Nouveauté 2025 : Découvrez les formations sur l'Intelligence Artificielle

Connaissance de soi & développement personnel - Soft Skills

Formation Développer une Démarche Professionnelle Efficace

Niveau :

Satisfaction de nos apprenants en 2024 : 98%
Taux d’assiduité : 100%

Tout savoir sur votre formation :

Formez-vous selon vos disponibilités ! Vous proposez 3 dates au choix et votre formateur vous confirme la date souhaitée.

En présentiel dans votre entreprise, dans l’un de nos 54 centres de formation ou en distanciel par visioconférence.

Contexte de la formation

Vous avez du mal à anticiper les défis professionnels et à prendre des initiatives efficaces ? Vous voulez savoir comment devenir un acteur proactif de votre carrière ? Alors, notre formation sur l’adoption d’une démarche professionnelle proactive est faite pour vous.

L’importance de la proactivité dans le monde professionnel ne peut être surestimée. Elle est le moteur qui permet à un individu de prendre les devants, d’identifier les opportunités et d’agir en conséquence pour influencer positivement son environnement de travail. En adoptant une démarche proactive, vous pouvez non seulement améliorer votre performance individuelle, mais aussi accroître la compétitivité et l’innovation au sein de votre entreprise. Cette compétence est particulièrement valorisée dans un contexte professionnel en constante évolution, où l’adaptabilité et l’anticipation sont devenues essentielles. Elle permet de se démarquer, d’accélérer sa carrière et d’atteindre plus rapidement ses objectifs professionnels. En somme, devenir proactif, c’est prendre en main son avenir professionnel et personnel.

Ne laissez pas passer cette opportunité de booster votre carrière et devenir un acteur clé de votre entreprise.

Avec Expertisme, organisme de formation certifié QUALIOPI, vous bénéficierez d’une formation de qualité, animée par votre formateur expert métier, qui vous fournira les outils et les compétences nécessaires pour adopter une démarche professionnelle proactive. Nous mettons l’accent sur la pratique et l’adaptabilité de nos formations à vos besoins spécifiques. Vous apprendrez à identifier les opportunités, à prendre des initiatives pertinentes et à proposer des solutions innovantes. Ainsi, vous pourrez non seulement améliorer votre performance individuelle, mais aussi contribuer de manière significative à la compétitivité de votre entreprise. Notre approche pédagogique, centrée sur l’apprenant, favorise l’engagement, la motivation et l’autonomie, des facteurs clés pour une mise en pratique réussie des compétences acquises. Alors, n’hésitez plus, choisissez la formation d’Expertisme pour adopter une démarche professionnelle proactive.

Il est temps d’agir pour votre carrière. Soyez proactif, prenez le contrôle de votre avenir professionnel et réservez votre place dans notre formation dès maintenant. Avec Expertisme, vous avez l’assurance de faire le bon choix.

À qui s’adresse cette formation ?

Cette formation s’adresse à toutes les personnes exerçant une activité professionnelle, quelle que soit leur fonction ou leur secteur d’activité. Elle est particulièrement pertinente pour les personnes occupant des postes à responsabilité, tels que les managers, les chefs de projet, les superviseurs d’équipe, mais aussi pour les entrepreneurs et les travailleurs indépendants. Cette formation peut également bénéficier aux personnes en début de carrière souhaitant développer une attitude proactive face aux défis de leur métier. Les personnes en reconversion professionnelle trouveront aussi un intérêt à cette formation pour acquérir une nouvelle approche de leur vie professionnelle. En somme, toute personne désireuse d’améliorer son efficacité au travail et d’anticiper les situations pour prendre des initiatives bénéficiera de cette formation.

Objectifs

  • Acquérir les fondamentaux du concept de proactivité dans le contexte professionnel
  • Développer une attitude proactive au quotidien, en identifiant et anticipant les opportunités et les problèmes potentiels
  • Mettre en œuvre des actions proactives face à diverses situations professionnelles, en utilisant des techniques et des outils appropriés
  • Évaluer et ajuster continuellement ses actions pour améliorer sa démarche proactive
  • Intégrer la proactivité dans sa stratégie de développement personnel et de carrière.

Programme

  • 1. INTRODUCTION À LA DÉMARCHE PROACTIVE
    • Définition et importance de la démarche proactive
    • Différenciation entre initiative, prise de décision et autonomie
    • Identification des clés essentielles de l’écoute active
    • Importance de l’affirmation dans la vie professionnelle
  • 2. ÉLABORATION ET PROPOSITION DE SOLUTIONS
    • Techniques pour cibler l’objectif et élaborer une proposition adaptée en fonction de la problématique
    • Définition du périmètre d’action
    • Étapes pour concevoir une proposition cohérente
    • Importance de s’impliquer dans la recherche de solutions
    • Prise en compte des facteurs et risques internes et externes
    • Proposition d’une solution réalisable en fonction du temps, des moyens et des outils disponibles
  • 3. STIMULATION DE LA CRÉATIVITÉ
    • Techniques pour stimuler sa créativité
    • Importance de l’ouverture aux idées des autres
    • Pratiques pour une écoute active et proactive
  • 4. AFFIRMATION DE SOI ET PROPOSITION
    • Techniques pour prendre conscience de ses qualités
    • Méthodes pour croire en sa proposition
    • Conseils pour être optimiste et spontané, mais raisonné
    • Techniques pour dire non sans brusquer
  • 5. FAIRE ADHÉRER À SA VISION ET À SES IDÉES
    • Techniques pour argumenter en faveur de sa proposition et convaincre
    • Importance de la crédibilité
    • Méthodes pour lever les freins
    • Techniques pour adapter la présentation de sa solution à ses interlocuteurs
    • Présentation des avantages de la proposition et contre-argumentation face aux objections
    • Acceptation de la critique et rebondissement
    • Proposition de solutions alternatives

Version 4. Mise à jour le 01/01/2025
© EXPERTISME – Groupe SELECT® 2025 Tous droits réservés. Les textes présents sur cette page sont soumis aux droits d’auteur.

Pré-requis

Être muni d’un ordinateur relié à Internet, possédant une caméra, un micro et un haut parleur.

Points forts de la formation

  • Votre plan pédagogique de formation sur-mesure avec l’évaluation initiale de votre niveau de connaissance du sujet abordé
  • Des cas pratiques inspirés de votre activité professionnelle, traités lors de la formation
  • Un suivi individuel pendant la formation permettant de progresser plus rapidement
  • Un support de formation de qualité créé sur-mesure en fonction de vos attentes et des objectifs fixés, permettant un transfert de compétences qui vous rende très rapidement opérationnel
  • Les dates et lieux de cette formation sont à définir selon vos disponibilités
  • Animation de la formation par un Formateur Expert Métier
  • La possibilité, pendant 12 mois, de solliciter votre Formateur Expert sur des problématiques professionnelles liées au thème de votre formation
  • Un suivi de 12 mois de la consolidation et de l’évolution de vos acquis.

Approche pédagogique

L’approche pédagogique a été construite sur l’interactivité et la personnalisation : Présentation illustrée et animée par le Formateur Expert, partage d’expériences, études de cas, mise en situation réelle.
Tous les supports sont fournis par support papier, mail ou clé USB à chaque stagiaire.

Méthodologie pédagogique employée :
Chaque formation en présentiel ou en distanciel est animée par un Formateur Expert Métier sélectionné selon ses compétences et expériences professionnelles. Apport d’expertise du Formateur, quiz en début et fin de formation, cas pratiques, échanges d’expérience. Accès en ligne au support de formation.

Méthodes utilisées et évaluation :
Evaluation et positionnement lors de la définition du projet pédagogique avec le(s) stagiaire(s). Un QCM est donné aux stagiaires le dernier jour de la formation pour valider leurs apprentissages. Une correction collective est effectuée par le Formateur. Une évaluation de fin de stage en direct est organisée entre le Formateur et le(s) stagiaire(s) pour recueillir et prendre en compte leurs appréciations. Une attestation de fin de stage est remise aux stagiaires.

Accessibilité

Toute demande spécifique à l’accessibilité de la formation par des personnes handicapées donnera lieu à une attention particulière et le cas échéant une adaptation des moyens de la formation.
Public en situation de handicap, contactez notre référent handicap au 01 42 66 36 42.

Formateur

Nos Formateurs sont des Experts Métiers intervenants sur les prestations inhérentes sur la thématique de la formation. Ils réalisent les audits et co-construisent l’offre et le déroulé de la formation avec l’Ingénieur Pédagogique avant validation par le Responsable Pédagogique. Ils sont sélectionnés pour leurs compétences pédagogiques et leurs expériences dans la formation pour adultes.

Référence : SS-92498

Durée : 14 heures soit 2 jours

Tarif : 1950€ HT / Personne

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Durée : 14 heures soit 2 jours

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