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Formation Exchange Server 2016 – Niveau Expert : Mise à jour des compétences pour administrateurs

Niveau :

Expert

Satisfaction de nos apprenants en 2024 : 98%
Taux d’assiduité : 100%

Tout savoir sur votre formation :

Formez-vous selon vos disponibilités ! Vous proposez 3 dates au choix et votre formateur vous confirme la date souhaitée.

En présentiel dans votre entreprise, dans l’un de nos 54 centres de formation ou en distanciel par visioconférence.

Contexte de la formation

Êtes-vous un administrateur système cherchant à optimiser votre maîtrise d’Exchange Server 2016 ? Souhaitez-vous acquérir des compétences avancées en administration de serveurs de messagerie ? Découvrez comment notre formation peut vous aider à exceller dans votre carrière.

Dans l’ère numérique actuelle, les technologies de l’information évoluent à une vitesse fulgurante. Connaître ces évolutions et s’y adapter est essentiel pour tout professionnel IT. En particulier, la maîtrise de Microsoft Exchange Server 2016, une solution de messagerie d’entreprise largement adoptée, offre des avantages considérables. Cette compétence vous permet de garantir la sécurité, l’efficacité et la continuité des services de messagerie dans votre organisation. En améliorant la gestion des serveurs de messagerie, vous pouvez accroître l’efficacité opérationnelle et la productivité de votre entreprise. De plus, en tant qu’administrateur système, vous pouvez vous démarquer en maîtrisant les fonctionnalités les plus récentes et avancées d’Exchange Server 2016. Cela vous permet d’accélérer votre carrière en devenant une référence incontournable dans votre domaine.

Alors, êtes-vous prêt à renforcer vos compétences et à booster votre carrière ?

Avec Expertisme, Organisme de Formation certifié QUALIOPI, nous vous proposons notre formation Exchange Server 2016, Actualisation des Connaissances pour Administrateur Confirmé. Cette formation offre des bénéfices concrets et immédiats. Elle vous permet d’approfondir vos connaissances sur les dernières fonctionnalités d’Exchange Server 2016 et les meilleures pratiques pour optimiser les performances de vos services de messagerie. Notre Formateur Expert Métier vous guide à travers des modules détaillés et pratiques, allant de la planification du déploiement d’Exchange 2016 à la mise à jour d’Exchange Server 2013 vers Exchange Server 2016. Grâce à cette formation, vous serez en mesure de gérer efficacement une infrastructure Exchange Server en utilisant des scripts, de configurer les services d’accès clients avec la nouvelle version, de concevoir et d’implémenter la haute disponibilité et bien plus encore. Cette formation est adaptée à votre niveau et à vos besoins, ce qui vous permet d’acquérir rapidement et efficacement les compétences requises.

Alors, n’attendez plus pour investir dans votre avenir professionnel. Réservez votre place dans notre prochaine session de formation Exchange Server 2016, Actualisation des Connaissances pour Administrateur Confirmé. Ne manquez pas cette opportunité unique de développer vos compétences, de vous distinguer dans votre domaine et d’accélérer votre carrière. Agissez maintenant !

À qui s’adresse cette formation ?

Cette formation s’adresse principalement aux administrateurs de messagerie et aux professionnels de l’informatique qui souhaitent actualiser leurs connaissances sur Exchange Server 2016. Elle est particulièrement pertinente pour les techniciens et administrateurs systèmes qui gèrent déjà des serveurs Exchange au sein de leurs organisations et qui cherchent à se mettre à jour sur les dernières fonctionnalités et pratiques recommandées. De plus, les consultants IT qui fournissent des services d’administration de serveur de messagerie à leurs clients peuvent également bénéficier de cette formation. Elle leur permettra d’élargir leur offre de services et d’augmenter leur compétitivité sur le marché. Enfin, la formation peut être intéressante pour les responsables IT qui souhaitent acquérir une compréhension plus approfondie des capacités d’Exchange Server 2016, afin de mieux superviser leurs équipes et prendre des décisions éclairées en matière de gestion de messagerie.

Objectifs

  • Maîtriser les nouvelles fonctionnalités d’Exchange Server 2016 et savoir les intégrer dans un environnement existant
  • Comprendre le processus d’actualisation et pouvoir le mettre en œuvre dans le cadre d’une migration d’Exchange Server 2013 vers Exchange Server 2016
  • Savoir sécuriser une infrastructure Exchange Server 2016 en mettant en place des stratégies de sécurité appropriées
  • Pouvoir optimiser le fonctionnement d’Exchange Server 2016 grâce à une gestion efficace des scripts
  • Acquérir les compétences nécessaires pour la mise en place et la gestion de la haute disponibilité sur Exchange Server 2016.

Programme

  • 1. PLANIFICATION DU DÉPLOIEMENT D'EXCHANGE 2016
    • Exploration des nouvelles fonctionnalités dans Exchange 2016
    • Étude des prérequis techniques et métier pour le déploiement d’Exchange 2016
    • Planification du déploiement d’une infrastructure Exchange
    • Conception du déploiement d’une messagerie unifiée (UM)
  • 2. GESTION DU SERVEUR EXCHANGE PAR LE SHELL
    • Présentation générale du Shell
    • Gestion des objets Exchange Server par le Shell
    • Gestion de l’infrastructure Exchange Server par l’utilisation de scripts
  • 3. MISE EN ŒUVRE DE LA CONNECTIVITÉ CLIENT ET DES SERVICES MAILBOX
    • Configuration des services d’accès clients avec la nouvelle version
    • Gestion des services clients
    • Publication et connectivité des services clients avec Exchange Server
    • Configuration d’OWA (Outlook Web App)
    • Configuration de la messagerie mobile
    • Gestion des bases de données et des mailbox
    • Gestion des dossiers publics
  • 4. CONCEPTION ET MISE EN ŒUVRE DE LA HAUTE DISPONIBILITÉ
    • Planification de la haute disponibilité avec Exchange Server 2016
    • Planification d’un cluster de basculement et de répartition de charge
    • Conception d’un site de secours
    • Gestion de la restauration
  • 5. SÉCURISATION DES MESSAGES
    • Planification de la sécurité
    • Introduction à AD RMS (Active Directory Rights Management Services) et à Azure RMS avec Exchange
  • 6. CONCEPTION ET MISE EN ŒUVRE DE LA RÉTENTION DE MESSAGES
    • Vue d’ensemble pour la gestion et l’archivage des informations
    • Mise en œuvre de l’archivage in-place
    • Conception et mise en œuvre de la rétention de message
  • 7. CONCEPTION ET MISE EN ŒUVRE DE LA CONFORMITÉ DES MESSAGES
    • Conception et mise en œuvre de la conformité des messages
    • Mise en œuvre de la prévention de perte de données
    • Mise en œuvre de l’e-discovery
  • 8. MISE À JOUR VERS EXCHANGE 2016 - PLANIFICATION D'UN DÉPLOIEMENT HYBRIDE EXCHANGE SERVER
    • Analyse de l’environnement existant
    • Mise en œuvre de la migration en plusieurs étapes
    • Déploiement d’Exchange Server 2016
    • Mise à jour d’Exchange Server 2013 vers Exchange Server 2016
    • Dé-commissionnement de l’instance Exchange Server 2016
    • Introduction au déploiement hybride.

Version 4. Mise à jour le 01/01/2025
© EXPERTISME – Groupe SELECT® 2025 Tous droits réservés. Les textes présents sur cette page sont soumis aux droits d’auteur.

Pré-requis

Avoir une expérience d’administration de deux ans minimum sur Exchange Server
Posséder des compétences confirmées en gestion de Windows Server et de l’infrastructure Active Directory
Maîtriser la résolution de noms de domaine (DNS)
Être muni d’un ordinateur relié à Internet, équipé d’une caméra, d’un micro et d’un haut-parleur.

Points forts de la formation

  • Votre plan pédagogique de formation sur-mesure avec l’évaluation initiale de votre niveau de connaissance du sujet abordé
  • Des cas pratiques inspirés de votre activité professionnelle, traités lors de la formation
  • Un suivi individuel pendant la formation permettant de progresser plus rapidement
  • Un support de formation de qualité créé sur-mesure en fonction de vos attentes et des objectifs fixés, permettant un transfert de compétences qui vous rende très rapidement opérationnel
  • Les dates et lieux de cette formation sont à définir selon vos disponibilités
  • Animation de la formation par un Formateur Expert Métier
  • La possibilité, pendant 12 mois, de solliciter votre Formateur Expert sur des problématiques professionnelles liées au thème de votre formation
  • Un suivi de 12 mois de la consolidation et de l’évolution de vos acquis.

Approche pédagogique

L’approche pédagogique a été construite sur l’interactivité et la personnalisation : Présentation illustrée et animée par le Formateur Expert, partage d’expériences, études de cas, mise en situation réelle.
Tous les supports sont fournis par support papier, mail ou clé USB à chaque stagiaire.

Méthodologie pédagogique employée :
Chaque formation en présentiel ou en distanciel est animée par un Formateur Expert Métier sélectionné selon ses compétences et expériences professionnelles. Apport d’expertise du Formateur, quiz en début et fin de formation, cas pratiques, échanges d’expérience. Accès en ligne au support de formation.

Méthodes utilisées et évaluation :
Evaluation et positionnement lors de la définition du projet pédagogique avec le(s) stagiaire(s). Un QCM est donné aux stagiaires le dernier jour de la formation pour valider leurs apprentissages. Une correction collective est effectuée par le Formateur. Une évaluation de fin de stage en direct est organisée entre le Formateur et le(s) stagiaire(s) pour recueillir et prendre en compte leurs appréciations. Une attestation de fin de stage est remise aux stagiaires.

Accessibilité

Toute demande spécifique à l’accessibilité de la formation par des personnes handicapées donnera lieu à une attention particulière et le cas échéant une adaptation des moyens de la formation.
Public en situation de handicap, contactez notre référent handicap au 01 42 66 36 42.

Formateur

Nos Formateurs sont des Experts Métiers intervenants sur les prestations inhérentes sur la thématique de la formation. Ils réalisent les audits et co-construisent l’offre et le déroulé de la formation avec l’Ingénieur Pédagogique avant validation par le Responsable Pédagogique. Ils sont sélectionnés pour leurs compétences pédagogiques et leurs expériences dans la formation pour adultes.

Référence : IT-96343

Durée : 14 heures soit 2 jours

Tarif : 1950€ HT / Personne

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Témoignages
de nos apprenants

« Formation complète sur le social Selling sur LinkedIn.
J’ai apprécié le support de formation très complet et documenté. Formateur extrêmement professionnel à l’écoute des problématiques et des difficultés. »
Pierre C.
Pierre C.Dirigeant Waltera
« La formation m’a apporté une totale satisfaction.
J’ai reçu les informations nécessaires à la mise en pratique du référencement naturel de mon site Internet et les éléments correctifs aux pratiques précédemment utilisées.
Merci au formateur qui est un référenceur de métier. »
Pauline M.
Pauline M.Gestionnaire de site E-commerce
« La réunion organisée en amont de la formation a permis de cerner nos attentes et de cibler les besoins.
La formation aux publicités Facebook Ads était donc adaptée et a permis de voir les différents points attendus. Le formateur était à l’écoute et a répondu à l’ensemble de nos questions.
Il a également pu analyser nos contenus et performances de certaines campagnes et nous conseiller. »
Laurence C et Valérie G
Laurence C et Valérie GCommunication, Best Western
« Très bonne formation à l’usage de Matomo Analytics.
Formateur à l’écoute et très pédagogue.»
Guillaume P.
Guillaume P.Webmaster
« Merci pour la rapidité avec laquelle cette formation LinkedIn Ads a été organisée.
Par ailleurs, tout était clair et très bien expliqué par le formateur. »
Sarah T.
Sarah T.Responsable Communication BeAPP
« Formation personnalisée et individuelle, très appréciée.
La formation répondait à mes attentes : théorie et pratique.
Guillaume est pédagogue et c'était très intéressant.
J'ai appris beaucoup de choses ! Merci. »
Murielle D.
Murielle D.Responsable gestion de campagnes
« Merci pour l’ensemble des conseils et pour l'expertise. »
Apolline L.
Apolline L.Social Média Manager
« Très bon formateur, rien à ajouter comme recommendation.
Très bonne formation, toujours à l’écoute »
Valérie B.
Valérie B.Dirigeante
« Les informations que j’ai reçues étaient très claires et adaptées, je suis tout à fait satisfaite de la formation qui m’a été prodiguée. »
Clotilde C.
Clotilde C.Coordinatrice numérique
« Formation claire faite sur mesure et formateur qui prend le temps de très bien expliquer. Beaucoup d'exemples fournis en Live. Bravo !»
Ophélie D.
Ophélie D.Product Owner RH
« Mon besoin a bien été compris et la formation a répondu à toutes mes attentes, le tout dans une bonne ambiance. Un grand merci »
Alexis M.
Alexis M.Chef de projet
« Très bonne formation, axée très technique, sur les publicités Facebook et Instagram. De très bonnes solutions et astuces apprises, intéressantes à mettre en pratique pour tester. Je reviendrai sûrement vers l'équipe pour la mise en pratique continue de ces solutions »
Léa B.
Léa B.Social Média Manager
« Formateur Très dynamique et très à l'écoute des besoins et du niveau de chacun, Merci. Je n'avais pas TikTok jusqu'à ce matin 10H et j'ai réussi à l'issue de cette formation à créer une vidéo. C'est formidable ! »
Elodie L.
Elodie L.Responsable Marketing
« Très bonne formation, avec un bon rythme et structuration (explication puis mise en pratique directe à chaque module) »
Oriane C.
Oriane C.Chargée de communication
« Formation d’acculturation au Digital très claire, vivante, parfaitement documentée, et humainement agréable ! »
Paul R.
Paul R.Responsable communication
« Formation à l’initiation aux réseaux sociaux de qualité, directement adaptable dans nos missions. 2 journées très denses mais productives. Pleins d’idées et de conseils à mettre en pratique. »
Tamara E.
Tamara E.Chargée de développement RH
« Merci à Guillaume pour cette formation en one-to-one qui était idéale pour appréhender le sujet en se focalisant sur le cas pratique qui me concerne. Guillaume a été très pédagogue, à l'écoute de mes demandes et à répondu à mes questions. Ce type de formation se prête parfaitement au distanciel.»
Christian L.
Christian L.Responsable communication
« Tout était correctement organisé, rien à redire. Reste à mettre en pratique. Formateur de grande qualité et très pédagogue. Merci ! »
Jean-Luc A.
Jean-Luc A.Directeur de la Fondation
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