Plan de Développement des Compétences 2027 : Notre équipe vous accompagne !
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En présentiel dans votre entreprise, dans l’un de nos 54 centres de formation ou en distanciel par visioconférence.
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Éligible aux Financements
OPCO, Entreprise, France Travail...
Formation non prise en charge par le CPF
Satisfaction Clients
Satisfaction de nos apprenants en 2025 : 98%
Assiduité
Taux d’assiduité : 100%
Vous cherchez une formation Responsable santé-sécurité au travail réellement opérationnelle ? Vous voulez devenir responsable santé-sécurité et sécuriser juridiquement votre entreprise ? Découvrez comment structurer une démarche de prévention performante, reconnue et alignée avec vos enjeux RH, managériaux et business.
Dans un contexte de renforcement continu des obligations légales en matière de santé-sécurité au travail, le rôle de responsable santé-sécurité est devenu stratégique. Maîtriser la prévention des risques professionnels, la réglementation santé-sécurité et l’animation des démarches QVT permet de réduire les accidents du travail, les maladies professionnelles et l’absentéisme, tout en protégeant la responsabilité pénale de l’employeur et des managers. Pour un responsable RH, un directeur de service, un manager opérationnel ou un juriste d’entreprise, développer cette compétence, c’est sécuriser les pratiques, structurer le document unique d’évaluation des risques (DUERP), mieux gérer les situations sensibles et dialoguer efficacement avec les représentants du personnel. Sur le plan personnel, devenir référent ou responsable santé-sécurité renforce votre légitimité, élargit votre périmètre de responsabilités et accélère votre évolution vers des fonctions de direction, de pilotage de la prévention ou de management de la performance sociale.
Renforcer vos compétences de responsable santé-sécurité, c’est aussi gagner en sérénité, en crédibilité et en impact dans toutes vos décisions liées aux conditions de travail et aux risques professionnels.
Avec EXPERTISME, Organisme de Formations certifié QUALIOPI, vous bénéficiez d’un parcours ciblé pour devenir un véritable responsable santé-sécurité, capable de passer de la théorie à l’action. La formation vous guide pas à pas pour comprendre le cadre réglementaire, cartographier les risques, structurer votre DUERP, bâtir un plan de prévention réaliste et impliquer les équipes. Votre Formateur Expert Métier partage des retours d’expérience concrets, des exemples de procédures, des indicateurs de suivi et des bonnes pratiques de communication interne. Adaptée aux responsables RH, managers, juristes et gestionnaires de paie, cette formation santé-sécurité au travail est construite pour s’intégrer à votre réalité de terrain, quels que soient la taille et le secteur de votre organisation. Vous repartez avec une méthodologie claire, des outils prêts à l’emploi et une vision globale des enjeux de prévention, de qualité de vie au travail et de performance durable.
Inscrivez-vous dès maintenant pour devenir un acteur clé de la prévention, sécuriser votre entreprise, protéger vos équipes et booster votre carrière de responsable santé-sécurité.
Cette formation Responsable Santé-Sécurité vous donne toutes les clés pour structurer, piloter et sécuriser votre politique de prévention des risques professionnels. Vous apprenez à maîtriser vos obligations légales, à dialoguer avec les instances représentatives et à déployer des actions concrètes de prévention au service de la performance durable de votre entreprise.
Ce que cette formation va réellement changer pour vous :
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Référence : SST-92702
Cette formation Responsable Santé-Sécurité s’adresse à vous :
À l’issue de cette formation Responsable Santé-Sécurité, vous serez capable de :
Version 5. Mise à jour le 01/01/2026
© EXPERTISME – Groupe SELECT® 2025 Tous droits réservés. Les textes présents sur cette page sont soumis aux droits d’auteur.
EXPERTISME privilégie une approche 100 % opérationnelle, orientée résultats et adaptée à votre contexte.
• Formateurs Experts Métiers soigneusement sélectionnés, spécialistes de la Santé-Sécurité au travail avec plus de 7 ans d’expérience.
• Pédagogie centrée sur vos enjeux : nous partons de votre catalogue, de vos objectifs et de vos contraintes business.
• Ateliers pratiques, démonstrations en direct et analyses de cas concrets pour ancrer les acquis.
• Supports, modèles et check-lists immédiatement réutilisables dans vos propres comptes.
• Possibilité d’adapter le contenu à votre niveau (initiation, perfectionnement, montée en puissance) et à votre secteur.
Notre mission : vous rendre autonome, efficace et rentable dans l’analyse et l’exploitation de vos données Responsable Santé-Sécurité.
Vous ne savez pas quelle formation choisir ? Identifiez votre situation ci-dessous :
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Votre besoin |
Formation complémentaire |
Vos bénéfices |
|---|---|---|
| Structurer une démarche de pilotage et de reporting pour la direction RH | Formation Microsoft Excel : Pour les responsable RH | Optimiser vos tableaux de bord santé-sécurité, suivre vos indicateurs AT/MP et consolider vos données RH avec précision. |
| Intégrer la santé-sécurité dans une stratégie globale de responsabilité sociale et durable | Formation CSRD : Maîtrisez la Finance Durable et l'Investissement Responsable | Aligner vos actions santé-sécurité avec les enjeux de durabilité, de reporting extra-financier et de performance globale. |
| Renforcer vos compétences de pilotage et de responsabilité sur un périmètre élargi | Formation Commercial - Niveau Avancé : Devenir Responsable Grands Comptes | Développer une posture de responsable transverse, capable de négocier, d’influencer et de porter des projets stratégiques. |
| Gérer des projets d’amélioration santé-sécurité avec une approche agile et collaborative | Formation Agile Scrum : Devenez Responsable de Produit Agile | Structurer vos plans d’actions prévention en mode projet, impliquer les équipes et accélérer la mise en œuvre sur le terrain. |
| Intégrer le numérique responsable dans votre politique santé-sécurité et QVT | Formation Sensibilisation au numérique responsable : Éthique, Sobriété et Éco-Conception Digitale | Réduire les risques liés au numérique, limiter la surcharge informationnelle et améliorer les conditions de travail digitales. |
Chaque année, de nombreux professionnels se forment avec EXPERTISME.
Nos Formateurs Experts Métiers interviennent en individuel sur-mesure ou en intra entreprise-sur-mesure régulièrement dans :
o Oui, la formation est disponible en distanciel par visioconférence ce qui vous permet d’enregistrer et de conserver un support vidéo de votre formation en plus du support de formation.
o Oui, nos Formateurs Experts Métiers sont des experts avec en moyenne plus de 7 ans d’expérience.
o Oui, la formation est conçue pour des responsables RH, managers ou juristes qui souhaitent structurer ou renforcer leurs compétences en santé-sécurité, même s’ils n’ont pas encore de fonction dédiée de responsable santé-sécurité.
o Selon le format retenu, le formateur pourra s’appuyer sur votre DUERP ou vos documents existants pour illustrer les bonnes pratiques, identifier les axes d’amélioration et vous aider à construire un plan d’actions adapté.
o Oui, vous repartez avec des trames, check-lists, exemples de procédures et supports de communication que vous pourrez adapter immédiatement à votre organisation.
L’approche pédagogique a été construite sur l’interactivité et la personnalisation : Présentation illustrée et animée par le Formateur Expert, partage d’expériences, études de cas, mise en situation réelle.
Tous les supports sont fournis par support papier, mail ou clé USB à chaque stagiaire.
Méthodologie pédagogique employée :
Chaque formation en présentiel ou en distanciel est animée par un Formateur Expert Métier sélectionné selon ses compétences et expériences professionnelles. Apport d’expertise du Formateur, quiz en début et fin de formation, cas pratiques, échanges d’expérience. Accès en ligne au support de formation.
Méthodes utilisées et évaluation :
Evaluation et positionnement lors de la définition du projet pédagogique avec le(s) stagiaire(s). Un QCM est donné aux stagiaires le dernier jour de la formation pour valider leurs apprentissages. Une correction collective est effectuée par le Formateur. Une évaluation de fin de stage en direct est organisée entre le Formateur et le(s) stagiaire(s) pour recueillir et prendre en compte leurs appréciations. Une attestation de fin de stage est remise aux stagiaires.
Toute demande spécifique à l’accessibilité de la formation par des personnes handicapées donnera lieu à une attention particulière et le cas échéant une adaptation des moyens de la formation.
Public en situation de handicap, contactez notre référent handicap au 01 42 66 36 42.
Nos Formateurs sont des Experts Métiers intervenants sur les prestations inhérentes sur la thématique de la formation. Ils réalisent les audits et co-construisent l’offre et le déroulé de la formation avec l’Ingénieur Pédagogique avant validation par le Responsable Pédagogique. Ils sont sélectionnés pour leurs compétences pédagogiques et leurs expériences dans la formation pour adultes.
N’attendez pas pour vous former dans un de nos 54 centres à Paris, Lyon, Lille, Bordeaux et Toulouse, mais aussi directement en entreprise partout en France ou à Dijon, Cannes.
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