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Formation Manager : prévenir les risques juridiques, éthiques et numériques

Niveau :

Satisfaction de nos apprenants en 2025 : 98%
Taux d’assiduité : 100%

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Vous proposez 3 dates au choix et votre formateur vous confirme la date souhaitée.

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Éligible aux Financements :
OPCO, Entreprise, France Travail...
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Contexte de la formation Manager : prévenir les risques juridiques, éthiques et numériques

Vous vous demandez comment un manager peut prévenir les risques juridiques au quotidien sans être juriste ? Vous cherchez une formation manager risques juridiques, éthiques et numériques vraiment opérationnelle ? Découvrez comment sécuriser vos décisions tout en renforçant votre leadership responsable et votre crédibilité auprès de votre direction.

Le rôle du manager a profondément évolué avec la transformation digitale, la montée en puissance de la conformité, de l’éthique et de la responsabilité sociétale. Aujourd’hui, un manager doit non seulement piloter la performance, mais aussi maîtriser les risques juridiques, éthiques et numériques qui entourent chaque décision. Comprendre ses responsabilités civiles, pénales et administratives devient un levier stratégique pour protéger son équipe, son entreprise et sa propre responsabilité. Se former à la prévention des risques juridiques permet d’anticiper les litiges, de sécuriser les échanges de données, d’encadrer les usages numériques, de gérer les contrats et de prévenir les situations à risque (harcèlement, discrimination, conflits d’intérêts, corruption). Cette compétence managériale avancée renforce votre posture de leader responsable, améliore votre capacité à décider vite et bien, et vous distingue comme un manager fiable, solide, capable de dialoguer efficacement avec les juristes et la direction générale, tout en gagnant en sérénité dans votre pratique quotidienne.

Pour rester compétitif, un manager doit désormais intégrer la gestion des risques juridiques, éthiques et numériques dans son management opérationnel et stratégique.

Avec EXPERTISME, Organisme de Formation certifié QUALIOPI, vous bénéficiez d’une formation spécifiquement conçue pour les managers non juristes qui prennent chaque jour des décisions engageantes. Cette formation vous apporte une vision claire et concrète des principaux risques juridiques liés au management, au digital, aux données personnelles, aux contrats, à l’éthique et à la conformité. Votre Formateur Expert Métier traduit le langage juridique en repères simples, pratico-pratiques, directement applicables dans vos entretiens, vos réunions, vos arbitrages et vos projets. Grâce à une pédagogie active, basée sur des études de cas, des mises en situation et des retours d’expérience, vous apprenez à repérer les signaux faibles, à adopter les bons réflexes de vigilance, à documenter vos décisions et à savoir précisément quand et comment solliciter le service juridique. Adaptable à différents secteurs d’activité, cette formation vous aide à sécuriser vos pratiques managériales, à renforcer la confiance de votre hiérarchie et de vos équipes, et à piloter vos projets dans un cadre juridique, éthique et numérique maîtrisé.

Inscrivez-vous dès maintenant, sécurisez vos décisions managériales, protégez votre équipe et prenez une longueur d’avance en devenant un manager responsable, crédible et parfaitement au fait des risques juridiques, éthiques et numériques.

En résumé

Dans un environnement de plus en plus réglementé, le manager ne peut plus ignorer les risques juridiques, éthiques et numériques liés à ses décisions. Sans être juriste, il doit comprendre son périmètre de responsabilité, détecter les signaux d’alerte et savoir quand solliciter les bons experts. Cette formation opérationnelle vous donne les clés pour sécuriser vos pratiques, protéger votre équipe et renforcer votre légitimité de manager.

Ce que cette formation va réellement changer pour vous :

Comprendre clairement vos responsabilités civiles, pénales et administratives en tant que manager.
Identifier les principaux risques juridiques liés au digital, à l’éthique et aux contrats dans votre quotidien managérial.
Adopter les bons réflexes pour prévenir les litiges et protéger votre organisation.
Dialoguer efficacement avec les juristes et les services supports pour sécuriser vos décisions.
Gagner en autonomie, en sérénité et en crédibilité dans vos prises de décision managériales.

À qui s’adresse cette formation ?

Cette formation s’adresse à vous si vous êtes :

Managers opérationnels ou fonctionnels, chefs de projet, responsables d’équipe ou de service amenés à prendre des décisions engageantes sans être juristes, et souhaitant sécuriser leurs pratiques, mieux comprendre leurs responsabilités et dialoguer efficacement avec les services juridiques et de conformité.

Que vous soyez Manager débutant ou de niveau Avancé, cette formation vous permettra d’acquérir des bases solides et des réflexes professionnels pour être autonome.

Pré-requis

Aucun prérequis n’est nécessaire. Cette formation est accessible à tout manager ou futur manager, même sans connaissances juridiques préalables.
Être muni d’un ordinateur relié à Internet, possédant une caméra, un micro et un haut parleur.

Objectifs

À l’issue de cette formation Manager, vous serez capable de :

Comprendre les implications de son rôle managérial en termes de responsabilité civile, pénale et administrative.
Identifier les principaux risques juridiques liés à son environnement de travail (digital, éthique, contractuel, données, conformité).
Dialoguer efficacement avec les juristes, la conformité, les DPO et savoir quand les solliciter de manière pertinente.
Appliquer les bons réflexes de vigilance pour sécuriser ses décisions et pratiques professionnelles au quotidien.
Renforcer sa posture de manager responsable en intégrant la prévention des risques dans son management.
Gagner en autonomie et en sérénité dans ses arbitrages et décisions engageantes.

Programme

1. COMPRENDRE LES RESPONSABILITÉS DU MANAGER
- Rôle et positionnement du manager dans la chaîne des responsabilités de l’entreprise
- Distinction entre responsabilité civile, pénale et administrative
- Responsabilité personnelle du manager : ce qui peut réellement être reproché
- Responsabilité de l’employeur et délégations de pouvoirs : impacts pour le manager
- Illustrations par des cas concrets de mise en cause de managers
2. PRÉVENIR LES RISQUES JURIDIQUES LIÉS AU MANAGEMENT QUOTIDIEN
- Recrutement, intégration, suivi des collaborateurs : zones de risques juridiques
- Gestion du temps de travail, télétravail, droit à la déconnexion : bonnes pratiques
- Harcèlement moral, sexuel, discrimination : obligations du manager, signaux d’alerte
- Sanctions disciplinaires, avertissements, recadrages : sécuriser ses démarches
- Traçabilité, écrits professionnels, mails : ce qui peut servir de preuve
3. RISQUES ÉTHIQUES, CONFORMITÉ ET RESPONSABILITÉ SOCIÉTALE
- Notions clés : éthique, intégrité, conflits d’intérêts, corruption
- Cadre de la lutte contre la corruption et les comportements déviants
- Alertes internes, lanceurs d’alerte : rôle et posture attendue du manager
- Exemplarité managériale et culture de conformité dans l’équipe
- Intégrer les enjeux RSE dans ses décisions et arbitrages managériaux
4. RISQUES NUMÉRIQUES ET PROTECTION DES DONNÉES DANS LE MANAGEMENT
- Enjeux juridiques liés à la transformation digitale pour les managers
- Données personnelles des collaborateurs et des clients : principes clés
- Bonnes pratiques d’utilisation des outils numériques, réseaux sociaux, messageries
- Sécurité des données, confidentialité, accès et partages d’informations sensibles
- Management à distance, visioconférences, outils collaboratifs : limiter les risques
5. RELATIONS CONTRACTUELLES ET PROJETS PILOTÉS PAR LE MANAGER
- Comprendre les principaux types de contrats rencontrés par le manager
- Clauses sensibles : confidentialité, propriété intellectuelle, pénalités, sous-traitance
- Points de vigilance lors du lancement et du suivi d’un projet
- Gérer les prestataires, fournisseurs et partenaires en limitant les risques
- Quand et comment impliquer le service juridique dans un projet
6. SAVOIR TRAVAILLER EFFICACEMENT AVEC LES JURISTES ET LES FONCTIONS SUPPORT
- Identifier les bons interlocuteurs : juridique, conformité, RH, DPO, SI
- Formuler clairement ses besoins, poser les bonnes questions
- Savoir alerter au bon moment et documenter les situations sensibles
- Construire une relation de partenariat et de confiance avec les juristes
- Cas pratiques : mises en situation de dialogues manager / juriste
7. PLAN D’ACTIONS PERSONNEL ET BONNES PRATIQUES DE VIGILANCE
- Synthèse des principaux réflexes à adopter pour prévenir les risques
- Outils simples de repérage et d’analyse des situations à risque
- Élaboration de son plan d’actions individuel de sécurisation managériale

Version 5. Mise à jour le 01/01/2026
© EXPERTISME – Groupe SELECT® 2025 Tous droits réservés. Les textes présents sur cette page sont soumis aux droits d’auteur.

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EXPERTISME privilégie une approche 100 % opérationnelle, orientée résultats et adaptée à votre contexte.

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• Pédagogie centrée sur vos enjeux : nous partons de votre contexte, de vos objectifs et de vos contraintes business.
• Ateliers pratiques, démonstrations en direct et analyses de cas concrets pour ancrer les acquis.
• Supports, modèles et check-lists immédiatement réutilisables dans vos propres comptes.
• Possibilité d’adapter le contenu à votre niveau (initiation, perfectionnement, montée en puissance) et à votre secteur.

Notre mission : vous rendre autonome, efficace dans la maîtrise et la prévention des risques juridiques, éthiques et numériques

Quelle formation est faite pour vous selon votre problématique ?

Vous ne savez pas quelle formation choisir ? Repérez votre situation ci-dessous :

Votre enjeu métier	Formation recommandée	Valeur ajoutée obtenue
Développer une posture globale de manager coach pour accompagner son équipe au quotidien	Formation Management d'Équipe : Adoptez une Posture de Manager Coach et Fédérez vos Collaborateurs	Travailler en profondeur votre posture managériale, votre leadership et votre capacité à fédérer autour d’objectifs partagés.
Renforcer sa capacité à s’exprimer avec impact face à la direction, aux équipes et aux partenaires	Formation Manager : Maîtriser la Prise de Parole en Public et Captiver son Auditoire	Gagner en aisance, structurer vos messages et captiver vos interlocuteurs dans toutes vos prises de parole stratégiques.
Gérer les tensions et désamorcer les situations conflictuelles au sein de l’équipe	Formation Manager : Apprendre à Gérer les Conflits	Acquérir des méthodes concrètes pour prévenir, analyser et résoudre efficacement les conflits dans votre périmètre managérial.
Acquérir les bases essentielles du management quand on débute dans la fonction	Formation Fondamentaux du Management : Acquérir les Bases pour Manager avec Confiance	Structurer vos premiers pas de manager, clarifier votre rôle et adopter les bons réflexes dès le départ.
Piloter un projet de transformation ou de changement organisationnel avec méthode	Formation Manager : Piloter le Changement avec Leadership et Efficacité	Conduire le changement, embarquer vos équipes et limiter les résistances tout en sécurisant vos décisions clés.

Formation Manager : prévenir les risques juridiques, éthiques et numériques disponible partout en France

Chaque année, de nombreux professionnels se forment avec EXPERTISME.

Nos Formateurs Experts Métiers interviennent en individuel sur-mesure ou en intra entreprise-sur-mesure régulièrement dans :

L’un de nos 54 centres à Paris, Lyon, Lille, Bordeaux, Toulouse, Marseille, Nice…
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Points forts de la formation

Votre plan pédagogique de formation sur-mesure avec l’évaluation initiale de votre niveau de connaissance du sujet abordé
Des cas pratiques inspirés de votre activité professionnelle, traités lors de la formation
Un suivi individuel pendant la formation permettant de progresser plus rapidement
Un support de formation de qualité créé sur-mesure en fonction de vos attentes et des objectifs fixés, permettant un transfert de compétences qui vous rende très rapidement opérationnel
Les dates et lieux de cette formation sont à définir selon vos disponibilités
Animation de la formation par un Formateur Expert Métier
La possibilité, pendant 12 mois, de solliciter votre Formateur Expert sur des problématiques professionnelles liées au thème de votre formation
Un suivi de 12 mois de la consolidation et de l’évolution de vos acquis.

FAQ – Questions fréquentes sur notre formation

La formation est-elle accessible en distanciel pour les managers basés sur plusieurs sites ?
o Oui, la formation est disponible en distanciel par visioconférence ce qui vous permet d’enregistrer et de conserver un support vidéo de votre formation en plus du support de formation.
Les formateurs sont-ils de véritables experts des risques juridiques pour les managers ?
o Oui, nos Formateurs Experts Métiers sont des experts avec en moyenne plus de 7 ans d’expérience.
Faut-il avoir des connaissances juridiques pour suivre cette formation ?
o Non, la formation est spécialement conçue pour des managers non juristes. Les notions juridiques sont expliquées avec un langage clair, illustrées par des exemples concrets et immédiatement applicables.
La formation aborde-t-elle les risques liés au numérique et aux données personnelles ?
o Oui, une partie du programme est dédiée aux risques numériques, à la protection des données personnelles, à l’usage des outils digitaux et aux bonnes pratiques pour sécuriser les informations de l’entreprise et des collaborateurs.
Pourrai-je repartir avec des outils pratiques pour sécuriser mes décisions managériales ?
o Oui, vous repartirez avec des grilles de lecture, des check-lists de vigilance, des exemples de formulations écrites et un plan d’actions personnalisé pour sécuriser vos pratiques au quotidien.

Approche Pédagogique

L’approche pédagogique a été construite sur l’interactivité et la personnalisation : Présentation illustrée et animée par le Formateur Expert, partage d’expériences, études de cas, mise en situation réelle.
Tous les supports sont fournis par support papier, mail ou clé USB à chaque stagiaire.

Méthodologie pédagogique employée :
Chaque formation en présentiel ou en distanciel est animée par un Formateur Expert Métier sélectionné selon ses compétences et expériences professionnelles. Apport d’expertise du Formateur, quiz en début et fin de formation, cas pratiques, échanges d’expérience. Accès en ligne au support de formation.

Modalités employées et évaluation :
Évaluation et positionnement lors de la définition du plan pédagogique avec le ou les stagiaires. Un QCM est soumis aux stagiaires le dernier jour de la formation pour valider les acquis. Une correction collective est effectuée par le Formateur. Un bilan de fin de stage à chaud est organisé entre le Formateur et le ou les stagiaires pour le recueil et la prise en compte de leurs appréciations. Une attestation de fin de stage est remise aux stagiaires.

Accessibilité

Toute demande spécifique à l’accessibilité de la formation par des personnes handicapées donnera lieu à une attention particulière et le cas échéant une adaptation des moyens de la formation.
Public en situation de handicap, contactez notre référent handicap au 01 42 66 36 42.

Délai d'accès à la formation

Nous accusons réception de toute demande sous 48 heures ouvrées.

Le délai moyen d’accès à nos formations est de 30 jours à compter de la réception du dossier d’inscription complet.
Ce délai peut varier selon le mode de financement :

Financement direct entreprise : environ 30 jours
Financement OPCO : environ 4 à 6 semaines, sous réserve d’accord de prise en charge

Ces délais sont indicatifs et peuvent varier en fonction du planning du formateur, du profil du bénéficiaire ou du caractère sur-mesure de la formation.

Pour toute demande urgente, contactez-nous directement.

Formateur

Nos Formateurs sont des Experts Métiers intervenants sur les prestations inhérentes sur la thématique de la formation. Ils réalisent les audits et co-construisent l’offre et le déroulé de la formation avec l’Ingénieur Pédagogique avant validation par le Responsable Pédagogique. Ils sont sélectionnés pour leurs compétences pédagogiques et leurs expériences dans la formation pour adultes.

Prêt à maîtriser les risques juridiques, éthiques et numériques ?

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Référence : MGT-108463

Durée : 14 heures soit 2 jours

Tarif : 2 650 € HT / Personne

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Durée : 14 heures soit 2 jours

Tarif : Sur Devis

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Témoignages
de nos apprenants

« Formation complète sur le social Selling sur LinkedIn.
J’ai apprécié le support de formation très complet et documenté. Formateur extrêmement professionnel à l’écoute des problématiques et des diﬃcultés. »

« La formation m’a apporté une totale satisfaction.
J’ai reçu les informations nécessaires à la mise en pratique du référencement naturel de mon site Internet et les éléments correctifs aux pratiques précédemment utilisées.
Merci au formateur qui est un référenceur de métier. »

« La réunion organisée en amont de la formation a permis de cerner nos attentes et de cibler les besoins.
La formation aux publicités Facebook Ads était donc adaptée et a permis de voir les diﬀérents points attendus. Le formateur était à l’écoute et a répondu à l’ensemble de nos questions.
Il a également pu analyser nos contenus et performances de certaines campagnes et nous conseiller. »

« Très bonne formation à l’usage de Matomo Analytics.
Formateur à l’écoute et très pédagogue.»

« Merci pour la rapidité avec laquelle cette formation LinkedIn Ads a été organisée.
Par ailleurs, tout était clair et très bien expliqué par le formateur. »

« Formation personnalisée et individuelle, très appréciée.
La formation répondait à mes attentes : théorie et pratique.
Guillaume est pédagogue et c'était très intéressant.
J'ai appris beaucoup de choses ! Merci. »

« Merci pour l’ensemble des conseils et pour l'expertise. »

« Très bon formateur, rien à ajouter comme recommendation.
Très bonne formation, toujours à l’écoute »

« Les informations que j’ai reçues étaient très claires et adaptées, je suis tout à fait satisfaite de la formation qui m’a été prodiguée. »

« Formation claire faite sur mesure et formateur qui prend le temps de très bien expliquer. Beaucoup d'exemples fournis en Live. Bravo !»

« Mon besoin a bien été compris et la formation a répondu à toutes mes attentes, le tout dans une bonne ambiance. Un grand merci »

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« Formateur Très dynamique et très à l'écoute des besoins et du niveau de chacun, Merci. Je n'avais pas TikTok jusqu'à ce matin 10H et j'ai réussi à l'issue de cette formation à créer une vidéo. C'est formidable ! »

« Très bonne formation, avec un bon rythme et structuration (explication puis mise en pratique directe à chaque module) »

« Formation d’acculturation au Digital très claire, vivante, parfaitement documentée, et humainement agréable ! »

« Formation à l’initiation aux réseaux sociaux de qualité, directement adaptable dans nos missions. 2 journées très denses mais productives. Pleins d’idées et de conseils à mettre en pratique. »

« Merci à Guillaume pour cette formation en one-to-one qui était idéale pour appréhender le sujet en se focalisant sur le cas pratique qui me concerne. Guillaume a été très pédagogue, à l'écoute de mes demandes et à répondu à mes questions. Ce type de formation se prête parfaitement au distanciel.»

« Tout était correctement organisé, rien à redire. Reste à mettre en pratique. Formateur de grande qualité et très pédagogue. Merci ! »

« J'ai été très satisfaite de la formation prodiguée par le formateur d'Expertisme. J'utilise LinkedIn depuis quelques années et la page LinkedIn entreprise depuis janvier 2024. J'avais cependant besoin d'approfondir mes connaissances en la matière, ce qui a été tout à fait le cas. Merci beaucoup pour cette formation, qui va me permettre de mettre en pratique tout ce que j'ai appris depuis 2 jours. »

« L'objectif de la formation AirTable était très ambitieux par rapport à la durée prévue. La formation a donc été très intensive et ma capacité à maitriser l'ensemble des acquis demandera du temps. Excellentes qualités pédagogiques du formateur. »

Des questions
sur notre formation ?

Notre équipe pédagogique se tient à votre disposition pour vous accompagner dans le choix de votre formation individuelle sur-mesure ou intra-entreprise sur mesure.