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Formation Négociation et Rédaction de Contrats Internationaux

Maîtrisez les contrats internationaux et optimisez vos négociations pour un avantage concurrentiel stratégique.

Niveau :

Satisfaction de nos apprenants en 2024 : 98%
Taux d’assiduité : 100%

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Éligible aux Financements :
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Formation non prise en charge par le CPF.

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Contexte de la formation

Vous êtes confronté à la complexité des contrats internationaux ? Vous souhaitez maîtriser leur négociation et rédaction ?

Les contrats internationaux sont le ciment des relations commerciales transfrontalières. Ils régissent la manière dont les entreprises interagissent, échangent des biens et des services, et résolvent les litiges. Dans le contexte économique et politique actuel, la maîtrise de la négociation et de la rédaction des contrats internationaux est plus que jamais indispensable. Cette compétence permet de naviguer efficacement dans la phase des pourparlers, d’évaluer les clauses et garanties de paiement, et d’assurer l’exécution des contrats. Elle offre un avantage concurrentiel inestimable, vous permettant de vous démarquer dans votre domaine et d’accélérer votre carrière en droit international.

Imaginez être capable de maîtriser la complexité des contrats internationaux, de naviguer avec aisance dans les défis économiques et politiques actuels…

Avec Expertisme, Organisme de Formation certifié QUALIOPI, nous vous proposons une formation dédiée à la négociation et à la rédaction de contrats internationaux. Cette formation vous permettra d’acquérir une compréhension approfondie des spécificités juridiques et culturelles qui influencent les accords transfrontaliers. Votre Formateur Expert Métier vous guidera à travers les meilleures pratiques pour élaborer des contrats solides, adaptés aux contextes internationaux et tenant compte des différences légales et culturelles entre les pays. Grâce à cette formation, vous serez en mesure de comprendre les effets des sanctions internationales sur les contrats et la résolution des litiges, tout en assurant l’efficacité des garanties bancaires. Notre approche pédagogique est axée sur l’adaptabilité et l’efficacité, afin de vous fournir des compétences immédiatement applicables dans votre pratique professionnelle.

Imaginez la satisfaction de conclure des contrats internationaux solides, qui protègent vos intérêts et ceux de votre organisation. Imaginez le sentiment d’assurance que vous ressentirez en sachant que vous avez les compétences nécessaires pour naviguer dans les eaux parfois troubles des affaires internationales. N’attendez plus, prenez le contrôle de votre carrière aujourd’hui avec notre formation sur les contrats internationaux.

En résumé

Cette formation Négociation et Rédaction de Contrats Internationaux vous permet de passer d’une approche essentiellement théorique à une pratique maîtrisée, structurée et sécurisée de vos contrats transfrontaliers. Vous apprenez à anticiper les risques, à négocier avec des partenaires étrangers dans des contextes parfois instables, et à rédiger des contrats clairs, opposables et adaptés aux réalités économiques et politiques actuelles.

Ce que cette formation va réellement changer pour vous :
• Comprendre les spécificités juridiques, économiques et culturelles des contrats internationaux.
• Structurer, négocier et rédiger des contrats transfrontaliers robustes et opérationnels.
• Sécuriser les paiements, les garanties et les clauses sensibles (juridiction, arbitrage, sanctions, force majeure…).
• Intégrer les pratiques de common law et les nouvelles tendances contractuelles à l’horizon 2025.
• Limiter les risques de litiges et optimiser vos leviers de négociation à l’international.

À qui s’adresse cette formation ?

Cette formation s’adresse principalement aux professionnels occupant des fonctions dans les domaines juridique, commercial et des affaires internationales. Elle est particulièrement pertinente pour les juristes d’entreprise, les avocats spécialisés en droit des affaires internationales, les responsables des contrats, les négociateurs d’affaires, ainsi que pour les managers et directeurs ayant à gérer des contrats internationaux dans le cadre de leurs activités. Les consultants en affaires internationales ou en droit des contrats y trouveront également un intérêt certain. De plus, tout professionnel envisageant une carrière à l’international et souhaitant acquérir une solide compréhension des enjeux juridiques et culturels liés aux contrats internationaux peut bénéficier de cette formation. Cela peut inclure des professionnels en transition de carrière, ou des entrepreneurs cherchant à développer leur activité à l’étranger.

Pré-requis

Posséder des notions fondamentales en droit des contrats : cette formation suppose une certaine familiarité avec le droit des contrats, notamment au niveau national. Avoir une base solide dans ce domaine vous permettra de mieux comprendre les spécificités des contrats internationaux.
Être muni d’un ordinateur relié à Internet, possédant une caméra, un micro et un haut-parleur.
Disposer d’un niveau intermédiaire en anglais : étant donné que beaucoup de contrats internationaux sont rédigés en anglais, une maîtrise minimale de cette langue peut s’avérer utile, voire nécessaire, pour suivre cette formation.
Avoir une expérience préalable dans la rédaction de contrats : bien que ce ne soit pas obligatoire, cela peut être bénéfique pour comprendre les complexités et les nuances du sujet.
Une ouverture d’esprit et une volonté d’apprendre : la compréhension des différences culturelles est un aspect crucial des contrats internationaux. Une attitude d’ouverture et une volonté d’apprendre sont donc des prérequis importants pour cette formation.

Objectifs

Acquérir une connaissance approfondie des spécificités juridiques et culturelles influençant les contrats internationaux
Développer des compétences en négociation transfrontalière en tenant compte des défis économiques et politiques actuels
Comprendre et évaluer l’impact des sanctions internationales sur les contrats et la résolution des litiges
Maîtriser la rédaction des contrats internationaux en adoptant des concepts de common law et en intégrant de nouvelles pratiques adaptées au contexte international de 2025
Analyser et évaluer les clauses et garanties de paiement dans les contrats internationaux pour assurer l’efficacité des garanties bancaires
Assurer l’exécution des contrats internationaux en tenant compte du contexte actuel et des différences légales et culturelles entre les pays.

Programme

Version 5. Mise à jour le 01/01/2026
© EXPERTISME – Groupe SELECT® 2025 Tous droits réservés. Les textes présents sur cette page sont soumis aux droits d’auteur.

Pourquoi choisir EXPERTISME ?

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• Contenu actualisé en continu pour intégrer les évolutions juridiques, économiques et géopolitiques impactant les contrats internationaux.
• Pédagogie active : études de cas réels, simulations de négociation, ateliers de rédaction de clauses, échanges ciblés sur vos propres contrats.
• Supports pratiques (modèles, trames, check-lists) immédiatement réutilisables dans votre activité professionnelle.
• Taille de groupe limitée favorisant les échanges, la personnalisation et le traitement de vos problématiques spécifiques.

Notre mission : vous rendre autonome, efficace et rentable dans l’analyse et l’exploitation de vos données Négociation et Rédaction de Contrats Internationaux.

Quelle formation est faite pour vous selon votre problématique ?

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Négociation et Rédaction de Contrats Internationaux disponible partout en France

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Points forts de la formation

Votre plan pédagogique de formation sur-mesure avec l’évaluation initiale de votre niveau de connaissance du sujet abordé
Des cas pratiques inspirés de votre activité professionnelle, traités lors de la formation
Un suivi individuel pendant la formation permettant de progresser plus rapidement
Un support de formation de qualité créé sur-mesure en fonction de vos attentes et des objectifs fixés, permettant un transfert de compétences qui vous rende très rapidement opérationnel
Les dates et lieux de cette formation sont à définir selon vos disponibilités
Animation de la formation par un Formateur Expert Métier
La possibilité, pendant 12 mois, de solliciter votre Formateur Expert sur des problématiques professionnelles liées au thème de votre formation
Un suivi de 12 mois de la consolidation et de l’évolution de vos acquis.

FAQ – Questions fréquentes sur notre formation

Approche Pédagogique

Approche pédagogique

L’approche pédagogique a été construite sur l’interactivité et la personnalisation : Présentation illustrée et animée par le Formateur Expert, partage d’expériences, études de cas, mise en situation réelle.
Tous les supports sont fournis par support papier, mail ou clé USB à chaque stagiaire.

Méthodologie pédagogique employée :
Chaque formation en présentiel ou en distanciel est animée par un Formateur Expert Métier sélectionné selon ses compétences et expériences professionnelles. Apport d’expertise du Formateur, quiz en début et fin de formation, cas pratiques, échanges d’expérience. Accès en ligne au support de formation.

Méthodes utilisées et évaluation :
Evaluation et positionnement lors de la définition du projet pédagogique avec le(s) stagiaire(s). Un QCM est donné aux stagiaires le dernier jour de la formation pour valider leurs apprentissages. Une correction collective est effectuée par le Formateur. Une évaluation de fin de stage en direct est organisée entre le Formateur et le(s) stagiaire(s) pour recueillir et prendre en compte leurs appréciations. Une attestation de fin de stage est remise aux stagiaires.

Accessibilité

Toute demande spécifique à l’accessibilité de la formation par des personnes handicapées donnera lieu à une attention particulière et le cas échéant une adaptation des moyens de la formation.
Public en situation de handicap, contactez notre référent handicap au 01 42 66 36 42.

Formateur

Nos Formateurs sont des Experts Métiers intervenants sur les prestations inhérentes sur la thématique de la formation. Ils réalisent les audits et co-construisent l’offre et le déroulé de la formation avec l’Ingénieur Pédagogique avant validation par le Responsable Pédagogique. Ils sont sélectionnés pour leurs compétences pédagogiques et leurs expériences dans la formation pour adultes.

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Durée : 14 heures soit 2 jours

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Témoignages
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