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Formations HelpDesk / Hotline - Directions Commerciales

Formation Hotline / HelpDesk – Niveau Avancé : Maîtrise de la gestion des appels helpdesk pour offrir un support client de qualité

Niveau :

Satisfaction de nos apprenants en 2024 : 98%
Taux d’assiduité : 100%

Tout savoir sur votre formation :

Formez-vous selon vos disponibilités ! Vous proposez 3 dates au choix et votre formateur vous confirme la date souhaitée.

En présentiel dans votre entreprise, dans l’un de nos 54 centres de formation ou en distanciel par visioconférence.

Contexte de la formation

Vous cherchez à exceller dans la gestion des appels helpdesk pour offrir un support client de qualité ? Vous voulez améliorer vos compétences en hotline et accroître la satisfaction de vos clients ? Plongez dans le monde palpitant du support client et découvrez comment transformer chaque appel en une expérience positive pour vos clients.

Dans notre monde de plus en plus connecté, la compétence en gestion des appels de helpdesk est devenue une nécessité absolue. En effet, les services de helpdesk et de hotline sont la clé de voûte de la satisfaction client et de la continuité des services. Quel que soit votre domaine d’activité, ces services sont essentiels pour offrir une assistance technique rapide, résoudre efficacement les problèmes et fidéliser vos clients. Cette compétence vous permettra non seulement de vous distinguer dans votre domaine, mais aussi d’accélérer votre carrière en vous positionnant comme un véritable professionnel du service client. Avec une bonne gestion des appels, vous contribuerez à maintenir et améliorer la réputation de votre entreprise.

Ne laissez pas passer une occasion d’améliorer vos compétences en hotline et en helpdesk.

Avec Expertisme, Organisme de Formation certifié QUALIOPI, vous avez l’opportunité de suivre notre formation Hotline – Helpdesk. Cette formation vous permettra d’acquérir les compétences nécessaires pour exceller dans la gestion des appels et offrir un service client de qualité. Votre Formateur Expert Métier vous guidera à travers les techniques de communication verbale et non-verbale, la gestion des situations difficiles et l’utilisation des outils et technologies couramment utilisés dans les environnements de helpdesk. En outre, vous apprendrez à comprendre les indicateurs clés de performance liés à la satisfaction client et comment optimiser vos appels pour améliorer ces KPI. Notre formation est adaptable et efficace, vous apportant des bénéfices concrets et immédiats pour votre carrière et votre entreprise.

Il est temps d’agir. Ne manquez pas cette chance de booster vos compétences en hotline et helpdesk. Inscrivez-vous dès maintenant à notre formation Hotline – Helpdesk et donnez un nouvel élan à votre carrière.

À qui s’adresse cette formation ?

Cette formation s’adresse principalement aux professionnels en contact direct avec la clientèle par téléphone. Elle vise notamment les hotliners d’assistance aux utilisateurs, dont le rôle est de résoudre les problèmes techniques rencontrés par les clients. Les techniciens de help-desk, qui fournissent un support technique à distance, sont également concernés. De plus, cette formation est pertinente pour les responsables de maintenance, qui supervisent et coordonnent les activités de support technique. Enfin, les collaborateurs du service après-vente (SAV) peuvent également bénéficier de cette formation, notamment ceux qui sont chargés de la relation client par téléphone. Ainsi, toute personne ayant un rôle d’interface avec la clientèle, et souhaitant améliorer ses compétences en prise d’appel, peut se trouver enrichie par cette formation. Le but étant d’optimiser la qualité du service rendu à la clientèle et de renforcer la satisfaction client.

Objectifs

  • Apprendre à gérer efficacement les appels entrants, en respectant les procédures mises en place
  • Maîtriser les techniques de communication verbale pour assurer une interaction professionnelle et empathique avec les clients
  • Développer des compétences en résolution de problèmes pour répondre efficacement aux diverses demandes des clients
  • Acquérir des stratégies pour gérer les situations difficiles ou stressantes tout en maintenant un service client de qualité
  • Comprendre l’importance de l’écoute active et de la patience dans le rôle de support client et les mettre en pratique dans les interactions quotidiennes.

Programme

  • 1. ADAPTATION AUX BESOINS DU CLIENT
    • Compréhension des différentes attentes des clients (techniques et relationnelles)
    • Stratégies pour éviter les pièges liés à la communication téléphonique
    • Atelier pratique : exercices de communication au téléphone
  • 2. TRAITEMENT EFFICACE DE LA DEMANDE D'ASSISTANCE
    • Techniques pour instaurer la confiance dès la prise de contact
    • Méthodes pour poser les questions pertinentes permettant de diagnostiquer la demande
    • Orientation vers l’essentiel et la recherche de solutions
    • Habileté à expliquer la solution ou la marche à suivre de manière efficace
    • Importance de laisser une dernière bonne impression lors de la clôture de l’entretien
    • Atelier pratique : élaboration d’un guide d’appel personnalisé
  • 3. DÉVELOPPEMENT D'UNE RELATION DE SERVICE REMARQUABLE
    • Techniques d’écoute active et de reformulation pour personnaliser la relation
    • Importance de l’empathie : se mettre à la place du client et le rassurer
    • Identification et évitement des comportements qui nuisent à la relation
    • Gestion efficace des remarques déplaisantes du client
    • Mises en situation : diagnostic d’un problème et proposition de la solution
  • 4. GESTION DES SITUATIONS DIFFICILES
    • Techniques pour accompagner à distance une manipulation technique
    • Stratégies à adopter lorsque la demande du client ne peut être satisfaite immédiatement
    • Savoir dire non à une demande tout en préservant la relation
    • Méthodes pour recevoir et gérer les critiques
    • Techniques pour faire face à l’agressivité et à la pression de certains clients
    • Entraînements sur des cas difficiles apportés par les participants
  • 5. PLAN D'ACTION
    • Plan d’action pour l’application des compétences acquises sur le terrain

Version 4. Mise à jour le 01/01/2025
© EXPERTISME – Groupe SELECT® 2025 Tous droits réservés. Les textes présents sur cette page sont soumis aux droits d’auteur.

Pré-requis

Être muni d’un ordinateur relié à Internet, possédant une caméra, un micro et un haut parleur.
Avoir une bonne maîtrise de l’outil informatique et des logiciels de base (traitement de texte, navigation internet).
Une attitude positive et une volonté d’apprendre et de développer de nouvelles compétences.
Une capacité à travailler en équipe et à communiquer efficacement, compte tenu de la nature interactive de la formation.
Être à l’aise avec la communication orale, étant donné que la formation comprend des sessions de simulation d’appels.

Points forts de la formation

  • Votre plan pédagogique de formation sur-mesure avec l’évaluation initiale de votre niveau de connaissance du sujet abordé
  • Des cas pratiques inspirés de votre activité professionnelle, traités lors de la formation
  • Un suivi individuel pendant la formation permettant de progresser plus rapidement
  • Un support de formation de qualité créé sur-mesure en fonction de vos attentes et des objectifs fixés, permettant un transfert de compétences qui vous rende très rapidement opérationnel
  • Les dates et lieux de cette formation sont à définir selon vos disponibilités
  • Animation de la formation par un Formateur Expert Métier
  • La possibilité, pendant 12 mois, de solliciter votre Formateur Expert sur des problématiques professionnelles liées au thème de votre formation
  • Un suivi de 12 mois de la consolidation et de l’évolution de vos acquis.

Approche pédagogique

L’approche pédagogique a été construite sur l’interactivité et la personnalisation : Présentation illustrée et animée par le Formateur Expert, partage d’expériences, études de cas, mise en situation réelle.
Tous les supports sont fournis par support papier, mail ou clé USB à chaque stagiaire.

Méthodologie pédagogique employée :
Chaque formation en présentiel ou en distanciel est animée par un Formateur Expert Métier sélectionné selon ses compétences et expériences professionnelles. Apport d’expertise du Formateur, quiz en début et fin de formation, cas pratiques, échanges d’expérience. Accès en ligne au support de formation.

Méthodes utilisées et évaluation :
Evaluation et positionnement lors de la définition du projet pédagogique avec le(s) stagiaire(s). Un QCM est donné aux stagiaires le dernier jour de la formation pour valider leurs apprentissages. Une correction collective est effectuée par le Formateur. Une évaluation de fin de stage en direct est organisée entre le Formateur et le(s) stagiaire(s) pour recueillir et prendre en compte leurs appréciations. Une attestation de fin de stage est remise aux stagiaires.

Accessibilité

Toute demande spécifique à l’accessibilité de la formation par des personnes handicapées donnera lieu à une attention particulière et le cas échéant une adaptation des moyens de la formation.
Public en situation de handicap, contactez notre référent handicap au 01 42 66 36 42.

Formateur

Nos Formateurs sont des Experts Métiers intervenants sur les prestations inhérentes sur la thématique de la formation. Ils réalisent les audits et co-construisent l’offre et le déroulé de la formation avec l’Ingénieur Pédagogique avant validation par le Responsable Pédagogique. Ils sont sélectionnés pour leurs compétences pédagogiques et leurs expériences dans la formation pour adultes.

Référence : DC-91551

Durée : 14 heures soit 2 jours

Tarif : 1950€ HT / Personne

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Durée : 14 heures soit 2 jours

Tarif : Sur Devis

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