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Droit

Formations Juristes / Avocats

Formation Négociation pour juriste

Maîtrisez l'art de la négociation juridique pour optimiser vos accords et renforcer vos positions stratégiques.

Satisfaction de nos apprenants en 2025 : 98%
Taux d’assiduité : 100%

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Vous proposez 3 dates au choix et votre formateur vous confirme la date souhaitée.

En présentiel dans votre entreprise, dans l’un de nos 54 centres de formation ou en distanciel par visioconférence.

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Formations Intra entreprise sur-mesure.

Éligible aux Financements :
OPCO, Entreprise, France Travail...
Formation non prise en charge par le CPF.

Contexte de la formation Négociation pour juriste ?

Comment devenir un véritable expert en négociation pour juriste d’entreprise dans un environnement complexe et sous contraintes fortes ? Comment développer des techniques de négociation pour juriste qui concilient sécurité juridique, performance économique et relations durables ? Cette formation vous montre comment transformer chaque échange en levier stratégique.

La compétence de négociation pour juriste est aujourd’hui incontournable : les directions générales, RH et opérationnelles attendent de leurs juristes qu’ils soient plus que de simples gardiens du droit. Maîtriser les techniques de négociation pour juristes d’entreprise permet de sécuriser les contrats, de réduire les risques de contentieux et de générer des économies substantielles pour l’entreprise. En développant vos capacités de négociation, vous renforcez votre posture de business partner, capable de dialoguer d’égal à égal avec les opérationnels, les partenaires sociaux, les avocats externes ou les cocontractants. Cette expertise, fortement recherchée, vous aide à vous distinguer sur le marché du travail, à accélérer votre évolution de carrière vers des fonctions de management ou de direction juridique, et à gagner en légitimité dans les comités de décision. Vous devenez un acteur clé de la stratégie et non plus seulement un validateur juridique.

Vous souhaitez structurer vos négociations juridiques, gagner en impact, sécuriser vos accords et développer une véritable expertise en négociation pour juriste.

Avec EXPERTISME, Organisme de Formations certifié QUALIOPI, vous bénéficiez d’un parcours entièrement orienté résultats, conçu pour les juristes d’entreprise, DRH, responsables RH, avocats et managers confrontés à des enjeux de négociation complexes. La formation Négociation pour juriste vous apporte une méthodologie claire pour préparer, conduire et conclure vos négociations en intégrant à la fois les impératifs juridiques, économiques et relationnels. Votre Formateur Expert Métier partage des outils concrets, des techniques de communication d’influence, de gestion des objections, de traitement des situations de blocage et de gestion des émotions. Grâce à une pédagogie active, basée sur des cas pratiques, mises en situation et jeux de rôles, vous ancrez durablement les réflexes de négociation professionnelle. Adaptable à différents contextes (relations sociales, contrats commerciaux, gestion de litiges, négociations internes), cette formation vous permet d’optimiser vos accords, de renforcer votre crédibilité et de gagner en confiance dans toutes vos interactions stratégiques.

Inscrivez-vous dès maintenant pour transformer votre posture, sécuriser vos accords, créer plus de valeur dans chaque discussion et devenir la référence en négociation pour juriste au sein de votre organisation.

En résumé

Cette formation Négociation pour juriste vous permet de passer du rôle d’expert du droit à celui de partenaire stratégique, capable de défendre les intérêts de votre entreprise tout en sécurisant le cadre juridique de chaque accord.

Ce que cette formation va réellement changer pour vous :

  • Intégrer des techniques de négociation spécifiquement adaptées aux juristes d’entreprise et aux directions RH
  • Structurer vos négociations étape par étape pour sécuriser les accords et optimiser les résultats business
  • Renforcer votre impact et votre crédibilité dans les échanges avec opérationnels, partenaires sociaux et parties prenantes externes
  • Maîtriser les outils de communication verbale et non verbale en situation de négociation juridique
  • Gagner en aisance, en confiance et en efficacité dans toutes vos négociations sensibles

À qui s’adresse cette formation ?

Cette formation Négociation pour juriste s’adresse :

  • Cette formation s’adresse principalement à : juristes d’entreprise, responsables et directeurs juridiques, avocats en entreprise, directeurs des ressources humaines, responsables RH, managers opérationnels impliqués dans des négociations à forts enjeux juridiques ou sociaux, toute personne amenée à négocier des clauses contractuelles, accords, protocoles ou transactions.
  • Aucun prérequis formel n’est exigé. Une première expérience en environnement juridique, RH ou managérial est recommandée pour tirer pleinement parti des études de cas et mises en situation. Il est souhaitable de connaître les bases du raisonnement juridique et d’être déjà confronté, même ponctuellement, à des situations de négociation en contexte professionnel.

Que vous soyez débutant en Négociation pour juriste ou déjà utilisateur, cette formation vous permettra d’acquérir des bases solides et des réflexes professionnels pour être autonome.

Pré-requis

  • Être muni d’un ordinateur relié à Internet, possédant une caméra, un micro et un haut parleur.
  • Objectifs

    À l’issue de cette formation Négociation pour juriste, vous serez capable de :

    • Acquérir des méthodes et techniques de négociation adaptées aux enjeux des juristes d’entreprise et des fonctions RH
    • Comprendre et maîtriser les différentes étapes clés d’un processus de négociation professionnelle
    • Apprendre à négocier ou perfectionner ses pratiques de négociation dans un contexte business et juridique
    • Développer une communication claire, assertive et efficace en situation de négociation
    • Savoir préparer, cadrer et sécuriser juridiquement une négociation à forts enjeux
    • Gérer les situations de tension, de blocage et les objections tout en préservant la relation
    • Renforcer sa posture de partenaire stratégique auprès des directions et des opérationnels

    Programme

    • 1. RÔLE DU JURISTE DANS LA NÉGOCIATION MODERNE

      • Évolution du métier de juriste : de l’expert du droit au business partner
      • Spécificités de la négociation pour juriste par rapport à la négociation commerciale classique
      • Attentes des directions générales, RH et opérationnelles en matière de négociation
      • Identifier ses forces et axes de progrès personnels en situation de négociation
        • 2. LES FONDAMENTAUX DE LA NÉGOCIATION STRUCTURÉE

          • Les différentes phases d’une négociation professionnelle : préparation, exploration, proposition, conclusion
          • Intérêts, positions, enjeux : clarifier les objectifs de chaque partie
          • Définir sa stratégie de négociation et ses marges de manœuvre
          • Notions de BATNA, ZOPA et alternatives en contexte juridique
            • 3. PRÉPARATION EFFICACE D’UNE NÉGOCIATION JURIDIQUE

              • Analyser le contexte : risques, contraintes légales, enjeux financiers et sociaux
              • Cartographier les parties prenantes et leurs intérêts
              • Construire son argumentaire juridique et business
              • Anticiper les objections, scénarios de blocage et concessions possibles
                • 4. TECHNIQUES DE COMMUNICATION EN NÉGOCIATION POUR JURISTE

                  • Posture, assertivité et crédibilité du juriste en face-à-face
                  • Techniques d’écoute active et de questionnement ciblé
                  • Reformulation, clarification et validation des points d’accord
                  • Communication non verbale, gestion du silence et du temps
                    • 5. CONDUIRE LA NÉGOCIATION : TACTIQUES ET STRATÉGIES

                      • Démarrer la négociation et installer un cadre de travail constructif
                      • Gérer les rapports de force et les tentatives de déstabilisation
                      • Stratégies de concessions maîtrisées et recherche de solutions gagnant-gagnant
                      • Savoir dire non sans rompre la relation
                        • 6. NÉGOCIATION EN CONTEXTE SOCIAL, RH ET CONTRATS

                          • Spécificités des négociations avec les partenaires sociaux et représentants du personnel
                          • Négocier des clauses sensibles dans les contrats (responsabilité, pénalités, délais, confidentialité, etc.)
                          • Gérer les négociations liées aux litiges, transactions et protocoles d’accord
                          • Études de cas inspirées de situations réelles en entreprise
                            • 7. GESTION DES CONFLITS, ÉMOTIONS ET SITUATIONS DIFFICILES

                              • Identifier les signaux de montée de tension et de conflit
                              • Techniques pour désamorcer les blocages et rétablir le dialogue
                              • Gérer ses propres émotions et celles de ses interlocuteurs
                              • Transformer un désaccord en opportunité de renégociation
                                • 8. SÉCURISER ET CONCLURE LA NÉGOCIATION

                                  • Formaliser les accords : points de vigilance juridiques
                                  • S’assurer de la bonne compréhension et acceptation des engagements
                                  • Préparer le suivi de l’accord et les étapes de mise en œuvre
                                  • Capitaliser sur l’expérience : bilan, retours d’expérience et plan de progrès individuel

    Version 5. Mise à jour le 01/01/2026
    © EXPERTISME – Groupe SELECT® 2025 Tous droits réservés. Les textes présents sur cette page sont soumis aux droits d’auteur.

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    • Pédagogie centrée sur vos enjeux : nous partons de votre entreprise, de vos objectifs et de vos contraintes business.
    • Ateliers pratiques, démonstrations en direct et analyses de cas concrets pour ancrer les acquis.
    • Supports, modèles et check-lists immédiatement réutilisables dans vos propres comptes.
    • Possibilité d’adapter le contenu à votre niveau (initiation, perfectionnement, montée en puissance) et à votre secteur.

    Notre mission : vous rendre autonome, efficace et rentable dans la maîtrise et l’application

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    Votre enjeu métierFormation recommandéeValeur ajoutée obtenue
    Développer une approche globale de la négociation pour juriste tout en renforçant ses compétences relationnelles et commercialesFormation Optimisation des compétences commerciales : Écoute active, Négociation et vente à distanceApprofondir l’écoute active et la négociation à distance pour mieux gérer vos interlocuteurs internes et externes.
    Approfondir des techniques pointues de persuasion et de négociation à forts enjeux après une première expérienceFormation Techniques avancées de négociation et persuasion professionnelleAller plus loin dans la maîtrise des tactiques avancées de négociation et d’influence professionnelle.
    Intégrer les outils d’intelligence artificielle dans la préparation et l’analyse de vos négociationsFormation Techniques de Vente et Négociation avec IAExploiter l’IA pour analyser les scénarios, structurer vos arguments et optimiser vos stratégies de négociation.
    Piloter des négociations orientées achats, coûts et performance économique responsableFormation Négociation et Stratégie d'Achat : Maîtrise des Coûts et Achats ResponsablesRenforcer vos compétences en négociation sur les coûts, les conditions contractuelles et les achats responsables.
    Négocier efficacement en anglais dans un contexte professionnel internationalFormation Anglais Professionnel B1 : Négociation, Email et LogistiqueAméliorer votre aisance en négociation en anglais pour vos échanges avec partenaires et filiales étrangères.

    Formation disponible partout en France

    Chaque année, de nombreux professionnels se forment avec EXPERTISME.

    Nos Formateurs Experts Métiers interviennent en individuel sur-mesure ou en intra entreprise-sur-mesure régulièrement dans :

    • L’un de nos 54 centres à Paris, Lyon, Lille, Bordeaux, Toulouse, Marseille, Nice…
    • Directement dans votre entreprise partout en France.
    • En distanciel par visioconférence.
    • Mais aussi à Bourges, Angers.

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    Points forts de la formation

    • Votre plan pédagogique de formation sur-mesure avec l’évaluation initiale de votre niveau de connaissance du sujet abordé
    • Des cas pratiques inspirés de votre activité professionnelle, traités lors de la formation
    • Un suivi individuel pendant la formation permettant de progresser plus rapidement
    • Un support de formation de qualité créé sur-mesure en fonction de vos attentes et des objectifs fixés, permettant un transfert de compétences qui vous rende très rapidement opérationnel
    • Les dates et lieux de cette formation sont à définir selon vos disponibilités
    • Animation de la formation par un Formateur Expert Métier
    • La possibilité, pendant 12 mois, de solliciter votre Formateur Expert sur des problématiques professionnelles liées au thème de votre formation
    • Un suivi de 12 mois de la consolidation et de l’évolution de vos acquis.

    FAQ – Questions fréquentes sur notre formation

    • La formation Négociation pour juriste est-elle disponible en distanciel ?

      o Oui, la formation est disponible en distanciel par visioconférence ce qui vous permet d’enregistrer et de conserver un support vidéo de votre formation en plus du support de formation.

    • Les formateurs sont-ils des experts de la négociation et du métier de juriste ?

      o Oui, nos Formateurs Experts Métiers sont des experts avec en moyenne plus de 7 ans d’expérience.

    • Cette formation convient-elle à des juristes débutants en négociation ?

      o Oui, la formation est conçue pour des juristes, RH ou managers ayant peu ou pas de formation formelle en négociation. Les apports progressifs, cas pratiques et mises en situation permettent de monter en compétence rapidement, quel que soit votre niveau de départ.

    • Peut-on adapter le contenu aux problématiques juridiques de notre entreprise ?

      o Oui, en format intra-entreprise, le programme peut être ajusté à vos types de contrats, accords, négociations sociales ou contentieuses, afin de travailler sur des cas proches de votre réalité terrain.

    • Un support de formation est-il remis aux participants ?

      o Oui, chaque participant reçoit un support complet reprenant les méthodes, outils, grilles de préparation et bonnes pratiques de négociation pour juriste, afin de faciliter la mise en œuvre après la formation.

    Approche Pédagogique

    L’approche pédagogique a été construite sur l’interactivité et la personnalisation : Présentation illustrée et animée par le Formateur Expert, partage d’expériences, études de cas, mise en situation réelle.
    Tous les supports sont fournis par support papier, mail ou clé USB à chaque stagiaire.

    Méthodologie pédagogique employée :
    Chaque formation en présentiel ou en distanciel est animée par un Formateur Expert Métier sélectionné selon ses compétences et expériences professionnelles. Apport d’expertise du Formateur, quiz en début et fin de formation, cas pratiques, échanges d’expérience. Accès en ligne au support de formation.

    Modalités employées et évaluation :
    Évaluation et positionnement lors de la définition du plan pédagogique avec le ou les stagiaires. Un QCM est soumis aux stagiaires le dernier jour de la formation pour valider les acquis. Une correction collective est effectuée par le Formateur. Un bilan de fin de stage à chaud est organisé entre le Formateur et le ou les stagiaires pour le recueil et la prise en compte de leurs appréciations. Une attestation de fin de stage est remise aux stagiaires.

    Accessibilité

    Toute demande spécifique à l’accessibilité de la formation par des personnes handicapées donnera lieu à une attention particulière et le cas échéant une adaptation des moyens de la formation.
    Public en situation de handicap, contactez notre référent handicap au 01 42 66 36 42.

    Nous accusons réception de toute demande sous 48 heures ouvrées.

    Le délai moyen d’accès à nos formations est de 30 jours à compter de la réception du dossier d’inscription complet.
    Ce délai peut varier selon le mode de financement :

    • Financement direct entreprise : environ 30 jours
    • Financement OPCO : environ 4 à 6 semaines, sous réserve d’accord de prise en charge

    Ces délais sont indicatifs et peuvent varier en fonction du planning du formateur, du profil du bénéficiaire ou du caractère sur-mesure de la formation.

    Pour toute demande urgente, contactez-nous directement.

    Formateur

    Nos Formateurs sont des Experts Métiers intervenants sur les prestations inhérentes sur la thématique de la formation. Ils réalisent les audits et co-construisent l’offre et le déroulé de la formation avec l’Ingénieur Pédagogique avant validation par le Responsable Pédagogique. Ils sont sélectionnés pour leurs compétences pédagogiques et leurs expériences dans la formation pour adultes.

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    Durée : 14 heures soit 2 jours

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    Tarif : Sur Devis

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    Formation en anglais Juridique pour le Business 21 heures soit 3 jours

    Formation anglais Juridique : Maîtrisez les bases essentielles 7 heures soit 1 jour

    Formation techniques rédactionnelles pour juristes 14 heures soit 2 jours

    Formation rédaction de notes juridiques pour collectivités territoriales 14 heures soit 2 jours

    Formation gestion de Contentieux administratif et résolution des conflits 14 heures soit 2 jours

    Formation Droit administratif – Niveau Expert : Approfondissez vos compétences Juridiques 7 heures soit 1 jour

    Formation Contentieux administratif – Niveau Initiation 7 heures soit 1 jour

    Formation maîtriser les fondamentaux du droit des successions pour non-juristes 7 heures soit 1 jour

    Formation Droit : Gestion efficace de la Succession et rôle du Conjoint Survivant 7 heures soit 1 jour

    Formation obligations juridiques pour directeurs d’établissements Sociaux et Médico-Sociaux 14 heures soit 2 jours

    Formation secrétariat juridique – Niveau Initiation : Pour sociétés commerciales 21 heures soit 3 jours

    Formation Secrétariat Juridique – Niveau Avancé : Gestion des Sociétés commerciales et comptes Annuels 7 heures soit 1 jour

    Formation Audit des contrats d’affaires et révision comptable 28 heures soit 4 jours

    Formation maîtriser les procédures légales et les voies d’exécution efficacement 14 heures soit 2 jours

    Formation gestion des procédures Collectives 14 heures soit 2 jours

    Formation voies d’exécution et contentieux judiciaire en référé 7 heures soit 1 jour

    Formation maîtrise des contrats et successions internationales 14 heures soit 2 jours

    Formation négociation et rédaction de Contrats Internationaux 14 heures soit 2 jours

    Formation Droit : Protection de l’enfance, handicap, Familial 14 heures soit 2 jours

    Formation Droit : RGPD, digital, Contrats, Civil, Famille, Bancaire et Prud’homal 14 heures soit 2 jours

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    Formation Droit des entreprises et procédure Civile 21 heures soit 3 jour

    Formation médiation, procédure participative et processus collaboratif 7 heures soit 1 jour

    Formation maîtriser les fondamentaux du Droit Boursier 14 heures soit 2 jours

    Formation Droit de la Santé : Responsabilités et Secret Médical 14 heures soit 2 jours

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