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Fondamentaux de la RSE - RSE

Formation RSE : Maîtrisez la Transition Écologique et Energétique en Entreprise

Niveau :

Satisfaction de nos apprenants en 2024 : 98%
Taux d’assiduité : 100%

Tout savoir sur votre formation :

Formez-vous selon vos disponibilités ! Vous proposez 3 dates au choix et votre formateur vous confirme la date souhaitée.

En présentiel dans votre entreprise, dans l’un de nos 54 centres de formation ou en distanciel par visioconférence.

Contexte de la formation

Cherchez-vous à intégrer la Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) et le développement durable dans votre organisation ? Avez-vous besoin de maîtriser les outils tels que la norme ISO 26000 pour piloter efficacement votre démarche RSE ? Alors, cette formation est faite pour vous.

Dans un monde où le changement climatique et l’empreinte carbone deviennent des préoccupations majeures, la compétence en RSE et en développement durable est plus que jamais essentielle. Cette compétence ne vous permettra pas seulement d’améliorer votre performance environnementale, mais aussi de vous démarquer dans votre domaine. En effet, une démarche RSE bien structurée et cohérente est un véritable levier de différenciation et d’innovation. Elle vous permet de gagner en crédibilité et en visibilité, d’améliorer votre attractivité et votre réputation, et de fidéliser vos collaborateurs et vos clients. En outre, elle vous offre de nouvelles opportunités de croissance tout en réduisant vos risques. De plus, en mettant en œuvre des pratiques Green IT et en appliquant la norme ISO 26000, vous aurez l’opportunité d’accélérer votre carrière et de faire une différence significative pour votre organisation et la planète.

Vous pouvez faire la différence. Devenez un acteur clé de la transition écologique et énergétique de votre organisation grâce à notre formation.

Avec Expertisme, Organisme de Formations certifié QUALIOPI, vous bénéficierez d’une formation complète et adaptée à vos besoins. Vous apprendrez à comprendre les enjeux climatiques et énergétiques, à évaluer les risques et les opportunités pour votre organisation, et à mettre en place des trajectoires d’adaptation efficaces. Vous maîtriserez les outils nécessaires pour piloter votre démarche RSE, y compris l’atelier 2 tonnes® pour évaluer l’impact environnemental de vos produits et services, et la norme ISO 26000 pour structurer votre démarche RSE. Votre Formateur Expert Métier vous guidera tout au long de votre parcours, vous fournissant un soutien personnalisé et des conseils pratiques pour vous aider à réussir. Nous vous proposons une approche pédagogique innovante, basée sur des méthodes interactives et participatives, pour vous permettre d’acquérir les compétences nécessaires de manière efficace et agréable.

N’attendez plus ! Inscrivez-vous dès maintenant à notre formation et devenez un acteur clé de la transition écologique et énergétique de votre organisation. Avec Expertisme, mettez-vous en route vers un avenir durable.

À qui s’adresse cette formation ?

Cette formation s’adresse à un large éventail de personnes et de professions. Elle est particulièrement pertinente pour les dirigeants d’entreprises, les managers de diverses équipes, ainsi que les responsables RSE et QSE. Ces personnes ont la responsabilité de piloter la transition écologique et énergétique, de mettre en œuvre des pratiques Green IT et d’appliquer la norme ISO 26000. Les salariés engagés dans des activités liées aux enjeux climatiques trouveront également une grande valeur dans cette formation, car elle leur permettra de comprendre et d’anticiper ces défis.

De plus, toute personne souhaitant déployer l’atelier 2 tonnes – version France dans un cadre professionnel ou bénévole, que ce soit au sein d’une entreprise, d’une collectivité ou pour des proches, y trouvera son compte.

Cette formation est également accessible aux personnes en situation de handicap, avec des aménagements proposés selon les besoins.

Objectifs

  • Maîtriser les différentes méthodes d’évaluation des risques climatiques tels que l’atelier 2 tonnes® et la méthode AdACC®, en vue d’anticiper et de gérer de manière proactive les défis environnementaux.
  • Mettre en œuvre des actions concrètes de transition écologique et énergétique dans l’entreprise, incluant des pratiques Green IT, pour une réduction significative de l’empreinte carbone.
  • Appliquer la norme ISO 26000 pour piloter efficacement une démarche RSE, en comprenant en profondeur ses implications et en réalisant des analyses de cycle de vie (ACV) pour mesurer l’impact environnemental des produits et services.
  • Développer et intégrer des stratégies de numérique responsable au sein de l’entreprise, en évaluant l’empreinte carbone des systèmes d’information et en promouvant une culture d’entreprise axée sur le numérique responsable.
  • Incorporer les principes du développement durable dans la gestion des ressources humaines, en identifiant les obstacles potentiels et en définissant des leviers d’action pour une politique durable efficace.

Programme

  • 1. COMPRENDRE LE CHANGEMENT CLIMATIQUE ET LA RSE
    • Présentation des enjeux climatiques et de la RSE
    • Comprendre les implications pour les entreprises
    • Exploration des principaux défis et opportunités
  • 2. ÉVALUATION DES RISQUES CLIMATIQUES AVEC L'ATELIER 2 TONNES®
    • Introduction à la méthode Atelier 2 tonnes®
    • Identification et classification des risques climatiques
    • Élaboration d’une trajectoire d’adaptation pour l’entreprise
  • 3. ANTICIPATION DES ENJEUX CLIMATIQUES GRÂCE À LA MÉTHODE ADACC®
    • Présentation de la méthode AdACC®
    • Évaluation des options d’adaptation en fonction des critères du GIEC
    • Mise en place d’un plan d’action pour anticiper les enjeux climatiques
  • 4. MAÎTRISE DE LA TRANSITION ÉCOLOGIQUE ET ÉNERGÉTIQUE
    • Comprendre les principes de la transition écologique et énergétique
    • Identifier les leviers d’action pour une transition réussie
    • Élaboration d’une stratégie de transition adaptée à l’entreprise
  • 5. MISE EN ŒUVRE DES PRATIQUES GREEN IT
    • Présentation des principes du Green IT
    • Exploration des meilleures pratiques en matière de Green IT
    • Mise en œuvre d’une stratégie de Green IT au sein de l’entreprise
  • 6. APPLICATION DE LA NORME ISO 26000 POUR PILOTER LA DÉMARCHE RSE
    • Introduction à la norme ISO 26000
    • Articulation des relations avec les parties prenantes
    • Pilotage des plans d’action en conformité avec la norme ISO 26000
  • 7. ANALYSE DU CYCLE DE VIE (ACV) POUR ÉVALUER L'IMPACT ENVIRONNEMENTAL DES PRODUITS
    • Comprendre les principes de l’ACV
    • Utilisation de l’ACV pour évaluer l’impact environnemental des produits
    • Intégration de l’ACV dans la stratégie d’entreprise
  • 8. STRATÉGIES POUR UN NUMÉRIQUE RESPONSABLE
    • Comprendre l’importance d’un numérique responsable
    • Exploration des meilleures pratiques pour un numérique responsable
    • Mise en œuvre d’une stratégie numérique responsable au sein de l’entreprise
  • 9. INTÉGRATION DU DÉVELOPPEMENT DURABLE DANS LA GESTION DES RESSOURCES HUMAINES
    • Exploration du lien entre développement durable et gestion des ressources humaines
    • Identification des pratiques RH favorables au développement durable
    • Mise en place d’une stratégie RH intégrant le développement durable
  • 10. RÉCAPITULATIF ET PLAN D'ACTION
    • Synthèse des concepts et méthodes abordés durant la formation
    • Élaboration d’un plan d’action personnalisé pour l’entreprise

Version 4. Mise à jour le 01/01/2025
© EXPERTISME – Groupe SELECT® 2025 Tous droits réservés. Les textes présents sur cette page sont soumis aux droits d’auteur.

Pré-requis

Avoir une motivation pour intégrer les enjeux climatiques et énergétiques dans l’entreprise est souhaitée
Être muni d’un ordinateur relié à Internet, possédant une caméra, un micro et un haut parleur

Points forts de la formation

  • Votre plan pédagogique de formation sur-mesure avec l’évaluation initiale de votre niveau de connaissance du sujet abordé
  • Des cas pratiques inspirés de votre activité professionnelle, traités lors de la formation
  • Un suivi individuel pendant la formation permettant de progresser plus rapidement
  • Un support de formation de qualité créé sur-mesure en fonction de vos attentes et des objectifs fixés, permettant un transfert de compétences qui vous rende très rapidement opérationnel
  • Les dates et lieux de cette formation sont à définir selon vos disponibilités
  • Animation de la formation par un Formateur Expert Métier
  • La possibilité, pendant 12 mois, de solliciter votre Formateur Expert sur des problématiques professionnelles liées au thème de votre formation
  • Un suivi de 12 mois de la consolidation et de l’évolution de vos acquis.

Approche pédagogique

L’approche pédagogique a été construite sur l’interactivité et la personnalisation : Présentation illustrée et animée par le Formateur Expert, partage d’expériences, études de cas, mise en situation réelle.
Tous les supports sont fournis par support papier, mail ou clé USB à chaque stagiaire.

Méthodologie pédagogique employée :
Chaque formation en présentiel ou en distanciel est animée par un Formateur Expert Métier sélectionné selon ses compétences et expériences professionnelles. Apport d’expertise du Formateur, quiz en début et fin de formation, cas pratiques, échanges d’expérience. Accès en ligne au support de formation.

Méthodes utilisées et évaluation :
Evaluation et positionnement lors de la définition du projet pédagogique avec le(s) stagiaire(s). Un QCM est donné aux stagiaires le dernier jour de la formation pour valider leurs apprentissages. Une correction collective est effectuée par le Formateur. Une évaluation de fin de stage en direct est organisée entre le Formateur et le(s) stagiaire(s) pour recueillir et prendre en compte leurs appréciations. Une attestation de fin de stage est remise aux stagiaires.

Accessibilité

Toute demande spécifique à l’accessibilité de la formation par des personnes handicapées donnera lieu à une attention particulière et le cas échéant une adaptation des moyens de la formation.
Public en situation de handicap, contactez notre référent handicap au 01 42 66 36 42.

Formateur

Nos Formateurs sont des Experts Métiers intervenants sur les prestations inhérentes sur la thématique de la formation. Ils réalisent les audits et co-construisent l’offre et le déroulé de la formation avec l’Ingénieur Pédagogique avant validation par le Responsable Pédagogique. Ils sont sélectionnés pour leurs compétences pédagogiques et leurs expériences dans la formation pour adultes.

Référence : RSE-92545

Durée : 14 heures soit 2 jours

Tarif : 2850€ HT / Personne

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Référence : RSE-92545

Durée : 14 heures soit 2 jours

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