intelligence collective au sein de votre équipe | Renforcer son leadership pour convaincre la direction et les partenaires sociaux de l’intérêt stratégique de l’épargne retraite collective. |
Chaque année, de nombreux professionnels se forment avec EXPERTISME.
Nos Formateurs Experts Métiers interviennent en individuel sur-mesure ou en intra entreprise-sur-mesure régulièrement dans :
o Oui, la formation est disponible en distanciel par visioconférence ce qui vous permet d’enregistrer et de conserver un support vidéo de votre formation en plus du support de formation.
o Oui, nos Formateurs Experts Métiers sont des experts avec en moyenne plus de 7 ans d’expérience.
o Oui, la formation est spécialement adaptée aux courtiers, mandataires et commerciaux qui souhaitent sécuriser leurs conseils, mieux expliquer les dispositifs d’épargne retraite collective et renforcer la valeur de leurs recommandations auprès des entreprises et des salariés.
o Il est simplement recommandé d’avoir suivi une formation en assurance collective ou de disposer de connaissances équivalentes en assurance de personnes et dispositifs collectifs. Aucun outil spécifique n’est requis en dehors des moyens habituels de prise de notes.
o Oui, une attestation de formation est remise à chaque participant à l’issue du parcours, permettant de valoriser officiellement les compétences acquises en épargne retraite collective.
L’approche pédagogique a été construite sur l’interactivité et la personnalisation : Présentation illustrée et animée par le Formateur Expert, partage d’expériences, études de cas, mise en situation réelle.
Tous les supports sont fournis par support papier, mail ou clé USB à chaque stagiaire.
Méthodologie pédagogique employée :
Chaque formation en présentiel ou en distanciel est animée par un Formateur Expert Métier sélectionné selon ses compétences et expériences professionnelles. Apport d’expertise du Formateur, quiz en début et fin de formation, cas pratiques, échanges d’expérience. Accès en ligne au support de formation.
Méthodes utilisées et évaluation :
Evaluation et positionnement lors de la définition du projet pédagogique avec le(s) stagiaire(s). Un QCM est donné aux stagiaires le dernier jour de la formation pour valider leurs apprentissages. Une correction collective est effectuée par le Formateur. Une évaluation de fin de stage en direct est organisée entre le Formateur et le(s) stagiaire(s) pour recueillir et prendre en compte leurs appréciations. Une attestation de fin de stage est remise aux stagiaires.
Toute demande spécifique à l’accessibilité de la formation par des personnes handicapées donnera lieu à une attention particulière et le cas échéant une adaptation des moyens de la formation.
Public en situation de handicap, contactez notre référent handicap au 01 42 66 36 42.
Nos Formateurs sont des Experts Métiers intervenants sur les prestations inhérentes sur la thématique de la formation. Ils réalisent les audits et co-construisent l’offre et le déroulé de la formation avec l’Ingénieur Pédagogique avant validation par le Responsable Pédagogique. Ils sont sélectionnés pour leurs compétences pédagogiques et leurs expériences dans la formation pour adultes.
N’attendez pas pour vous former dans un de nos 54 centres à Paris, Lyon, Lille, Bordeaux et Toulouse, mais aussi directement en entreprise partout en France ou à Aix-en-Provence, Poitiers.
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