RH & Recrutement

Formation RH : Gestion Administrative et Financière de la formation

Optimisez vos processus RH et améliorez votre rentabilité grâce à une gestion formation stratégique.

Niveau :

Satisfaction de nos apprenants en 2024 : 98%
Taux d’assiduité : 100%

Tout savoir sur votre formation :

Formez-vous selon vos disponibilités ! Vous proposez 3 dates au choix et votre formateur vous confirme la date souhaitée.

En présentiel dans votre entreprise, dans l’un de nos 54 centres de formation ou en distanciel par visioconférence.

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Contexte de la formation

Vous voulez maîtriser les rouages de la gestion administrative et financière de la formation ? Vous cherchez à optimiser la capacité de développement de votre entreprise ? Laissez-nous vous éclairer sur un domaine essentiel pour la croissance de votre entreprise et votre carrière.

Dans une ère où la compétitivité est reine, l’optimisation des ressources est clé. La formation continue des employés devient un levier stratégique indispensable pour maintenir et renforcer les compétences en entreprise. Mais une gestion efficace de ces formations requiert une maîtrise des aspects administratifs et financiers. Les professionnels en charge de cette mission doivent non seulement mettre en place des programmes de formation pertinents, mais aussi garantir leur rentabilité et leur conformité aux réglementations en vigueur.

La maîtrise de la gestion administrative et financière de la formation offre de nombreux avantages professionnels et personnels. Elle permet de se démarquer dans le domaine des ressources humaines, d’accélérer sa carrière et de contribuer activement à la performance de son entreprise. Elle donne également la possibilité de mettre en place des programmes de formation adaptés aux objectifs stratégiques de l’entreprise, d’optimiser les ressources financières et de respecter le cadre légal de la formation professionnelle.

N’est-il pas temps de booster vos compétences en gestion administrative et financière de la formation ?

Avec Expertisme, Organisme de Formation certifié QUALIOPI, bénéficiez d’une formation de haute qualité en gestion administrative et financière de la formation. Cette formation vous permettra de développer une compréhension approfondie des processus administratifs, de maîtriser les aspects financiers et de garantir la conformité légale et réglementaire de vos programmes de formation.

Votre Formateur Expert Métier vous accompagnera tout au long de cette formation, en vous fournissant les outils nécessaires pour optimiser la gestion de vos formations. Grâce à son expertise et à une pédagogie adaptée, vous serez en mesure de budgétiser vos programmes de formation, de suivre les dépenses, d’évaluer le retour sur investissement et d’optimiser les ressources disponibles.

Cette formation est également l’occasion d’aborder l’utilisation des outils technologiques dans la gestion de la formation, comme les systèmes de gestion de l’apprentissage (LMS) et d’autres outils numériques pour améliorer l’efficacité administrative. Ainsi, vous serez en mesure de répondre aux besoins actuels des entreprises, qui cherchent à optimiser leurs programmes de formation, à réduire les coûts et à améliorer la qualité et l’impact des formations.

Il est temps de donner un coup de boost à votre carrière et à votre entreprise. Rejoignez dès maintenant notre formation en gestion administrative et financière de la formation et faites le choix de l’excellence. Expertisme vous promet une expérience de formation enrichissante et adaptée à vos besoins. Alors, n’attendez plus, l’avenir de votre carrière est à portée de main.

À qui s’adresse cette formation ?

Cette formation s’adresse principalement aux responsables des ressources humaines et aux responsables de la formation. Elle est particulièrement pertinente pour les personnes en charge de la gestion administrative et financière de la formation dans leur organisation. Les gestionnaires de formation, les coordonnateurs de formation et les directeurs de la formation trouveront une grande valeur ajoutée dans cette formation. En outre, toute personne impliquée dans la gestion de la formation, telle que les responsables du développement des compétences ou les responsables de la planification de la formation, pourrait également bénéficier de cette formation. Cette formation est également appropriée pour ceux qui aspirent à devenir des gestionnaires de formation ou qui souhaitent améliorer leurs compétences en gestion de la formation. Enfin, les personnes qui travaillent dans des organisations où la formation est un aspect crucial de leur stratégie RH pourraient également trouver cette formation bénéfique.

Objectifs

Acquérir les connaissances fondamentales sur la gestion administrative et financière en milieu professionnel
Maîtriser les outils et techniques de gestion financière pour optimiser la rentabilité et la performance des formations
Développer des compétences en matière de planification et de contrôle budgétaire des formations
Comprendre et appliquer les réglementations en vigueur liées à la formation professionnelle
Savoir élaborer et mettre en œuvre une stratégie de gestion des ressources humaines pour maximiser l’efficacité des formations

Programme

1. INTRODUCTION À LA GESTION ADMINISTRATIVE ET FINANCIÈRE DE LA FORMATION
- Comprendre les enjeux de la gestion administrative et financière
- Identifier les acteurs clés et leurs rôles
- Comprendre le cycle de vie d’une formation : de la conception à l’évaluation
2. CADRE JURIDIQUE ET RÉGLEMENTAIRE
- Étudier les lois et réglementations en vigueur dans le domaine de la formation professionnelle
- Connaître les obligations des organismes de formation en termes de gestion administrative et financière
- Comprendre les droits et devoirs des différents acteurs
3. GESTION ADMINISTRATIVE DE LA FORMATION
- Maîtriser les outils et techniques de gestion administrative
- Apprendre à organiser et gérer le planning des formations
- Savoir gérer les dossiers des participants : inscriptions, présences, attestations de formation…
- Comprendre comment gérer les relations avec les formateurs : contrats, rémunérations, évaluations…
4. GESTION FINANCIÈRE DE LA FORMATION
- Comprendre les principes de la comptabilité et du contrôle de gestion appliqués à la formation
- Savoir élaborer et suivre un budget de formation
- Connaître les sources de financement possibles et savoir comment les mobiliser
- Apprendre à réaliser un bilan financier de formation
5. OPTIMISATION DE LA GESTION DES FORMATIONS
- Apprendre à analyser les coûts et la rentabilité des formations
- Savoir comment optimiser l’utilisation des ressources
- Comprendre comment améliorer la qualité et l’efficacité des formations
6. ÉVALUATION DE LA FORMATION
- Comprendre les enjeux et méthodes de l’évaluation de la formation
- Savoir mettre en place des outils d’évaluation : questionnaires, entretiens, tests…
- Apprendre à analyser et exploiter les résultats de l’évaluation pour améliorer la gestion des formations
7. ÉTUDE DE CAS ET MISE EN SITUATION
- Mise en pratique des concepts et outils présentés pendant la formation à travers des études de cas réels
- Simulation de gestion administrative et financière d’une formation

Version 4. Mise à jour le 01/01/2025
© EXPERTISME – Groupe SELECT® 2025 Tous droits réservés. Les textes présents sur cette page sont soumis aux droits d’auteur.

Pré-requis

Avoir des connaissances de base en gestion de la formation en entreprise
Être capable de comprendre et d’interpréter les informations financières
Avoir une expérience préalable dans le domaine administratif peut être un atout
Il est recommandé d’avoir des notions en droit du travail et en comptabilité
Maîtriser les outils informatiques de base (traitement de texte, tableur)
Être muni d’un ordinateur relié à Internet, possédant une caméra, un micro et un haut parleur.

Points forts de la formation

Votre plan pédagogique de formation sur-mesure avec l’évaluation initiale de votre niveau de connaissance du sujet abordé
Des cas pratiques inspirés de votre activité professionnelle, traités lors de la formation
Un suivi individuel pendant la formation permettant de progresser plus rapidement
Un support de formation de qualité créé sur-mesure en fonction de vos attentes et des objectifs fixés, permettant un transfert de compétences qui vous rende très rapidement opérationnel
Les dates et lieux de cette formation sont à définir selon vos disponibilités
Animation de la formation par un Formateur Expert Métier
La possibilité, pendant 12 mois, de solliciter votre Formateur Expert sur des problématiques professionnelles liées au thème de votre formation
Un suivi de 12 mois de la consolidation et de l’évolution de vos acquis.

Approche Pédagogique

Approche pédagogique

L’approche pédagogique a été construite sur l’interactivité et la personnalisation : Présentation illustrée et animée par le Formateur Expert, partage d’expériences, études de cas, mise en situation réelle.
Tous les supports sont fournis par support papier, mail ou clé USB à chaque stagiaire.

Méthodologie pédagogique employée :
Chaque formation en présentiel ou en distanciel est animée par un Formateur Expert Métier sélectionné selon ses compétences et expériences professionnelles. Apport d’expertise du Formateur, quiz en début et fin de formation, cas pratiques, échanges d’expérience. Accès en ligne au support de formation.

Méthodes utilisées et évaluation :
Evaluation et positionnement lors de la définition du projet pédagogique avec le(s) stagiaire(s). Un QCM est donné aux stagiaires le dernier jour de la formation pour valider leurs apprentissages. Une correction collective est effectuée par le Formateur. Une évaluation de fin de stage en direct est organisée entre le Formateur et le(s) stagiaire(s) pour recueillir et prendre en compte leurs appréciations. Une attestation de fin de stage est remise aux stagiaires.

Accessibilité

Toute demande spécifique à l’accessibilité de la formation par des personnes handicapées donnera lieu à une attention particulière et le cas échéant une adaptation des moyens de la formation.
Public en situation de handicap, contactez notre référent handicap au 01 42 66 36 42.

Formateur

Nos Formateurs sont des Experts Métiers intervenants sur les prestations inhérentes sur la thématique de la formation. Ils réalisent les audits et co-construisent l’offre et le déroulé de la formation avec l’Ingénieur Pédagogique avant validation par le Responsable Pédagogique. Ils sont sélectionnés pour leurs compétences pédagogiques et leurs expériences dans la formation pour adultes.

Référence : RH-100492

Durée : 14 heures soit 2 jours

Tarif : 1950€ HT / Personne

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Référence : RH-100492

Durée : 14 heures soit 2 jours

Tarif : Sur Devis

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Témoignages
de nos apprenants

« Formation complète sur le social Selling sur LinkedIn.
J’ai apprécié le support de formation très complet et documenté. Formateur extrêmement professionnel à l’écoute des problématiques et des diﬃcultés. »

« La formation m’a apporté une totale satisfaction.
J’ai reçu les informations nécessaires à la mise en pratique du référencement naturel de mon site Internet et les éléments correctifs aux pratiques précédemment utilisées.
Merci au formateur qui est un référenceur de métier. »

« La réunion organisée en amont de la formation a permis de cerner nos attentes et de cibler les besoins.
La formation aux publicités Facebook Ads était donc adaptée et a permis de voir les diﬀérents points attendus. Le formateur était à l’écoute et a répondu à l’ensemble de nos questions.
Il a également pu analyser nos contenus et performances de certaines campagnes et nous conseiller. »

« Très bonne formation à l’usage de Matomo Analytics.
Formateur à l’écoute et très pédagogue.»

« Merci pour la rapidité avec laquelle cette formation LinkedIn Ads a été organisée.
Par ailleurs, tout était clair et très bien expliqué par le formateur. »

« Formation personnalisée et individuelle, très appréciée.
La formation répondait à mes attentes : théorie et pratique.
Guillaume est pédagogue et c'était très intéressant.
J'ai appris beaucoup de choses ! Merci. »

« Merci pour l’ensemble des conseils et pour l'expertise. »

« Très bon formateur, rien à ajouter comme recommendation.
Très bonne formation, toujours à l’écoute »

« Les informations que j’ai reçues étaient très claires et adaptées, je suis tout à fait satisfaite de la formation qui m’a été prodiguée. »

« Formation claire faite sur mesure et formateur qui prend le temps de très bien expliquer. Beaucoup d'exemples fournis en Live. Bravo !»

« Mon besoin a bien été compris et la formation a répondu à toutes mes attentes, le tout dans une bonne ambiance. Un grand merci »

« Très bonne formation, axée très technique, sur les publicités Facebook et Instagram. De très bonnes solutions et astuces apprises, intéressantes à mettre en pratique pour tester. Je reviendrai sûrement vers l'équipe pour la mise en pratique continue de ces solutions »

« Formateur Très dynamique et très à l'écoute des besoins et du niveau de chacun, Merci. Je n'avais pas TikTok jusqu'à ce matin 10H et j'ai réussi à l'issue de cette formation à créer une vidéo. C'est formidable ! »

« Très bonne formation, avec un bon rythme et structuration (explication puis mise en pratique directe à chaque module) »

« Formation d’acculturation au Digital très claire, vivante, parfaitement documentée, et humainement agréable ! »

« Formation à l’initiation aux réseaux sociaux de qualité, directement adaptable dans nos missions. 2 journées très denses mais productives. Pleins d’idées et de conseils à mettre en pratique. »

« Merci à Guillaume pour cette formation en one-to-one qui était idéale pour appréhender le sujet en se focalisant sur le cas pratique qui me concerne. Guillaume a été très pédagogue, à l'écoute de mes demandes et à répondu à mes questions. Ce type de formation se prête parfaitement au distanciel.»