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Formations Lutte contre le blanchiment

Formation Prévention et lutte contre la corruption en entreprise : Loi SAPIN 2

Niveau :

Satisfaction de nos apprenants en 2025 : 98%
Taux d’assiduité : 100%

Tout savoir sur votre formation :

Formez-vous selon vos disponibilités !
Vous proposez 3 dates au choix et votre formateur vous confirme la date souhaitée.

En présentiel dans votre entreprise, dans l’un de nos 54 centres de formation ou en distanciel par visioconférence.

Formations individuelles sur-mesure
ou
Formations Intra entreprise sur-mesure.

Éligible aux Financements :
OPCO, Entreprise, France Travail...
Formation non prise en charge par le CPF.

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Contexte de la formation Prévention et lutte contre la corruption en entreprise ?

Comment mettre en place une politique de prévention et lutte contre la corruption en entreprise réellement efficace ? Comment appliquer concrètement la Loi Sapin 2 anticorruption dans votre organisation au quotidien ? Découvrez comment sécuriser durablement votre activité et protéger vos équipes.

La prévention et la lutte contre la corruption en entreprise ne sont plus une option, mais une obligation stratégique et réglementaire. Dans un environnement où la conformité anticorruption, la transparence financière et la responsabilité sociétale sont au cœur des attentes des régulateurs, actionnaires, clients et partenaires, maîtriser la Loi Sapin 2 devient un véritable levier de performance. Savoir détecter les situations de corruption, de trafic d’influence ou de conflits d’intérêts permet de réduire les risques pénaux, financiers et réputationnels. Cette compétence renforce votre crédibilité professionnelle, valorise votre rôle auprès de la direction générale et du conseil d’administration, et vous positionne comme un acteur clé de la gouvernance, du contrôle interne et de l’éthique des affaires. En développant une culture de conformité et d’intégrité, vous contribuez directement à la pérennité de votre entreprise et à l’accélération de votre carrière.

En vous formant à la prévention et à la lutte contre la corruption en entreprise, vous transformez une contrainte réglementaire en avantage compétitif durable.

Avec EXPERTISME, Organisme de Formations certifié QUALIOPI, vous bénéficiez d’un parcours structuré, opérationnel et orienté résultats. Cette formation Loi Sapin 2 vous guide pas à pas pour comprendre le cadre légal français et international, cartographier vos risques de corruption, mettre en place des procédures de contrôle interne, de vigilance et d’alerte, et formaliser un code de conduite clair. Votre Formateur Expert Métier partage des retours d’expérience concrets, des exemples de sanctions et de bonnes pratiques sectorielles pour adapter votre dispositif à la taille, à l’activité et à l’organisation de votre entreprise. Vous repartez avec des outils directement réutilisables : trames de cartographie des risques, matrices d’évaluation, exemples de clauses contractuelles, pistes pour sensibiliser vos collaborateurs. Flexible et pragmatique, la formation s’adapte à vos enjeux spécifiques : filiales internationales, relations avec les tiers, cadeaux et invitations, sponsoring, intermédiaires, sous-traitants.

Rejoignez cette formation anticorruption, prenez une longueur d’avance et faites de la conformité Loi Sapin 2 un véritable pilier de votre stratégie d’entreprise.

En résumé

Cette formation Loi Sapin 2 vous donne les clés opérationnelles pour structurer, piloter et sécuriser votre dispositif de prévention et de lutte contre la corruption en entreprise, en conformité avec les exigences légales françaises et internationales.

Ce que cette formation va réellement changer pour vous :

Comprendre précisément les obligations issues de la Loi Sapin 2 et du cadre réglementaire anticorruption
Identifier et qualifier les situations à risque de corruption, trafic d’influence et conflits d’intérêts
Mettre en place ou renforcer un dispositif de prévention et de contrôle adapté à votre organisation
Impliquer les parties prenantes : direction, managers, collaborateurs, fonctions support
Réduire les risques juridiques, financiers, réputationnels et disciplinaires
Intégrer l’éthique, la transparence et la conformité au cœur de votre culture d’entreprise

À qui s’adresse cette formation ?

Cette formation Prévention et lutte contre la corruption en entreprise s’adresse :

Dirigeants, membres de comités de direction, responsables conformité, responsables juridiques, responsables éthique et gouvernance, responsables audit et contrôle interne, responsables risques, DAF, DRH, managers opérationnels exposés à des relations d’affaires sensibles, acheteurs, commerciaux, responsables de filiales ou de zones géographiques à risque, ainsi que toute personne impliquée dans la mise en place d’un dispositif de prévention et de lutte contre la corruption.
Aucun prérequis juridique avancé n’est nécessaire. Une connaissance générale du fonctionnement de l’entreprise et des processus décisionnels (achats, ventes, partenariats, gestion de projets, relations avec les tiers) est recommandée pour tirer pleinement profit de la formation.

Que vous soyez débutant en Prévention et lutte contre la corruption en entreprise ou déjà utilisateur, cette formation vous permettra d’acquérir des bases solides et des réflexes professionnels pour être autonome.

Pré-requis

Être muni d’un ordinateur relié à Internet, possédant une caméra, un micro et un haut parleur.

Objectifs

À l’issue de cette formation Prévention et lutte contre la corruption en entreprise, vous serez capable de :

Maîtriser le cadre légal et réglementaire de la lutte contre la corruption, en particulier la Loi Sapin 2 et ses implications pratiques pour l’entreprise.
Identifier, analyser et qualifier les situations de corruption, trafic d’influence, favoritisme et conflits d’intérêts au regard de la Loi Sapin 2.
Mettre en place, structurer ou renforcer un dispositif anticorruption adapté : code de conduite, cartographie des risques, procédures de contrôle et de vigilance.
Déployer des mesures de prévention efficaces : sensibilisation, formation interne, mécanismes d’alerte et de remontée d’informations.
Intégrer les exigences de conformité anticorruption dans les relations avec les tiers : partenaires, fournisseurs, intermédiaires, sous-traitants.
Prévenir les abus, réduire les risques de sanctions pénales, administratives et disciplinaires, et protéger l’image et la réputation de l’entreprise.
Contribuer à ancrer une culture d’intégrité, d’éthique des affaires et de transparence au sein de l’organisation.

Programme

1. COMPRENDRE LE CADRE LÉGAL ET RÉGLEMENTAIRE DE LA LUTTE CONTRE LA CORRUPTION
- Définition juridique de la corruption, du trafic d’influence et des infractions associées
- Présentation détaillée de la Loi Sapin 2 : objectifs, champ d’application, entreprises concernées
- Rôle de l’Agence Française Anticorruption (AFA) et pouvoirs de contrôle
- Articulation avec les autres textes nationaux et internationaux (conventions, lois étrangères)

Version 5. Mise à jour le 01/01/2026
© EXPERTISME – Groupe SELECT® 2025 Tous droits réservés. Les textes présents sur cette page sont soumis aux droits d’auteur.

Pourquoi choisir EXPERTISME ?

EXPERTISME privilégie une approche 100 % opérationnelle, orientée résultats et adaptée à votre contexte.

• Formateurs Experts Métiers soigneusement sélectionnés, spécialistes de cette thématique avec plus de 7 ans d’expérience.
• Pédagogie centrée sur vos enjeux : nous partons de votre entreprise, de vos objectifs et de vos contraintes business.
• Ateliers pratiques, démonstrations en direct et analyses de cas concrets pour ancrer les acquis.
• Supports, modèles et check-lists immédiatement réutilisables dans vos propres comptes.
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Notre mission : vous rendre autonome, efficace et rentable dans la maîtrise et l’application

Quelle formation est faite pour vous selon votre problématique ?

Vous ne savez pas quelle formation choisir ? Repérez votre situation ci-dessous :

Votre enjeu métier	Formation recommandée	Valeur ajoutée obtenue
Prévenir les risques de corruption, sécuriser la conformité Loi Sapin 2 et structurer un dispositif anticorruption complet	Formation Prévention des risques psychosociaux et qualité de vie au travail	Approche globale des risques humains et organisationnels, complémentaire à la démarche d’éthique, d’intégrité et de conformité anticorruption.
Renforcer la culture prévention au sein des instances représentatives et articuler santé, sécurité et éthique des pratiques	Formation Prévention Santé et Sécurité au Travail pour Présidents de CSE	Outille les présidents de CSE pour intégrer la prévention des risques, y compris éthiques, dans le dialogue social.
Prévenir les dérives managériales et le burn-out pouvant être liés à des pressions commerciales ou éthiques	Formation QVT : Prévention et identification du burn-out professionnel	Permet de concilier performance, intégrité et qualité de vie au travail dans un contexte de fortes exigences réglementaires.
Mettre en place une démarche structurée de diagnostic des risques humains et organisationnels	Formation Prévention et Diagnostic des RPS - Niveau Initiation : Etablir le diagnostic	Apporte une méthodologie de diagnostic utile pour cartographier aussi les risques de corruption et de pression éthique.
Développer un leadership responsable, éthique et agile, garant des bonnes pratiques et de la conformité	Formation en Leadership Agile : Communication, Gestion d'Équipe et Prévention des Risques Psychosociaux	Renforce les compétences managériales nécessaires pour incarner et diffuser une culture anticorruption et d’exemplarité.

Formation disponible partout en France

Chaque année, de nombreux professionnels se forment avec EXPERTISME.

Nos Formateurs Experts Métiers interviennent en individuel sur-mesure ou en intra entreprise-sur-mesure régulièrement dans :

L’un de nos 54 centres à Paris, Lyon, Lille, Bordeaux, Toulouse, Marseille, Nice…
Directement dans votre entreprise partout en France.
En distanciel par visioconférence.
Mais aussi à Bourges, Angers.

Découvrir nos centres de formation

Points forts de la formation

Votre plan pédagogique de formation sur-mesure avec l’évaluation initiale de votre niveau de connaissance du sujet abordé
Des cas pratiques inspirés de votre activité professionnelle, traités lors de la formation
Un suivi individuel pendant la formation permettant de progresser plus rapidement
Un support de formation de qualité créé sur-mesure en fonction de vos attentes et des objectifs fixés, permettant un transfert de compétences qui vous rende très rapidement opérationnel
Les dates et lieux de cette formation sont à définir selon vos disponibilités
Animation de la formation par un Formateur Expert Métier
La possibilité, pendant 12 mois, de solliciter votre Formateur Expert sur des problématiques professionnelles liées au thème de votre formation
Un suivi de 12 mois de la consolidation et de l’évolution de vos acquis.

FAQ – Questions fréquentes sur notre formation

La formation est-elle disponible en distanciel ?
o Oui, la formation est disponible en distanciel par visioconférence ce qui vous permet d’enregistrer et de conserver un support vidéo de votre formation en plus du support de formation.
Les intervenants sont-ils de véritables experts de la conformité et de la Loi Sapin 2 ?
o Oui, nos Formateurs Experts Métiers sont des experts avec en moyenne plus de 7 ans d’expérience.
Cette formation convient-elle à une entreprise déjà dotée d’un dispositif anticorruption ?
o Oui, la formation permet à la fois de construire un dispositif anticorruption et d’auditer, renforcer ou mettre à jour un programme existant au regard des exigences de la Loi Sapin 2.
Pour quel type de profil la formation est-elle la plus adaptée ?
o Elle s’adresse aux dirigeants, responsables conformité, juridiques, risques, audit, RH, ainsi qu’aux managers et fonctions exposées à des relations d’affaires sensibles, en France comme à l’international.
Obtiendrai-je des outils directement réutilisables dans mon entreprise ?
o Oui, la formation inclut des modèles de cartographie des risques, des exemples de clauses, des trames de procédures et des bonnes pratiques immédiatement transposables.

Approche Pédagogique

L’approche pédagogique a été construite sur l’interactivité et la personnalisation : Présentation illustrée et animée par le Formateur Expert, partage d’expériences, études de cas, mise en situation réelle.
Tous les supports sont fournis par support papier, mail ou clé USB à chaque stagiaire.

Méthodologie pédagogique employée :
Chaque formation en présentiel ou en distanciel est animée par un Formateur Expert Métier sélectionné selon ses compétences et expériences professionnelles. Apport d’expertise du Formateur, quiz en début et fin de formation, cas pratiques, échanges d’expérience. Accès en ligne au support de formation.

Modalités employées et évaluation :
Évaluation et positionnement lors de la définition du plan pédagogique avec le ou les stagiaires. Un QCM est soumis aux stagiaires le dernier jour de la formation pour valider les acquis. Une correction collective est effectuée par le Formateur. Un bilan de fin de stage à chaud est organisé entre le Formateur et le ou les stagiaires pour le recueil et la prise en compte de leurs appréciations. Une attestation de fin de stage est remise aux stagiaires.

Accessibilité

Toute demande spécifique à l’accessibilité de la formation par des personnes handicapées donnera lieu à une attention particulière et le cas échéant une adaptation des moyens de la formation.
Public en situation de handicap, contactez notre référent handicap au 01 42 66 36 42.

Délai d'accès à la formation

Nous accusons réception de toute demande sous 48 heures ouvrées.

Le délai moyen d’accès à nos formations est de 30 jours à compter de la réception du dossier d’inscription complet.
Ce délai peut varier selon le mode de financement :

Financement direct entreprise : environ 30 jours
Financement OPCO : environ 4 à 6 semaines, sous réserve d’accord de prise en charge

Ces délais sont indicatifs et peuvent varier en fonction du planning du formateur, du profil du bénéficiaire ou du caractère sur-mesure de la formation.

Pour toute demande urgente, contactez-nous directement.

Formateur

Nos Formateurs sont des Experts Métiers intervenants sur les prestations inhérentes sur la thématique de la formation. Ils réalisent les audits et co-construisent l’offre et le déroulé de la formation avec l’Ingénieur Pédagogique avant validation par le Responsable Pédagogique. Ils sont sélectionnés pour leurs compétences pédagogiques et leurs expériences dans la formation pour adultes.

Prêt à maîtriser Prévention et lutte contre la corruption en entreprise ?

N’attendez pas pour vous former dans un de nos 54 centres à Paris, Lyon, Lille, Bordeaux et Toulouse, mais aussi directement en entreprise partout en France ou à Narbonne, Poitiers.

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Référence : XX-

Durée : 14 heures soit 2 jours

Tarif : 1 950 € HT / Personne

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Référence : XX-

Durée : 14 heures soit 2 jours

Tarif : Sur Devis

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Témoignages
de nos apprenants

« Formation complète sur le social Selling sur LinkedIn.
J’ai apprécié le support de formation très complet et documenté. Formateur extrêmement professionnel à l’écoute des problématiques et des diﬃcultés. »

« La formation m’a apporté une totale satisfaction.
J’ai reçu les informations nécessaires à la mise en pratique du référencement naturel de mon site Internet et les éléments correctifs aux pratiques précédemment utilisées.
Merci au formateur qui est un référenceur de métier. »

« La réunion organisée en amont de la formation a permis de cerner nos attentes et de cibler les besoins.
La formation aux publicités Facebook Ads était donc adaptée et a permis de voir les diﬀérents points attendus. Le formateur était à l’écoute et a répondu à l’ensemble de nos questions.
Il a également pu analyser nos contenus et performances de certaines campagnes et nous conseiller. »

« Très bonne formation à l’usage de Matomo Analytics.
Formateur à l’écoute et très pédagogue.»

« Merci pour la rapidité avec laquelle cette formation LinkedIn Ads a été organisée.
Par ailleurs, tout était clair et très bien expliqué par le formateur. »

« Formation personnalisée et individuelle, très appréciée.
La formation répondait à mes attentes : théorie et pratique.
Guillaume est pédagogue et c'était très intéressant.
J'ai appris beaucoup de choses ! Merci. »

« Merci pour l’ensemble des conseils et pour l'expertise. »

« Très bon formateur, rien à ajouter comme recommendation.
Très bonne formation, toujours à l’écoute »

« Les informations que j’ai reçues étaient très claires et adaptées, je suis tout à fait satisfaite de la formation qui m’a été prodiguée. »

« Formation claire faite sur mesure et formateur qui prend le temps de très bien expliquer. Beaucoup d'exemples fournis en Live. Bravo !»

« Mon besoin a bien été compris et la formation a répondu à toutes mes attentes, le tout dans une bonne ambiance. Un grand merci »

« Très bonne formation, axée très technique, sur les publicités Facebook et Instagram. De très bonnes solutions et astuces apprises, intéressantes à mettre en pratique pour tester. Je reviendrai sûrement vers l'équipe pour la mise en pratique continue de ces solutions »

« Formateur Très dynamique et très à l'écoute des besoins et du niveau de chacun, Merci. Je n'avais pas TikTok jusqu'à ce matin 10H et j'ai réussi à l'issue de cette formation à créer une vidéo. C'est formidable ! »

« Très bonne formation, avec un bon rythme et structuration (explication puis mise en pratique directe à chaque module) »

« Formation d’acculturation au Digital très claire, vivante, parfaitement documentée, et humainement agréable ! »

« Formation à l’initiation aux réseaux sociaux de qualité, directement adaptable dans nos missions. 2 journées très denses mais productives. Pleins d’idées et de conseils à mettre en pratique. »

« Merci à Guillaume pour cette formation en one-to-one qui était idéale pour appréhender le sujet en se focalisant sur le cas pratique qui me concerne. Guillaume a été très pédagogue, à l'écoute de mes demandes et à répondu à mes questions. Ce type de formation se prête parfaitement au distanciel.»

« Tout était correctement organisé, rien à redire. Reste à mettre en pratique. Formateur de grande qualité et très pédagogue. Merci ! »

« J'ai été très satisfaite de la formation prodiguée par le formateur d'Expertisme. J'utilise LinkedIn depuis quelques années et la page LinkedIn entreprise depuis janvier 2024. J'avais cependant besoin d'approfondir mes connaissances en la matière, ce qui a été tout à fait le cas. Merci beaucoup pour cette formation, qui va me permettre de mettre en pratique tout ce que j'ai appris depuis 2 jours. »

« L'objectif de la formation AirTable était très ambitieux par rapport à la durée prévue. La formation a donc été très intensive et ma capacité à maitriser l'ensemble des acquis demandera du temps. Excellentes qualités pédagogiques du formateur. »

Des questions
sur notre formation ?

Notre équipe pédagogique se tient à votre disposition pour vous accompagner dans le choix de votre formation individuelle sur-mesure ou intra-entreprise sur mesure.